某磷矿公司 安全生产责任制(标准化)

上传人:壹****1 文档编号:501478727 上传时间:2022-12-25 格式:DOC 页数:89 大小:370.50KB
返回 下载 相关 举报
某磷矿公司 安全生产责任制(标准化)_第1页
第1页 / 共89页
某磷矿公司 安全生产责任制(标准化)_第2页
第2页 / 共89页
某磷矿公司 安全生产责任制(标准化)_第3页
第3页 / 共89页
某磷矿公司 安全生产责任制(标准化)_第4页
第4页 / 共89页
某磷矿公司 安全生产责任制(标准化)_第5页
第5页 / 共89页
点击查看更多>>
资源描述

《某磷矿公司 安全生产责任制(标准化)》由会员分享,可在线阅读,更多相关《某磷矿公司 安全生产责任制(标准化)(89页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、*磷矿有限公司安全生产责任制安全标准化安全部二00九年安全生产方针管理制度 1 -安全目标管理制度- 1 -安全生产目标与指标评价制度-2 -安全生产法律、法规管理制度3 附:安全生产法律法规与其他要求清单 3 安全生产责任制管理制度 -*附:各岗位、各部门安全生产责任制细则(已完成)。 5主要负责人安全生产责任制(法人代表) 矿长安全生产责任制 6 副矿长安全生产责任制 -安全部负责人安全生产责任制 安全员安全生产责任制- 8 -技术员安全生产责任制- 8 电工安全生产责任制 9-排险工安全生产责任制9 凿岩工安全生产责任制 10 -运输工安全生产责任制- 10 -装矿工安全生产责任制-1

2、爆破员安全生产责任制- 1-装载机操作工安全生产责任制 1 -空压机工安全生产责任制 1水泵工安全生产责任制 1库管员安全生产责任制- 14-炸药库库管员安全生产责任制14 班组安全员安全生产责任制 班组安全生产责任制-15 井下生产工人安全生产责任制 16 -柴油发电机操作工安全生产责任制6 安全部安全生产责任制- 技术部门安全生产责任制- 7综合办公室安全生产责任制- 1工会组织安全生产责任制 8 班组安全生产责任制19-安全管理机构设置与人员任命制度 1员工权益保障制度 20 文字识别与控制制度 21 附:1、安全规章制度清单 *附2:安全记录清单 23 -外部联系及内部沟通制度- 3

3、一、外部联系 23 安全标准化系统评审制度25 -承包商和供应商管理制度 26工余安全管理制度- 27关键任务风险评价制度 27 -火灾风险评价 28 -交通、运输风险评价- 28 危险物料风险评价 2 一、主要危险物料- 2 -二、抓哟存在危险、有害因素9三、应采取的对策措施30 -职业卫生风险评价- 3 设备设施风险评价-31水灾风险评价-32紧急情况风险评价 33 安全生产奖惩制度- 3 -3、抢险救援有功的; 33 危险源辨识与风险评价管理制度 34 安全教育与培训制度 5 1、矿长、分管安全的副矿长以及安全管理人员; 36 设计管理制度- 37矿山供电安全管理制度 8 -通风管理制度

4、 3排水系统安全管理制度 39 消防管理制度 41 变化管理制度 41 -设备设施管理制度42 设备设施维护制度 43出入井登记制度45 劳动防护用品管理制度 4 职业病危害预防制度- 4 职业危害监测与控制制度 48 -人机工效管理制度- 49-安全生产经费管理制度 49 安全技术措施专项经费使用制度 50 -安全生产科研制度 50、现代化安全管理理论和方法的研究 1 3、企业重大危险源监控、控制技术的研究- 51 职工工伤保险、保障制度 51 安全检查制度- 1 巡回安全检查制度- 53 例行检查制度 5 专项检查制度- 综合检查制度 55 纠正与预防措施保障制度 6 -应急管理及响应制度

5、 56-应急预案评审的制度 57生产安全事故管理制度 58 伤亡事故报告处理制度- 5 事故、事件调查报告制度- 5-重大危险源监控和重大隐患整改制度-60-事故隐患排查与整改制度 -安全生产档案管理制度- 61 -采空区管理制度 2合理化建议制度 6-()安全技术、劳动保护技术的改进;64 (4)工程设计的改进、工程质量的提高; 64爆破作业安全管理制度 5爆破器材保管使用安全管理制度-66 矿级负责人入井带班制度-6 -顶邦管理制度- 6 井下运输管理制度 70 矿山交接班制度 0 空压机房管理制度 70 -基于风险评价的作业过程管理制度 71 巷道施工工艺流程图-7 开拓巷道施工作业规程

6、72采准巷道掘进作业规程- 75 -循环作业图表-76 劳动组织人员配备表 76 -回采工艺流程图- 78 回采工艺及作业规程- 782、矿房和矿柱 8 3、切割槽78 -(2)、切割槽布置- 7 (3)、切割槽施工 9 (4)、切割槽支护79、回采79 ()、矿柱回收- 7 (4)、矿房顶板管理 7 -5、装矿运输-79 、凿岩爆破参数-7 -砌碹支护巷道掘进作业规程-8 -锚杆(网)支护作业规程 -敲帮问顶作业规程 82 喷(桨)射砼支护作业规程- 8空压机作业规程83 水泵作业规程- 84 电工作业规程 8 -空压机工操作规程- 84 水泵工操作规程 85 -装载机工操作规程- 8 爆破

7、工操作规程- 86 凿岩工操作规程 7技术员操作规程 8 -汽车运输工操作规程 88-风机工操作规程- / 安全生产方针管理制度安全生产是党和国家在生产建设中一贯坚持的指导思想,是我国的一项重要政策,是社会主义精神文明建设的重要内容,更是企业现代化管理的一项基本原则。现以我国安全生产工作“安全第一、预防为主、综合治理总方针为指导,依据国家安全生产相关法律法规,地方行政法规以及行业规程,结合我公司安全生产工作实际情况,制定了“安全第一、预防为主、以人为本、科学发展”的企业安全生产方针,为了保证该方针的传达、落实、评审及修订,特制定本安全生产方针管理制度。一、安全生产方针的制定由公司最高领导人和职

8、工代表共同参与,并由最高领导人与安全生产监管部门进行沟通,由职工代表负责与公司广大职工进行交流,获取职工意见.本安全生产方针由最高领导人签发.二、在公司职工大会上向员工传达安全生产方针,使广大职工群众熟悉并理解方针的内容,并在生产作业场所张贴;进一步加大宣传力度,是相关方和公众能获知我公司安全生产方针.在对员工进行岗前培训及再教育时,应将本方针作为学习内容,并印刷在现场安全手册中,随时警醒职工.三、当内外部条件发生变化时,由公司领导组织人员对安全生产方针进行修订,保证公司安全生产方针能及时更新。每年必须对公司安全生产方针进行一次评审,确保本方针具有较强的使用性。四、安全生产方针的制定、传达、评

9、审与修订由公司办公室全面负责,其他各部门配合实施。安全目标管理制度安全目标管理是通过目标的体系化,组织全矿员工向安全总目标挺进的一种活动方式,按国家、省、市、县安全管理部门要求,结合矿山实际,制定以下安全目标管理制度:一、安全管理水平逐步达到安全管理标准化要求,安全生产隐患整改排查与整改率达到00%。二、安全生产管理中,做到无违章作业和违反操作规程的现象,实现安全目标管理网络和至上而下的信息反馈网络。三、建立健全制度体系,完善生产责任制和岗位责任制为中心的各项安全管理制度,做到层层分明,事事落实到人,实现全年安全生产无重大伤亡事故和最终目标。四、保证井下作业人员的安全必备条件,即:劳保用品、安

10、全确认工具、工作面照明、通风系统等,给生产作业人员创造一个连那个好舒适的作业环境。五、合理选型,选好机械设备,充分发挥机械效率,减轻员工的工作强度,抓好火工产品的管理,完成生产任务,实现重大设备无伤害及爆破事故为“零”的目标。安全生产目标与指标评价制度为保障安全生产目标的有效制定。传达、评审和更新,特制定安全生产目标管理制度.一、安全生产目标由公司最高管理人、安全部成员及职工代表结合公司管理评审、风险评价结果以及矿山以往生产过程中总结的经验,依据自我评估结论共同制定。在制定过程中,安全部成员及员工代表要随时与广大职工进行沟通,以确保制定的安全生产目标切实可行,能够满足改进安全生产管理的需要.安

11、全生产目标每年更新一次,并由制定者对上一年的目标完成情况进行回顾和评价。二、合计管理层都要按照安全生产目标进行矿山工作,公司负责为安全生产目标的实现提供人力、财力、物力及技术资源。三、每年设计的安全生产目标都要由公司最高领导人签发文件,并组织专人制定安全生产目标和指标的事实计划,一同下发到各级管理层和广大职工.四、公司高级管理层有权对安全生产目标和指标的实施计划的执行情况进行监督和检测。五、在内外条件变化时,按需要对安全生产目标和指标的进行及时的修正或更新。安全生产法律、法规管理制度安全生产事关人民群众生命财产安全,事关经济发展和社会稳定大局。党和政府历来非常重视安全生产工作,制定了一系列规范

12、安全生产的法律法规.这些法律法规对于做好安全生产工作,维护职工生命安全、身体健康和家庭幸福,建设和谐社会起到了重要作用。为建立。完善和落实安全生产长效机制,更好地宣传贯彻安全生产相关法律法规,努力促进“安全第一、预防为主、以人为本、科学发展”方针的落实,特制定本安全生产法律法规管理制度。一、遵守安全生产法律法规是公司各级人员都应尽的义务,任何生产行为都必须建立在遵守安全生产法律法规的基础上。二、公司管理层定期与安全监察部门沟通并订阅安全生产相关报刊、杂志,以便能够及时识别、获取和更新安全生产相关法律、法规、规章、行业标准及规范性文件等,并由制度评审与更新人员将其融入所制定的各项管理制度中。三、

13、对所有层次人员进行安全生产法律法规、规章、行业标准及规范性文件进行培训,在每周召开的安全生产例会中,管理层须广泛征求员工或部门对安全生产法律法规与相关要求的意见或建议。四、由公司制作安全生产法律法规、规章、行业标准及规范性文件的手册,组织各级人员认真学习.五、公司每季度要组织人员对各级人员的安全生产法律法规知识及意识进行调查,并将调查信息及时向公司最高管理层反馈。附:安全生产法律法规与其他要求清单相关法律中华人民共和国安全生产法(200年月29日)中华人民共和国矿山安全法(192年11月7日)中华人民共和国职业病防治法(2001年10月27日)中华人民共和国劳动法(1994年7月5日)中华人民共和国工会法(001年1月27日)中华人民共和国消防法(199年4月25日)中华人民共和国矿产资源法(19年8月29日)中华人民共和国电力法(1995年10月28日)中华人民共和国防洪法(1997年8月日)中华人民共和国行政许可法(2003年8月27日)中华人民共和国刑法(节录)(1997年3月4日)行政法规国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定(2001年4月2日)特种设备安全监察条例(2003年3月11日)工伤保险条例(200年4月27日)安全生产许可证条例(004年1月

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 高等教育 > 其它相关文档

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号