2023办公室文秘年度工作计划格式范文(二篇).doc

上传人:鲁** 文档编号:499368515 上传时间:2023-10-08 格式:DOC 页数:4 大小:14.50KB
返回 下载 相关 举报
2023办公室文秘年度工作计划格式范文(二篇).doc_第1页
第1页 / 共4页
2023办公室文秘年度工作计划格式范文(二篇).doc_第2页
第2页 / 共4页
2023办公室文秘年度工作计划格式范文(二篇).doc_第3页
第3页 / 共4页
2023办公室文秘年度工作计划格式范文(二篇).doc_第4页
第4页 / 共4页
亲,该文档总共4页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《2023办公室文秘年度工作计划格式范文(二篇).doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2023办公室文秘年度工作计划格式范文(二篇).doc(4页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、2023办公室文秘年度工作计划格式范文一、宣传工作:内部宣传。希望各部门积极加入公司宣传队伍中,部门最新动态,宣传活动、业绩增长等都可以作为信息报道内容,这一点,吴总也有提要求。外部宣传。制定对外宣传计划,争取向福清电视台每月提供两次简讯,每季度一个小专题。二、教育培训年度规划。_月配合经理室制定_年度培训计划。课程设置。结合实际,在听取意见的基础上,设置大家更感兴趣、更需要的课程。新员培训。培训时间要相对集中,培训内容更重实际一些、具体一些。考核制度。以前有制定,_年按规定严格执行。三、文秘工作注重学习,每个季度至少看一本文秘相关书籍;主动请教,不懂的地方多向刘慧、王珊请教。重视公司的各类征

2、文,积极参与,利用公司的活动提升自己。定期浏览公司内网,了解兄弟公司动态,寻找信息报道点。四、文明创建把文明创建活动与公司的各种活动结合起来,比如把青年文明号示范月活动与公司的客户节活动结合起来,在宣传客户节的同时,也可以向客户表明我们是得到政府认可的文明单位。创建材料要定期整理、存档,材料的整理严格按照考核细则要求,逐项分类,让考评员无可挑剔。新人培训的时候把文明创建作为内容之一,文明单位是全司的事情,大家都应该知道。五、企业文化文化活动。协助雪莲经理制定活动方案,争取每季度举办一次全司参与的文化活动,至少保证两次_活动。公司内刊。一是进行内刊制作培训,减少大家摸索的时间,同时也增加大家办好

3、内刊的信心。二是换一家好些的广告公司,好的内容也需要好的包装。三是制定一套更完整的方案,包括如何选书、如何催交书评等内容,让一切有章可循。六、党务工作尽快弄好雄总和雪莲经理转预备党员的事情。发展两名党员,扩大支部党员队伍。结合上级党委要求,做好党务工作,按时填写党务工作手册和报送组工信息。2023办公室文秘年度工作计划格式范文(二)经过_年的摸索,基本掌握了这家企业的秘书基础工作。有着边工作边学习边总结的习惯,产生了下面的年度执行计划。_年度银行还款a.e_cel表格编辑(避开周末、节假日,精确到几月几日,将每个月的还款日编辑清楚);b.将确定的还款计划,标记到效率本中;c.写完全年的借款申请

4、单。2.allheadsmeeting年度安排a.年度时间安排表(用于发送给allheads)b.将时间表放入总经理的日程中;c.记录到效率本中,并将前后准备工作按时间标记清楚。3.managersschedulea.全年节假日标注,包括必要的祝贺提醒;b.allheadsmeeting、销售部月度会议4.总裁办司机考勤表制作5.秘书、司机全年考评表打印6.每月代办事项文件袋整理7.每月核心同事生日表整理,发邮件提醒的时间,标记到效率本中8.新网站续费日程制定9.每月最后一个周四,自觉做月度工作总结10.每月检查总裁办,办公用品损耗情况。日程制定11.每周四、周一下午,发送总经理方便面试的时间,给人事经理。12.每周五查看下周日程。13.每周一销售总监须发送日程表给秘书,以作备案。14.总经理的电脑半年清理一次,需要找it同事处理。15.每周查看政府补贴政策,制定确定时间并标记在效率本中。第2页共2页

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 办公文档 > 工作计划

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号