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1、员工日常行为规范考试题（考试时间：60分钟）部门:姓名:分数:一、单择题（共10题）O1.员工必须严格遵守公司的考勤管理规定。以下人员必须考勤（2.2.3.A. 一线员工B.车间主任C.班组长D.所有人员工上下班过程中。以下哪种情况不作处罚（A.起迟了B.私自早退C.班车原因D.旷工员工迟到超出（）计为旷工半天。DA. 30分钟B. 30分钟B. 60分钟C. 90分钟D. 120分钟4.连续旷工三个工作日或一年内累计旷工达十个工作日者，处罚等级为（A. AlA. AlB. BlC. ClD. DI5.由公司发文组织会议、培训学习及各类值班等，需不需要统一考勤管理。A.需要B.不需要C.看具体
2、情况6.员工必须严格遵守公司的休假管理规定。以下哪种情况请假也正常发工资A. 事假B. 事假B. 病假C. 婚假D.工伤假7.员工必须严格遵守公司的休假管理规定。以下哪种情况请假也有工资（A.同学聚会B.家人生病A.同学聚会B.家人生病C.见网友D.重感冒8.员工请假时只要写出原因，然后交给考勤主管部门就可以了。（A.正确B.错误9.员工上班累了后可以到其他部门找同事聊聊天。（A.正确B.错误10.夏天，车间女员工上班可以穿裙子上班，男员工偶尔拖鞋也可以。（A.正确 B.错误二、填空题（共10题）。1. 厂区内严禁上岗。酒后员工必须在内抽烟。指定区域（卫生间或吸烟室）2. 员工晚婚是指：男方满周岁、女方满周岁以上。25, 23员工晚婚可享受天带薪。十3. 婚假员工的不再享受晚婚假。再婚员工正常上班时应穿o工作服4. 员工在车间工作时应穿戴好日常劳动保护物品，比如（至少写出一种）。安全帽日常说话、沟通交流时要文明，语气要和气，不准说和态度蛮横（或生硬）。脏话5. 厂区及科室内的公共财物，任何个人不得破坏或o随意拿走对于违反员工日常行为的事宜，给予元罚款，情节严重的，由检查部门根据实际情况拟定处理意见，报公司领导审批通报。造成公司损失的，赔偿公司损失并追究 其法律责任。30-50三、简答题（共2题）。1. 公司目前都有哪几种假期？2. 员工如需要请假，请假手续流程具体是什么?
