开放教育学院管理干事职责(二篇).doc

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1、开放教育学院管理干事职责1、协助做好考试项目的具体组织、实施、管理与办证工作。2、协助做好考试项目相关文件的起草、发放工作,及时印发各种考务资料。3、协助做好本部门与项目合作单位及分校的联系与衔接工作,及时沟通情况。4、协助做好考试项目的信息收集、资料整理和归档工作。及时对考试工作进行总结。5、负责学院日常财务工作。6、完成领导交办的其它工作。开放教育学院管理干事职责(二)(2)遵纪守法、爱岗敬业、求真务实、开拓创新,遵守学校和学院的各项规章制度,自觉完成院长和副院长交办的工作任务。(3)负责本科室报帐,协助院领导控制科室预算用度。(4)根据学校和学院的有关安排,通知召开各类会议,做好会议记录

2、,必要时做好会场安排布置。(5)按照收、发文流程,负责各类文件的收发、登记、传阅、保管、归档;打印文印;印章的保管、使用。(6)负责本院档案室的日常工作,做好档案的汇总、立卷归档、档案目录备查等工作,固定资产的申报、添置和管理,办公用品的领发、登记及保管。(7)承办院领导交办的其他工作。做好外来人员的接待工作。第二篇。学院开放教育学院教学干事岗位职责(1)热爱_教育事业,坚决贯彻执行_教育方针,自觉做到教书育人,管理育人,服务育人。(2)遵纪守法、爱岗敬业、求真务实、开拓创新,遵守学校和学院的各项规章制度,自觉完成院长和副院长交办的工作任务。(3)负责协助院领导进行教学管理,做好教学、教务方面

3、的辅助工作,逐月进行课时酬金制表,将院部相关情况及时上传下达。(4)广泛收集、整理教学情况,有问题适时反映、积极建言,协助教学情况检查。(5)定期浏览中央电大、省电大网站,将有效信息整理印发,并通知相关责任人。(6)负责本院部与省电大的信息沟通、各项事务的衔接。第三篇:开放教育学院管理教师职责(1)报到注册:发放通知及教材课表等;建立学生档案;查分查卷;及时整理补考手续等。(2)面授辅导。计算并上交到课率表(学生上网学习、参加面授辅导到课率作为管理教师考核的一项硬性指标。原则上开放教育各专业老生参加面授辅导课到课率要求_以上,新生到课率达到_以上;成招新生到课率_以上,老生_以上。学员上网学习

4、,参加其他各种重要的教学活动出席率_以上);统计并上交教师到岗情况表;发放学生点名册;详细登记学员的上课情况;上交教学情况意见反馈表。(3)平时作业。按时发放作业本;按时检查登记上报;妥善保存。(4)实践性活动。制订计划(侧重于教学计划以外实践活动,如讲座等,如责任教师制订非常详细则不需再订);落实场地;收缴学员活动心得;总结材料;材料归档。(5)学员自主学习情况。建立学员自主学习计划;建立学习小组;发放自主学习笔记本并检查、归档;掌握学员上网次数、学员网上提问和发邮件次数、网上回复次数。(6)论文答辩。按期对学员进行布置,按计划指导,按期上缴论文和相关经费,协助进行论文答辩其他工作。(7)毕

5、业手续办理。采集学员信息;组织毕业照摄影、电子摄像;负责其它毕业工作。(8)完成院部交办的其它工作。第四篇:学院开放教育学院院长岗位职责(1)坚持社会主义办学方向,全面贯彻_教育方针,坚持学生第一、质量第一、发展第一的办学理念,努力为岳阳市经济建设和社会发展培养应用型高中级人才。(2)认真落实责任书规定的各项指标,高质量高标准完成开放教育学院的各项工作任务。(3)建立健全开放教育教学教务、学生自主学习、实践性教学环节、内部管理等规章制度。(4)严格按教学计划的要求和标准落实教学环节,加强教学环节的考核、检查,确保开放教育教学质量。(5)负责院部经费的管理、运用。(6)负责开放教育学院教师与管理人员的思想政治工作,认真抓好院部的管理、考核和奖励,不断提高本院教职工队伍的思想素质和整体水平。(7)结合开放教育终结性评估,认真抓好开放教育学院教师素质提高的工作,积极探索教学科研的新方法,使教师的学识水平、科研成果、教学能力都有一个较大的提高。(8)积极主动协调开放教育学院与学校及其他各科室关系。(9)服从学校党委和行政的统一领导,严格按学校制度和规定办事,完成学校安排的其他工作任务。第1页共1页

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