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1、 浅析如何提高职业素质所谓的职业素质是指从业者在一定生理和心理条件基础上，通过教育培训、职业实践、自我修炼等途径形成和发展起来的，在职业活动中起决定性作用的、内在的、相对稳定的基本品质。职业素质是后天学习实践培训得来的，其重要性表现在：它是决定职场成败的重要因素，是职场致胜、事业成功的第一法宝；它可以改变人生；它是人才选用的第一标准。职业素质培养的方法途径 （1）在日常的学习生活的点滴培养职业理想。人的素质能在日常的生活习性中得以展现和流露，习惯也是个人素质的真实写照。所以，培养自己的职业素质就必须从日常的生活细节及点滴做起，看过汪中求先生写的细节决定成败的人都知道细节的重要性。 （2）在专业
2、学习和实习中培养职业兴趣。这是一个职业素质锻炼的平台，为了提高专业素质及其他素质提供了良好的实践机会。我们要要把握好每次这样的机会，不要害羞，不要胆怯，不要怕丢面子，在训练中要做到“胆大、心细、脸皮厚”。 （3）在社会实践中体验和改进职业价值观。我们可以利用好每个可把握的机会去社会实践，无论是否从事与专业相关的工作，这都是很好培养职业素质的机会。只要你树立“职业神圣”的观念，你就会从你从事的每项工作中得到自己想要的职业素质并加以培养。同时，你也能从实践中改进自己以前不足的职业素质理念，不断的培养自己、提高自己，使自己的职业素质得到不断的升华。 以上都是从我们自身角度来说的。我们毕竟是从小在学校
3、度过的，对社会了解不多，对就业信息了解太少，刚出社会对他们来说面临着很多压力，所以职业素质的培养不仅仅靠自身就能完成的，还需要学校和社会的积极支持和辅助指导。 1建立学生学校支持系统。积极开展择业的心理指导和咨询活动，帮助我们客观认识自己，做到正视现实，敢于竞争，不怕挫折，放眼未来。进行就业教育和择业指导，开展创业教育，增强其创业、竞争、挑战意识。坚持开展自主创业教育，树立正确的职业思想和择业观念，开发创造性思维，提高综合素质和实践能力，积极参与社会竞争，走“艰苦创业科技创业、自主创业”之路。 2建立学生社会支持系统。加强就业市场和就业法规的建设，完善市场机制，为我们就业提供公开、公正、公平的就业环境。 社会在发展，人类在进步，社会对职业素质的要求及其影响因素也是在不断的发生变化，因此，职业素质的培养内容也应随着社会的进步而不断更新。如自信心的培养、政治素质的培养、就业观念的培养等等都是职业素质培养新增的内容！
