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1、实用的服务合同模板集合十篇 服务合同 篇1甲方： 乙方：根据中华人民共和国合同法及其他相关法律法规的规定，就以下指定土地使用权的受让事宜，为明确甲乙双方的权利义务关系，在平等、自愿的基础上，经双方协商一致，订立以下条款，以资双方共同遵守。第一条 指定土地概况土地座落：国有土地使用权证编号为：土地面积： 。第二条 委托事项甲方在实地考察土地并接受土地证相关参数后，就上述土地使用权的受让事宜，乙方接受甲方的委托，为其提供居间服务，并协助甲方完成对该土地使用权的受让。第三条 甲、乙双方的权利义务及居间费用事宜1. 在上述土地使用权的受让过程中，乙方协助甲方做好土地使用权转让合同的签订、转让款的支付、
2、土地使用权属变更登记等事项。2.土地使用权转让依法应履行的审批手续等各项事宜，由买卖双方各自完成，与乙方无关;依法应缴纳的各种税费，由买卖双方根据国家有关规定各自缴纳，与乙方无关。3. 在签订买卖双方土地交易合同当日，甲方有义务按约定的标准及方式向乙方支付居间服务费;乙方有权按该标准及方式收取居间服务费。4.支付方式：在签订买卖双方土地交易合同当日，甲方将乙方应收取的上述居间服务费人民币 元(大写： 整)无条件划付到乙方指定的专用银行帐户(开户行： ;账号： ;开户姓名： )。5.履行本协议所支出的各项合理费用，由甲、乙双方自行承担。第四条 违约责任若甲方未履行本协议第三条第3款和第4款的约定
3、，因此给乙方造成损失的，甲方应赔偿乙方所有损失。第五条 其他事宜1.上述土地使用权的转让是否具备法定转让条件，以及因此而可能产生的法律风险，依法应由甲方自行评估、认定及承担，与乙方无关。2.对于土地使用权转让合同的履行情况、违约责任等，除货款的支付及土地使用权属变更登记事项外，与乙方无关，应由该合同的双方当事人各自承担相关法律责任。若因不可归责于乙方的事由，致使不能按照转让合同约定办理土地使用权属变更登记手续的，责任不在乙方，应由有过错方承担相关责任。3. 甲、乙双方应当保守在履行本协议过程中获知的属于对方、以及转让合同双方当事人的商业秘密。4. 若履行本协议过程中发生争议，由甲、乙双方协商解
4、决。协商不成，任何一方均有权向人民法院提起诉讼。5. 本协议自甲、乙双方签字盖章之日起生效。6. 本协议一式两份，甲方和乙方各持一份，两份均具有同等法律效力。甲方(盖章)：_ 乙方：_代表人(签字)：_ 身份证号码：_年_月_日 _年_月_日服务合同 篇2甲方：女士、（身份证号码：）先生、（身份证号码：）联系电话：乙方：雪莉工作室经甲乙双方平等友好协商，甲方委托乙方拍摄婚纱艺术照，就该次拍摄达成如下协议条款，甲、乙双方共同遵守：一、甲、乙双方的权利和义务1、甲方于 年月日至 年月日委托乙方拍摄 天婚纱艺术照，乙方承诺提供1个摄影小组含摄影师，造型师，司机，助理（有时由司机兼做助理）对甲方进行一
5、对一的精致服务；2、甲乙双方一旦确认拍摄时间，乙方将向甲方收取 的定金，如果甲方违约，定金不退。如果乙方违约，则双倍赔偿甲方定金。3. 甲方如需改动拍摄日期，请提前一个月以书面传真形式告之乙方，乙方会为甲方提供两次更换档期的机会。否则乙方将视作甲方单方面毁约，放弃拍摄服务不予退还定金；4、拍摄完成后1个工作日内，甲方需在乙方的选样地点由乙方委派专业咨询顾问为甲方提供看片选片服务；5、乙方在甲乙双方确认选片后并收到甲方设计制作款之日起30天，向甲方提供设计初稿，甲方确定设计稿不再修改后（以乙方收到甲方签字的后期设计制作确认书日期为准），20天内向甲方快递所有成品（以快递公司签单日期为准），快递费
6、用由甲方承担；6、为保证后期设计及相册等产品制作工作的如期完成，请甲方在确认设计稿后在后期设计制作确认书上将签字并以传真或快递的方式尽快发送到乙方；7、拍摄当天交通费用（燃油费，过路费）、食宿费用（包括乙方所委派为甲方服务的摄影小组的费用），景点门票及购买道具等等为您们专属拍摄所用的花费等均由甲方承担；甲方如需另行购买保险，费用由甲方自行承担；8、在拍摄过程中,因甲方原因单方面放弃拍摄服务,则视为甲方违约,乙方不退还甲方所交之拍摄费用,该次出行所发生的食宿,交通等所有费用由甲方承担;9、如果双方约定的拍摄时间因天气等人力不可抗因素导致无法顺利进行拍摄，则双方另行协议拍摄时间,并不视为违约；10
7、、乙方在此合同生效后按双方协议日期向甲方提供承诺服务项目，详见附件；二、版权责任：拍摄完成的照片肖像权属甲方所有，版权属乙方所有三、费用结算：（甲方在拍摄之前付清全部拍摄余款以及相关费用）1、前期拍摄总金额为2900元（RMB）X天=元2、定金 元；3、拍摄当天甲方向乙方交付余款 元；4、为了使拍摄过程愉快并顺利，乙方建议拍摄当天出行的相关费用由甲方交由乙方摄影组临时保管，拍摄结束后按照票据进行多退少补。本协议一式两份，具有同等效力，甲乙双方各执一份，自甲方付定金日起生效。甲方：（签章）乙方：（签章）签约时间：服务合同 篇3甲方(用人单位)名称：法定代表人(或主要负责人)乙方(劳动者)姓名：根
8、据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法等法律、法规、规章的规定，在平等自愿，协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。第一条劳动合同类型及期限一、劳动合同类型及期限按下列第项确定。1、固定期限：自年月日起至年月日止。2、无固定期限：自年月日起至法定的解除或终止合同的条件出现时止。3、以完成一定工作为期限：自年月日起至终止。二、本合同约定试用期，试用期自年月日起至年月日止。第二条工作内容、工作地点及要求乙方从事工作，工作地点在_。乙方工作应达到以下标准。根据甲方工作需要，经甲、乙双方协商同意，可以变更工作岗位、工作地点。第三条工作时间和休息休假一、工作时间按下列第项
9、确定：1、实行标准工时制。乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时，每周至少休息一天。2、实行经劳动保障行政部门批准实行的不定时工作制。3、实行经劳动保障行政部门批准实行的综合计算工时工作制。结算周期：按结算。二、甲方由于生产经营需要经与工会和乙方协商后可以延长乙方工作时间，一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的，每日不得超过三小时，但每月不得超过三十六小时。甲方依法保证乙方的休息休假权利。第四条劳动报酬及支付方式与时间一、乙方试用期间的月劳动报酬为元。二、试用期满后，乙方在法定工作时间内提供正常劳动的月劳动报酬为元，或根据甲方确定的薪酬制度确定为。乙方工资的增减
10、，奖金、津贴、补贴、加班加点工资的发放，以及特殊情况下的工资支付等，均按相关法律法规及甲方依法制定的规章制度执行。甲方支付给乙方的工资不得低于当地最低工资标准。三、甲方的工资发放日为每月日。甲方应当以货币形式按月支付工资，不得拖欠。四、乙方在享受法定休假日以及依法参加社会活动期间，甲方应当依法支付工资。第五条社会保险甲、乙双方必须依法参加社会保险，按月缴纳社会保险费。乙方缴纳部分，由甲方在乙方工资中代为扣缴。第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲乙双方都必须严格执行国家有关安全生产、劳动保护、职业卫生等规定。有职业危害的工种应在合同约定中告知，甲方应为乙方的生产工作提供符合规定的劳动保护设施
11、、劳动防护用品及其他劳动保护条件。乙方应严格遵守各项安全操作规程。甲方必须自觉执行国家有关女职工劳动保护和未成年工特殊保护规定。第七条劳动合同变更、解除、终止一、经甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同相关内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由甲乙双方各执一份。二、经甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。三、乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除劳动合同。乙方在试用期内提前三日通知甲方，可以解除劳动合同。四、甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：1、未按劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;2、未及时足额支付劳动报酬的;3、未依法缴纳社会保险费的;4、规章制度违反法
12、律、法规的规定，损害乙方权益的;5、以欺诈、胁迫的手段或乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同致使劳动合同无效的;6、法律、法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的，或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除劳动合同，不需事先告知甲方。五、乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1、在试用期间被证明不符合录用条件的;2、严重违反甲方的规章制度的;3、严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的;4、同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的5、以
13、欺诈、胁迫的手段或乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同致使劳动合同无效的。6、被依法追究刑事责任的。六、下列情形之一，甲方提前三十日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月工资后，可以解除本合同：1、乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的;2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲乙双方协商，不能就变更劳动合同内容达成合同的。七、甲方依照企业破产法规定进行重整的;或生产经营发生严重困难的;或企业转产、重大技术革新或者经营方
14、式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的;或其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的，应当提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工意见，裁减人员方案以书面形式向劳动行政部门报告后，可以解除劳动合同。八、有下列情形之一的，劳动合同终止：1、劳动合同期满的;2、乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;4、甲方被依法宣告破产，被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;5、法律、行政法规规定的其他情形。九、劳动合同期满，乙方具有下列情形之一的，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止;1、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;2、在本单位患职业病或者因工负伤被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;3、患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的;4、女职工在孕期、产期、哺乳期的;5、在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的;6、法律、法规规定的其他情形。十、乙方具有本条
