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1、个体诊所药房工作制度诊所药房规章制度【篇一：门诊药房管理制度】1、在科主任领导下，门诊药房组长负责组织实施门诊普通、急诊处 方的药品调配和药品保障管理。负责编制和落实门诊药房药品 的和请领工作，保证临床药品供应。经常与临床互通药品信息， 加强与医护人员的多渠道和多形式交流与沟通，为医护工作提供及 时周到的药学服务。负责门诊药房处方管理和特殊药品的保管与使 用管理。负责落实每月药品盘点工作。督促工作场所环境卫生、安 全工作。负责门诊药房考勤、排班、日常考核工作。根据科室绩效 考核管理办法，组织和落实组内考核工作。2、门诊药房调剂人员应提前到岗，做好准备工作。佩戴胸卡，正确 操作计算机的门诊药房发
2、药程序，并做好计算机的日常养护工作。3、门诊药房药品调配是直接服务于门诊病人，具有随机性，终端性 药品调配工作务必严格按操作规程及时、准确调剂药品：收方、审 方、调配、核对、发药。应随时注意服务质量。药品调剂实施后台配药，前台核对发药的管理模式。4、调剂人员要以认真负责的态度，根据医院医师正式处方调配发药非经医师处方不得调剂药品,处方不予调配。不得私自挪用或随意外借药 品，严禁无凭证发药。5、急诊处方必须随到随配。有抢救病人用药时，应积极主动配合。为确保危重病人的及时用药，急救处方实行优先调配，简化程序，简化手续，保证急救药品及时供应，确保临床急救病人用药需求，必要时可以先发药，再补办收费手续
3、。定期检查急救备用药的管理 情况，如有问题及时解决。6、门诊药房储存药品按分类合理摆放，并做好药品储存与请领计划工作。药房药品储备必须做到品种、规格、数量符合临床和实际需要，在数量上必须适中，不宜过多或过少。根据实际情况，药品储存量应控制在12周；并及时补充药品。特殊情况或病人需要时， 应及时向药库领取，或向其它药房调拨。7、根据卫生部医疗机构药事管理规定，第二十八条第二十八条 药学专业技术人员应当严格按照药品管理法、处方管理办 法、药品调剂质量管理规范等法律、法规、规章制度和技术操作 规程，认真审核处方或者用药医嘱，经适宜性审核后调剂配发药品。 发出药品时应当告知患者用法用量和注意事项，指导
4、患者合理用药。为保障患者用药安全，除药品质量原因外，药品一经发出，不得退换。8、门诊药房拆零药品时，拆零药品应在包装袋上标明药品名称、规 格、生产日期、有效期。9、严格执行麻醉药品、精神药品、毒性药品的管理规定。要每天认 真清点，做到帐物相符，发现问题应及时查明原因。10、定期检查药品质量，每日上、下午各一次定时对药房的温、湿度进行记录，做好药品日常养护管理工作。注意有效期1 年内的药品和滞销药品的动态情况，防止药品过期失效。做好处方保管工作， 普通处方、急诊处方、儿科处方保存1 年，医疗用毒性药品、精神 药品及戒毒药品处方保存 2 午，麻醉药品处方保存3 年。11、每月盘点 1 次，保证帐物
5、相符。如有异常，及时，并查明 原因，经科主任批准后方可作盘点处理。12、工作期间保持肃静，严格遵守劳动纪律，坚守工作岗位，有事 必须离开时，应向组长请假，不能擅自离岗。不得无故缺勤、迟到、 早退。对病人礼貌服务，态度和蔼，耐心解答病人的提问，不和病 人争吵。在解决困难和处理问题的同时应避免产生新的问题。13、严格执行配方制度、发药差错事故报告登记制度。发生严重差错事故者应按性质如实逐级上报，不得隐瞒,并进行分析讨论，避免再次发生类似差错事故。14、药房必须保持清洁整齐，做好室内卫生整洁工作。15、非药房人员未经允许禁止入药房。药房内禁止吸烟，禁止会客、 闲谈。一、药房工作人员必须具有全心全意为
6、人民服务的思想和高尚的职 业道德、对工作认真负责，把好药品质量关，确保病人用药安全有 效。二、配方人员要以认真负责的态度，根据正式处方或领药单调配处 方，非本院处方不予调配。三、收方后，认真执行“四查十对”制度，审查无误后方可调配，如四、按照处方管理办法调配处方，急诊处方及抢救用药保证随 到随配。五、发药时应将用法、用量写在药袋或瓶签上，并应耐心地向病人 交代清楚，热情解答病人和临床对药品的各种咨询。六、对已发出的药品原则上不予退回，如遇特殊情况，确需退药时， 住院患者主管医生开具退药申请单，经科室负责人签字后，方可退 回，但退回的药品必须是我院购买的七、药品及调配用具要定位放置用后退回原处。
7、八、对麻醉药品、医疗用毒性药品、精神药品和贵重药品，交班人员要认真清点。发现问题，当班者和组长应及时查明原因，上报科室负责人协调处理。九、药房组长应有计划的向库房申领药品，认真做到既要保证药品供应，又要避免积压造成过期、变质带来的经济损失，不得使用未 经库房入库验收的药品。十、注意药品存放条件，确保药品质量。发药时逐一认真检查。紧 张发放过期、霉烂、变质的药品，如遇 有可疑药品，应停止使用并及时请示报告。效期药品到期前三个月 报告库房，提前一个月下架退库，严禁过期失效的现象发生。十一、严禁工作人员为药品销售人员或厂家进行药品数量统计，以 获取不正当利益，否则按相关规定处理。十二、工作人员要衣帽
8、整齐，注意个人卫生和室内卫生，工作时间 禁止吸烟，应保持肃静，工作进入状态；严格遵守劳动纪律，坚守 工作岗位，工作时间有事离岗要请假，不得擅自脱岗；若下班时有 未完成的工作应向值班人员交代清楚。十三、非本科人员不得入内。严格执行借药、调换药制度。 十四、每日工作完后进行室内清洁、整理，每两周大扫除一次。 门诊药房工作制度1、药品调配工作应由具有一定理论知识和实际操作能力的药剂士 以上药学专业技术人员担任；处方审查和发药审核的对外窗口应由专业理论知识扎实、实际工作能力强、有一定调剂工作经验的药师以上药学专业技术人员承担；独立值班工作由不少于 1 年调剂工作 经验的药剂士以上药学专业技术人员承担。
9、2、调配处方需经第二人核对并签字，一人值班时由本人自行核对， 双签字后方可发出，并于次日由负责药师审核。发药复核率应达 100%，出门差错率小于 1/万。3、药房工作人员不得私自为他人外借、兑换药品。4、麻醉药品管理必须有专人负责、专柜加锁、专用帐册、专用处方 专册登记；精神药品、医疗用毒性药品必须有专人负责、专柜保存、 专用处方。5、每半年对已发出药品的处方进行一次分析评估。包括：处方各项 内容的完整性及书写的正确性，不合理用药或禁忌处方等6、药房的设施、用具应保持清洁、整齐，物品放置有序，无关人员 不得进入药房。7、药房工作人员工作时间有事离岗要请假，不得擅自脱岗。工作室 内禁止吸烟、喧哗
10、、打闹、会客等，值班人员负责处理处方调配及 有关事务，并建立岗位交接班登记簿。8、药房工作人员应着装整洁、挂牌上岗、态度和蔼、讲解得体、主 动热情为病人提供服务。9、认真搞好安全保卫工作，下班前关好门、窗、水、电，精、麻药 品柜等。定 期检查防火设备，掌握防火常识及防火器材的使用。 门诊药房岗位职责1、建立健全与本室任务有关的各种规章制度，要严格执行毒性、麻 醉、精神药 品及需要特殊条件贮存的药品的管理规定，以确保药品质量，避免 药品失效浪费。定期盘点，做好药品统计报表工作。2、负责门诊病人处方及医嘱领单的调配分发，保证配发药品准确无 误，保证药品和制剂的质量，注意合理用药。3、药房药品周转库
11、存量不超过 2周用药，每月对本部门药品进行一次质量检查， 做到无假药、劣药、无过期失效药品，周转库药品质量合格率应达 100%。4、每月应对本部门药品养护一次，并做好近效期药品一览表，送交 药剂科，药剂科汇总后统一催销、调换处理。5、做好拆零药品的管理工作，并做好记录。新、老药物， 协助临床医师对新药进行临床观察研究。7、分析病历和研究医生处方的用药情况，发现不合格处方，提 出不合理用药的根据，协助医师提高用药水平和医疗质量。8、为医师、护士和病人提供药物咨询服务，介绍药物知识、推荐新 药或代用品。9、配合临床积极参与抢救危重和中毒病人的用药。10、配合临床做好临床输液配伍及全静脉营养液的配伍
12、。 门诊药房处方调配制度1、医疗机构调配药品必须由具备资质条件的药学人员承担，对执 业医师和执业助理医师开具的处方应认真进行审查核对。2、调配处方过程中，必须做到四查十对：查处方，对科别、姓名、 年龄；查 法用量；查用药合理性，对临床诊断。确保调配的处方和发出的药 品准确无误。3、药房人员审核处方后，认为存在用药安全等问题时，应拒绝调配， 并及时告知处方医师，请其更正或确认签字后方可配发。对处方所 列药品不得擅自更改或代用，对严重不合理使用药品和用药失误的处方，应按有关规定报告。4、发出的药品应注明病人姓名、药品名称、用法、用量,并按药品 说明书或处方医嘱，向病人交待清楚每种药品的用法、用量、注意 事项。完成处方调配后，审核、调配人员应在处方上签名或盖章。5、处方药品剂量一般不得超过7 日用量；急诊处方一般不超过3日 用量；对于某些慢性病、老年病或特殊情况，处方用量可适当延长， 但医师必须注明理由。麻醉药品、精神药品、医疗用毒性药品、放 射性药品的处方用量应当严格执行国家有关规定。开具麻醉药品处 方时，应有病历记录。6、急诊处方优先配发。7、对取药病人以礼相待，态度和蔼，有问必答，不得与病人争吵。8、保持配方区整洁、卫生，做好配方准备工作。下班时按规定整理 统计处方，填写工作日记，认真交接班。迅捷 PDF 转换器
