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1、精品范文模板 可修改删除撰写人：_日 期：_护士述职报告范文十篇 护士述职报告 篇 尊敬的各位领导，各位科室负责人及职工代表: 大家下午好! 首先，感谢大家对我的信任,感谢领导对我工作的支持与肯定。感谢各位同事对我的帮助，在这里我衷心祝愿大家在新的一年里笑口常开、心想事成!伴随着202X新年的到来,我们又兢兢业业地走过了一年。在这一年里我始终坚持以患者为中心,以质量为核心,为患者提供优质服务的宗旨,用自己的爱心、热心、诚心满足每一位病友的需求,努力争创社会满意、病人满意、自己满意的科室。以提高老年患者生活质量和延长生命过程为目的,基本圆满地完成了各项任务。现将202年工作总结如下,敬请各位领导
2、及代表们评议。 一、医德医风良好,遵纪守法,严于律己。关心病人疾苦，及时为病友排忧解难，时时将良心二字高悬于心，身先士卒,以身作则。老老实实做事,恭恭敬敬做人。二、针对科内工作的重点,也就是护理质量与护理安全。定期与不定期进行护理质量督查,做到每日有检查,每周有反馈，每月有总结,重点问题跟踪监测,保持护理质量持续改进。配合医院的整体工作,认真完成各项指令性工作任务。加强护理安全管理,加强重点时段、重点员工、重点患者的管理，为患者提供优质、安全、有序的护理服务。实行弹性排班制，合理搭配值班人员，对病人风险做出评估并制定具体护理重点，主次分层安排,强调各班的工作重心。完善及规范护理文件记录,恪守客
3、观、真实、准确、及时、完整、规范十二字原则。以病人为中心，提倡人性化服务，尊重患者及家属的知情权，解除患者家属的顾虑。加强护患沟通,提高病人满意度，避免护理纠纷。 三、针对科内的难点，也就是管理进行了有效的改进,促进素质的提高。主要从工资的提高和职业能力、团队建设方面制定了详细的奖罚措施，加大质量考核与督查力度,根据保姆的职业道德、工作量和质量还有出勤情况发放薪酬,体现多劳多得,质量第一的原则。 工作积极性和主动性得到了更充分的发挥,与去年相比,病人人数增长了近一半，而保姆人数却反而下降了20%，全年没有发生重大事故和不良事件。 四、努力学习,积极进取。202X年我个人发表论文两篇,均在国家核
4、心期刊刊出。带领科室护理人员勤学不辍,现在,我科护士已经全部进入护理学专业大专的教育，部分已经取得了本科学历。五、存在的问题和对策。 1、由于老年科护理人员较少,工作量较大,特别是中班及夜班护士只有一个，值班期间护理难度及风险较大。今后要加强弹性排班的合理性,保证重点时段的护理安全。 、老年科保姆来源少，劳动关系不稳定，对科室业务的发展壮大存在制约。今后应积极探讨对策，稳定保姆队伍,提高服务质量,为老年人提供一个更好的医疗护理服务中心,让更多的老人能在这里安享晚年。 3、本人学识浅薄，能力有限，工作中还存在很多的不足,恳请各位领导和同事多多给予指导和批评指教，我一定虚心听取并努力改进,争取把工
5、作做得更好。总之，一年来，在医院领导的重视下,在科室工作人员的努力配合下，取得了一定成绩，但也存在很多缺点,有待进一步改善。今后，我将更加努力工作,从自身做起，树立院兴我荣，院衰我耻的主人翁思想,转变服务理念，强化服务意识。我坚信，有各级领导大力支持,有全院医护人员齐心协力，我们一定能完成各项工作,一定能让患者及家属真正放心和满意。最后,祝愿医院各个科室的业绩如芝麻开花节节高,祝愿我们的医院如日中天红红火火!感谢大家的聆听，谢谢 护士述职报告 篇2 一、必述内容: 自身建设方面 a. 敬业精神:作为管理者如何立足本职，履行职责，献身护理管理工作的。b. 表帅作用： 在护理队伍中,如何以身作则，
6、率先示范，树立良好的管理者形象。c. 业务水平: 为提高自身业务水平进行哪些方面的学习，取得了那些成绩。 d.科研能力:年内开展的新业务,新技术及科研项目，撰写论方情况。 2.科室工作方面a. 护理工作量: 对本科护理工作质量进行客观评估，对护理工作各项质量指标的提高采用了哪些措施，突出解决了哪些疑难问题。科室质控小组,护理评价小组是如何发挥作用的,成效如何。 b.专业训练工作:组织科室护理人员接受继续教育情况,包括自学考试等。组织进行了哪些护理技术训练，对促进专科技术发展起到了哪些重要作用。c. 护理安全管理 ：在护理安全管理方面采取了哪些针对性措施,效果如何。 e 实习带教工作:为实习生创
7、造良好的实心环境和条件方面做了哪些努力,如何加强实习学员的管理和带教工作，以达到教学相长，提高护士及学员实际工作能力,取得了哪些突出成绩。f. 在工作中有哪些困难。 g 科室护理工作现在的主要问题。 h 改进措施，今后打算。 二、选述内容 .护士长管理艺术: 如何增强科室凝聚力,以促进各项工作顺利圆满完成。 2.从全院整体利益出发,服从大局,加强科间协作方面进行了哪些有意义的工作。 3在“以病人为中心”的服务理念倡导下，如何改进服务艺术,提高服务水平。 4.如何扮演好护士长这一角色，在科室管理中,积极发挥其能动作用，配合科主任做好各项管理工作。 护士述职报告篇 尊敬的院领导,各位同仁： 大家好
8、! 时光如白驹过隙，202X年已匆匆走过，过去一年的时间里，我在领导的关心、重视和各位同事的大力配合支持下，圆满地完成了各项工作任务。现从德、能、勤、绩、廉五方面述职如下： 一、努力加强自身修养,不断增强政治理论水平和思想道德素质。理论学习是领导干部的立身之本，成事之基。我一直将理论学习作为自身的重要任务，自觉做到勤学多想，努力增强党性观念，提高思想政治素质,保持良好的道德风尚。并荣获了本年度院优秀共产党员的光荣称号。政治上的进步，为我圆满完成各项工作任务提供了可靠的保证。 二、立足本职,不断提高自己的综合能力。 三、敬业爱岗,勤奋工作,不断取得新进展。 勤勉敬业是对一名党员领导干部的起码要求
9、。我能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,对工作中遇到的难题，总是想方设法、竭尽所能予以解决，始终能够任劳任怨，尽职尽责。在我院备战“二级以上公立医院巡查”工作期间，不分昼夜与节假日，带领同事们加班加点，完善各类指标，手术室作为多个检查组的必检科室,经受住了考验,赢得了专家的好评。我认为，一个人苦点累点没有关系，人生的价值在于奋斗、在于奉献。 四、尽职尽责,扎实工作，不断取得新成绩。 02年手术室护理人员与外科医生共同配合完成手术共计 例,无一例差错事故，全年手术切口无感染发生,赢得了外科医生的好评。手术配合及感控工作，是手术室的工作重心。8月份，我院接受了省卫生监督所执法队的一次突
10、击检查,手术室一分未扣,检查人员给予我们的评语是“管理非常到位”。 经历了二级以上公立医院巡查,手术室在护理部的正确指导下,进一步完善了各项护理工作。包括科室制度的健全、岗位职责的完善、操作规程的规范、手术安全核查制度以及手术部位标识制度的落实，优化了病理标本管理流程。更加深化了手术室的优质护理服务工作。 五、不断改进作风，无私奉献，注重廉洁自律。 在廉政建设方面，我时时处处从严要求自己。将清清白白做人,坦坦荡荡做事作为自己的警世良言。坚决贯彻上级下达的“九不准”及“十条禁令”的要求,同社会上的不正之风做斗争。六、不足之处及努力方向。 在不断努力的同时，我也清醒地看到了自己存在的不足：在管理意
11、识上还要大胆创新，持之以恒;在规章制度执行方面,仍有少数同志意识淡漠；在护理科研方面几近空白。我将不断总结经验、刻苦学习，为使手术室的护理服务水平登上新台阶而不懈努力,为医院的发展添砖加瓦。 护士述职报告 篇4 时光飞逝,转眼又到了一年的年底,回望这一年来我在护士长的岗位上所做的工作,心中有很多感慨；现将X年以来各项工作总结如下： 一、严格管理，有效协调 一年来，在护理部和科主任的领导下,从各方面严格要求自己，在科室工作尤其是护理工作中身先士卒，大胆管理,认真落实医院和科室的各项工作制度，保证了科室工作稳步进行。积极配合主任做好医护协调工作,引导大家做好医护沟通；及时发现并解决一些摩擦和矛盾,
12、增强了科室凝聚力，使中医科成为一个温暖的大家庭;让医生护士在身心愉悦的状态下工作,也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境。二、狠抓护理业务培训 作为一个中西医结合内科综合科室,我们科面临病种杂，疑难杂症多，护理专科性不强的难题。而与之对应的是:中医科的2名护士,仅有一名是中西医结合护理大专毕业，其余都是西医护理专业毕业，在学校仅了解到简单的中医基础知识;在西医“专科护士”培训不断深入发展,专科护士特点和优势越来越明显的今天，中医科护士没有特定的专业知识和发展方向，这在一程度上影响了这个群体的工作积极性和队伍的稳定性,也给病区护理工作质量带来了负面影响。 针对这一现实,我果断决定：从我做起，全员
13、培训。采取业务讲课和业务查房相结合的方式，发动科主任和医生参与,对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见内科疾病知识进行培训,对中医基础知识和常用技能系统培训，甚至对一些普外科和骨科疾病的保守治疗、护理知识，也进行了培训。一年的系统培训下来，考核结果表明，护士对上述各系统常见疾病都有了全面的认识和了解，这不仅提高了她们的业务技术水平，也极大的增强了护士对自身、对科室发展的信心。此后，我又采取日常强化的方式,不断结合病房现有病例强化培训过的知识，终于打造出了一支技术过硬、有中医特色的护理队伍。三、尝试文化管理，力求做出特色 多年的护士长经历，使我深切的体会到：对于一个团队而言,规范其行为固然重要,
14、但更重要的是要改变其思想,升华其内心世界,要让“护士长管理”这个外因，通过护士“个人素质”的内因起作用。为此，我采取了一系列措施：在护士排班表上,每周送她们一句人生、职场感悟;举办“天使心语”小板报;利用早会给她们讲一些励志、哲理等小故事,引发她们对人生、对事业的思索。潜移默化之中，我们中医科的护士,人文素质有了很大提高。我终于打造出了“我用人文知识改变护士护士有效管理自己护理工作质量提高”的良性链条。近几年，不仅中医科的护理文化建设搞得风生水起,而且圆满的完成了各项工作目标。在省市历次检查中，我们中医科以收费规范着称，每次都迎接收费检查,没有给医院丢过一分。在行风评议检查中，中医科的健康教育
15、和护理服务,更是赢得了参检专家的肯定和赞扬。四、注重服务细节，提高病人满意度 比如说，在对病人的健康教育方面,多数科室的做法是，单纯依靠护士口头宣教，但我通过长期以来的观察，发现了一个弊端：护士说得少了，内容涵盖不全，说得多了，因为时间有限,就会说得快而没有重点,这样,病人根本记不住。为此,我把入院宣教的内容列了一个提纲,作为护士口头宣教的内容，而把详细内容输入电脑，护士在做提纲挈领的宣教后，把详细的资料发于病人,这都起到很好的效果。类似的还有“鼻饲知识宣教”、“痰培养标本留取方法”、“尿培养标本留取注意事项”等等等等。这种口头和书面相结合的宣教方法,不仅有助于病人掌握，也节省了护士大量时间，因此深受大家欢迎。 五、不断学习总结,提高自身素质 俗话说,打铁还需自身硬，在认真做好科室护理管理工作的同时，我坚持学习新知识，不断总结临床护理经验,提高自身综合素质。于XX年5月参加了心理咨询师考试，望在8月份获得三级心理咨询师证书。一年来,先后在国家级、省级杂志上发表学术论文3篇,在我院院刊上发表诗歌1篇，散文两篇。 六、不足之处和努力方向 面对我的病人我的科室,我可以坦然的说，为了你们,我一直在努力！但是,面对自己，我深知工作中还有很多的缺憾，比如，科研是护理工作前进和发展的重要动力，但我们中医科的护理科研项
