物业公司岗位责任制(DOC 15页)

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7、促检查本单位范围内的各岗位制度的执行情况,贯彻实施安全生产法,搞好安全管理。6、定期召开物业管理业务会议,不断总结经验,强化物业管理。7、协助书记抓好职工思想政治工作,认真执行党的方针、政策,强化管理,提高服务质量。8、副经理协助经理工作,经理不在时代行经理职责。物业公司书记岗位责任制1、负责贯彻和实施公司和上级的有关政策、法规。2、研究制定职工思想政治工作计划,组织好教职工的政治学习,掌握职工的思想动态,抓好职工的思想教育,培养骨干,抓好典型,表扬先进,带动后进3、制定党支部工作计划,定期召开党支部会议,定期上好党课,集中精力抓好党支部的思想、组织、作风建设,抓好党的纪律检查工作。4、认真组

8、织党员学习党的基础知识和党内有关文件,加强党员自身修养,发挥党员的先锋模范作用5、全力支持经理行使职权,带领、组织党员在完成生产经营任务中发挥模范带头作用。绿化队队长岗位责任制1、在矿的领导下负责绿化管理工作。2、认真执行绿化工程的管理规定,做到有规划、有安排,合理布置美化矿区。3、负责本矿绿化规划与设计以及花草树木的养护管理工作,保证花草树木的成活率。4、严格绿化管理制度,经常督促检查,做到奖罚分明,充分调动积极性,将绿化管理工作落到实处。5、认真搞好花房的苗圃的管理工作及渔塘的管理工作。绿化队班长岗位责任制1、负责做好职工住宅区和矿内路道两旁绿化植树的管理工作。2、认真执行绿化管理制度,掌

9、握树木管理技能,带领班组人员做好季节性的修枝、栽培和浇水、打药工作,确保花草树木的长式美观、成活率高。3、负责做好本班组人员的合理分工,并抓好本班组人吊的劳动纪律。4、经常进行日常看护巡视工作,警防花草树木被盗受损。5、负责做好花草树木的育苗管理,按规定标准,合理培育品质。6、负责抓好本班组人员义务学习,带头钻研技术,搞好自己的本质工作。绿化工、花工岗位责任制1、严格遵守矿各项规章制度,负责完成绿化包干任务。2、负责矿区的花卉、树木的管理工作,做好育苗、栽培和修枝任务。3、根据季节性,做好花房管理工作,按时给花草松土、施肥、浇水,搞好花房内外环境卫生。4、熟练掌握种花植树的专业技术,保证成活率

10、。5、严格执行花木管理制度,经常巡回检查看护。6、爱护国家财产,严格花卉盆景的借用手续,不得私自将花、盆景送人,确保本矿及大会会场布置使用。绿化管理员岗位责任制1、按矿绿化管理规定的标准,认真做好矿区环境美化工作。2、负责编制好绿化任务计划和长远规划。3、加强绿化管理,严格花卉树木的管理标准,并制定管理措施,落实责任。4、对绿化管理工作,做到人员技能合理分工,实行包干责任制,经常巡视监督检查,发现问题及时处理。5、负责大力宣传绿化工作的重要意义,强化管理。6、认真执行各项规章制度,遵守劳动纪律,保证完成上级交给的工作任务。查抄电表人员岗位责任制1、开展劳动竞赛,落实岗位责任,每月按时按量完成任

11、务,努力和超额完成包干任务。2、严格执行用电制度,作风正派,抄查电表热情耐心,协助有关部门搞好节电工作。3、搞好自身保护,严禁违章作业。4、遵守劳动纪律,服从命令听指挥,收费工作做到票钱相符。5、积极参加各项政治活动,广泛宣传增收节支、节约用电的意义,与浪费电能、违章用电现象做坚决斗争。电表组长岗位责任制1、按时完成领导交给的各项任务和临时交办的任务,服从命令听指挥。2、严格节电、管电、用电措施,每月对用电情况检查一次,做到有检查、有记录。及时传达上级节电精神,对节电工作好的单位和个人提出表扬,差的提出批评。3、严格电表管理,按时、按质抄电表计数并做到收费及时,不少查漏查,作风正派,对查出的问

12、题及时处理、汇报。4、遵守劳动纪律,牢固树立“安全第一”的思想,消灭“三违”。5、积极参加各项政治活动和学习,广泛宣传增收节支,节约用电的意义,遵守职业道德,遵纪守法。电工岗位责任制l、在班长的带领下,完成领导交给的任务,接受任务坚决,发现故障及时抢修。2、材料使用要严格把关,防止材料外流,节约材料。3、负责全矿的照明线路以及行政科电器设备运行和检修等有关记录,负责场地工户电器设备的卫生,做到文明生产,协助有关班组搞好节电工作。4、负责电器设备安全运行,使设备达到灵敏可靠,符合完好标准。5、牢固树立“安全第一”的思想,做好自主保安,不违反劳动纪律。6、积极参加科里组织的一切政治活动,遵纪守法。

13、机修组长岗位责任制1、按时完成领导布置的各项任务,保证作业计划的落实和完成,对领导临时交办的任务,要指定人员处理。2、负责安排所管范围内的供水、供气及建筑设备安装工作,保证机械设备安全运转,不私自停水、停气和随意停机。3、负责全科机械设备的维修和保养,定期组织人员对设备进行检修,加强设备的平时保养,对生产中出现的事故及时处理。4、加强生产现场管理,对班组人员工作合理安排,保证职工人员的出勤率。5、负责材料的使用和管理,做到不浪费、不外流,经济合理。6、认真贯彻执行安全规程和措施,并开好安全会,杜绝“三违”。电工组长岗位责任制1、组织电工共同完成作业计划和临时交办任务。2、负责全矿的生活用电,不

14、私自停电,出现故障,及时组织人员抢修。3、加强材料管理,掌握全组出勤率。4、负责电器设备的安全运行,使电器设备灵敏可靠,达到完好标准。5、做到文明生产,严格按照操作规程上岗。6、牢固树立“安全第一”的思想,积极参加队里组织的一切活动,遵纪守法,不违反劳动纪律。茶炉工岗位责任制l、掌握茶炉的性能和安全操作要求,保证完成为职工及时供应开水的任务。2、坚守工作岗位,不擅自离岗。3、做到节约用煤(电),减少浪费。4、负责当班炉底脏物清理干净,保证室内外环境卫生。5、严格交接班制度,炉内要装满水,防止炉子发生意外事故。6、提高警惕,防止坏人破坏活动,确保职工饮用水的安全。7、在本职工作中发现伺题要及时处理或向领导反映,杜绝因停水、停电、缺煤等影响正常供水。浴室队长岗位责任制1、在行政科长的领导下,负责浴室的行政管理、人员安排,并协助党支部做好职工的思想政治工作。2、负责召开队委会,布置总结,检查各项工作完成情况,分析研究解决所发现的问题。3、认真总结推广先进经验,发动组织群众开展劳动竞赛,抓好两个文明建设。4、经常深入现场了解情况,不断改进工作方法,督促职工端正劳动态度,提高服务质量。5、经常检查各项制度执行情况,教育职工树立牢固的安全防患思想和爱护公共财物的思想。6、督促职工

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