陈丹青员工辞职信

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1、陈丹青员工辞职信你们学校的领导有一个很大的警告:我的教学合同 (20xx-20xx) 的续签将于明年1 月 15 日结束。根据合同规定, 如果一方有意变更, 应在到期日前 90 天通知另一方。经过仔细考虑,我决定在合同到期时结束我在我们学院的教学。以下是对本决定的描述:我的辞职与待遇问题或与人相处的麻烦无关, 但我仍然不同意目前的人文艺术教育体系。当我对制度背后的国情有了更深的了解,最好的办法就是自愿退出。在 1995 年期间,我的教学到处都是被动和不情愿的,但是时间是无情的,我的事业被浪费了。我渴望回到画架前,独自工作,继续成为一名独立的艺术家。我很清楚,这个决定源于我对体制的不适应和我不愿

2、意适应。国家的进步在于个人可以在某些事情上持有不同的立场。 我的离开将停止教学的浪费目前,第四研究室有两名博士生刚刚从2001 届毕业, 2002年还有一名博士生, 2003 年还有一名博士生, 分别于 20xx 年和 20xx 年毕业。此外,今年第一批进入研究室的研究生共有四名,毕业于20xx。我的辞职与六个学生的学习相冲突。 如何解决它?我愿意在辞职的前提下,与领导进行切实可行的谈判,履行我的职责。的附件之一是北京外事办公室去年要求我写的述职报告,这份报告已经提交。由于今年没有列入报告,因此略有补充。附录2,“教条和功利主义 ”,是应前年学院教育改革会议的要求而写的。因为它是在纽约度假期间

3、写的, 所以已经过了提交手稿的最后期限,还没有提交。原件附后附件三 “我对学院学术评价体系报告的意见”这三个附件坦率地陈述了我对学院教育制度和教学的疑虑。我希望你能理解我辞职的原因。还有附件四(关于过去五年学术活动的粗略报告)和附件五 (关于剩余问题 ),我希望你会注意到。本报告将同时提交给清华学校、 外事办公室和人事处合同到期时,我将提交我的职称、工作、住所和医疗证明,以便取消合同。目前,团结湖员工宿舍的性质尚未解释(见附件 5)。何时搬出取决于指示。再次衷心感谢学院对我的重用和信任。 我深感惭愧的是, 很难与我的专业头衔相匹配。 五年的教学是我宝贵的人生经历。 虽然我最终辞职了,但我恐怕对大学和教学有一种你无法理解的更深的感情。提前感谢学院领导的批准至敬礼!陈丹青20xx 年 10 月 15 日

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