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1、岗位竞聘会议主持词范本岗位竞聘会议主持词范本（一）各位领导、各位来宾、同志们：为不断健全和完善一体化管理及聘用制度，建立一支高 素质的社会卫生管理队伍，更好地服务当地群众，实现卫生 站人事管理的科学化、规范化和制度化。经研究决定，对海 陵工业园区和京泰路街道各社区卫生服务站负责人所有岗 位，进行公开竞争上岗。本次活动本着“公开竞聘、平等竞争、择优聘任、严格 考核”的原则， 通过前期的宣传发动、 组织报名和资格审查， 今天在这里举行民主测评和岗位竞聘演讲会，这是竞争上岗 十分重要的环节。参加今天会议的人员有全体卫生站工作人 员和街道医疗机构一体化管理办公室人员。在演讲开始之前，请允许我隆重地介绍
2、一下今天的评委 团，他们是京泰路街道黄霞副主任、区卫生局董世华、刘桂 荣科长、京泰路街道办监察室朱存国主任、文卫科张梅军科 长，京泰路街道社区卫生服务中心陈济民主任、姜爱华副主 任。欢迎各位评委的到来 ! 下面我就竞职演讲规则作个简要说明1、本次共有 9 人参加报名，竞聘 6 个卫生服务站长岗 位。2、关于评分标准。采取民主测评和竞聘演讲相结合的 办法，总分为 100 分，民主测评占 40%、竞聘演讲占 60%， 累计总分。具体办法如下：1） 民主测评从德、能、勤、绩、廉等方面，按照优秀、 良好、一般、较差四个级别评价。2） 关于演讲顺序。按照各竞聘岗位，以抽签方式确定的 顺序依次进行。具体从
3、岗位认知、专业知识、工作思路、创新思维和表 达能力五部分对竞职选手进行评分。满分为 100 分。评委评分标准岗位认知： 要求竞职人员熟知竞职岗位的职责。 （15 分 ）专业知识： 要求竞职人员竞职岗位的专业知识扎实。 （15 分） 工作思路：了解竞职岗位工作现状，原因分析得当，目标明确。 （50 分 ）创新思维：今后工作思路清晰，工作措施切实，解决问 题有创新手段。 （10 分 ）表达能力：语言规范，口齿清晰，尽量讲普通话，表达 流畅，激情昂扬。 （10 分 ）演讲时间控制在 58 分钟。4、关于演讲计分方式。去掉一个分和一个最低分，其 他评委评分的汇总后除以 5 得平均分，即为竞职演讲选手得
4、 分。在第 2 位选手演讲结束后， 公布前 1 名选手的演讲得分。 在第 3 位选手演讲结束后， 公布第 2 位选手得分， 以此类推。好，竞聘规则就介绍到这里。下面我们先对各位竞聘者 进行民主测评。好，下面就将今天的舞台交给我们京泰路街道各社区卫 生服务站的竞聘人员。你们的风采如何?我们大家都试目以待。好，今天的竞职演讲已进行完毕，感谢各位评委，感谢 大家的参与。散会 !岗位竞聘会议主持词范本（二）尊敬的各位领导、老师：大家好！为了进一步提高教研员队伍素质，加强教研员队伍建 设，不断补充新鲜血液，北戴河区教育局组织了这次教研员 招聘工作，为了加强此项工作的领导，教育局专门成立了竞 聘工作领导小
5、组，组长：冯松；副组长：谢和娜、刘兰山； 成员：杨国林、李云华、杨絮飞、祖迎君。x 月 x 日下午，召开竞聘工作动员大会，全面安排部署 竞聘工作。 x 月 10 日12 日，组织报名，进行资格审查， 并将审查合格人员名单张榜公布。符合条件的有两人，中学 历史学科，历史老师XX，小学科学学科、教师XX。数学学科空缺。下面介绍活动程序：现场竞聘程序： 第一项：演说结束后，评委针对演说内容进行提问，竞聘者答辩时间不超过 5 分钟。竞聘演说与答辩，分值为 40 分。汇总成绩，公布成绩第二项： 点评课：先观看本学科录像课，然后进行点评。点评时 间不超过 15 分钟，分值 60 分。此次竞聘的评分规则是：
6、1. 本次活动设专家评委，计分采用百分制。成绩计算方 法为去掉一个分和一个最低分后所得的平均分为专家评委 评定成绩；2. 设大众评委，人员由各校校长、业务副校长或主任及 教研服务中心部门主任组成。评定采用投票制，等级分别为 胜任、基本胜任和不胜任三个档次。胜任、基本胜任和不胜 任票分别按 1 分、 0.5 分和 0 分计算，合计总分即为个人得 分。3. 成绩评定：专家评委评定成绩占70%、大众评委评定成绩占 30%，计算每个竞聘者的综合成绩。今天我们在这里举行现场竞聘。担任本次竞聘工作的评 委有：中学历史学科：市教科所所长xx ，小学科学教研员 xx，XX老师，XX老师，XX教研服务中心主任
7、XX，师训部主任XX。小学科学学科：市教科所所长xx ，小学科学教研员 xx老师，XX老师，XX教研服务中心主任 XX，副主任XX。担任 大众评委的有各中小学校长、主管教学工作的业务副校长或 主任、教研服务中心部门主任。担任计分工作的人员有： XX。下面进行第一项：竞聘演说与答辩。有请 XX 老师进行 竞聘演说。请专家评委针对 XX 老师的演说内容进行提问。请专家评委为 XX 老师打分。请 XX 老师准备点评，准备时间 5 分钟请专家评委为 xx 老师本环节打分，请大众评委为 xx 老 师所有环节打分。结束语：下面我宣布两位老师的最后得分：根据 xx 教育局关于公开竞平教研员工作的实施方案 的规定要求，又竞聘工作领导小组结合本次竞聘成绩，并综 合考虑竞聘者的各方面因素，最后确定教研员人最后，感谢各位评委的辛勤工作和热情参与，今天的竞 聘工作到这里就圆满结束了，谢谢大家！岗位竞聘会议主持词范本 .doc
