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1、公司门禁管理制度模板门禁管理制度为了树立良好的企业形象，维护公司财物和员工的人身财产安全，事业发展，结合公司实际情况，特制定本制度。第一条外来人员因公需进入公司，门卫询问事由，必要时应查验证件，电话通知接洽部门，经接洽部门或相关人员同意后，保安给来访者指出接洽部位置和车辆停放位置。如接洽部门或相关人员不在或有其他原因不愿接见的，保安应委婉拒绝。第二条公司大门放行时间：6：30-21：30，其他时间保安有权不予通行（加班、倒班可视情延长出入大门的时间）员工严禁爬越围墙进出，违者罚款_元并开除处理。宿舍门放行时间：早上6：30-8：30，中午11：40-13：30，晚上：17：30-23：20。第
2、三条：晚上外出人员于23：20前回宿舍、节假日00：00前回公司。宿舍铁门除特殊情况才可开启，原则上常关闭。第四条被公司开除及离职人员，保安应凭行政部核准后的离职人员申请单给予放行，并严格检查其行李及物品，严禁携带任何具有本公司标志的物品出公司。第五条公司员工拿生活用品出宿舍，需作例行检查，方可放行。第六条公司各种物品均需凭相应出门单据放行：1、成品出货凭成品仓签发的出货单；2、外加工凭半成品仓库外加工单；3、原物料需退换货时，凭物料仓库签发的退货单放行。保安人员依相应单据，物品和数量核对无误时方可放行。保安人员对出门证单据分类夹放，每天8：30以前将前一天出门单据送交行政部。第七条供应商来公
3、司送货时，由保安通知收货部门后，方可放行进入公司。第八条快递公司送的物品、信函、文件等应由保安代收发，如需付相关快递费用时及时通知对应人员签收，保安应做好收、发工作，并登记。第九条外来车辆所携带物件有疑问时，应及时报告行政人员并加以确认。第十条摩托车出公司时保安人员应要求。其本人打开坐箱及工具箱进行检查，如有手提袋者需一并检查。第十一条来访者办事完毕，需由接洽部门人员送至公司大门，如有特殊情况未有人员送至大门者，保安应打电话询问接洽部门沟通后方可放行。第十二条下列外来人员严禁进入公司大门：1、携带易燃_及危险品的人员。2、不明身份、衣冠不整的人员。3、推销产品及收购废品的人员。4、非洽谈公务人
4、员，或是洽谈公务但被访人员拒绝者。5、来访人员报不清受访部门及受访人者。6、来访人员不能出示有效证件者。2第十三条有下列行为之一的公司员工严禁离开公司：1、员工出公司或宿舍携带公司物品无放行单据者。2、员工携带物品有放行单据，但物单不符者。第十四条非计件员工进入公司后，按照要求在保安室外打指纹卡。如打手纹卡有异常需真实手工登记上班时间或下班时间，由公司副总以上人员核准生效。第十五条车间员工严禁带手提包、背包及零食进入车间。第十六条上班时间，车间上班的人员原则上严禁接访客人，若有特殊情况，需向保安说明情况，行政主管同意后在公司会议室会客。未经行政主管同意严禁将面试人员带入车间参观。车间员工有携带
5、公司物品离开车间时，须有公司副总以上签发的放行条，否则保安有权限制止其外出。第十七条外来人员未经公司总经理同意和接待部门人员陪同严禁进入车间，进入车间者保安和车间工作人员应以阻止。第十八条如果公司制造部没安排上班，各车间门需落锁，节假日及上班以外时间，关闭窗户及电源，员工如需进入车间，需经公司副总以上人员同意后方可进入，离开时需及时锁门。第十九条公司员工进入公司严禁穿拖鞋、短裤、衣帽不整，女生严禁穿超短裙。第二十条所有车辆进入公司后均应在指定地点停放，摩托车、电动车、自行车出入厂门时，必须下车推行。第二十一条严禁出公司的车辆：1、外来车辆出公司时拒绝检查者。2、货物出公司无出门单据或所装货物与
6、单据不符合者。第二十二条检查时应注意的事项：1、不可触及人身。2、检查时态度要谦和有礼，避免引起被检查人的误会与反感，必要时婉言说明，并请谅解。公司门禁管理制度模板（二）为了树立良好的企业形象，维护公司财物和员工的人身财产安全，促进公司为了树立良好的企业形象，维护公司财物和员工的人身财产安全，事业发展，结合公司实际情况，特制定本制度。第一条外来人员因公需进入公司，门卫询问事由，必要时应查验证件，电话通知接洽部门，经接洽部门或相关人员同意后，保安给来访者指出接洽部门位置和车辆停放位置。如接洽部门或相关人员不在或有其他原因不愿接见的，保安应委婉拒绝。第二条公司大门放行时间：6：30-21：30，其
7、他时间保安有权不予通行（加班、倒班可视情延长出入大门的时间）员工严禁爬越围墙进出。违者罚款_元并开除处理。宿舍门放行时间：早上6：30-8：30，中午11：40-13：30，晚上：17：30-23：20。第三条：晚上外出人员于23：20前回宿舍、节假日00：00前回公司。宿舍铁门除特殊情况才可开启，原则上常关闭。第四条被公司开除及离职人员，保安应凭行政部核准后的离职人员申请单给予放行，并严格检查其行李及物品，严禁携带任何具有本公司标志的公司物品出公司。第五条公司员工拿生活用品出宿舍，需作例行检查，方可放行。第六条公司各种物品均需凭相应出门单据放行：1、成品出货凭成品仓签发的出货单；2、外加工凭
8、半成品仓外加工单；3、原物料需退换货时，凭物料仓签发的退货单放行。保安人员依相应单据，物品和数量核对无误时方可放行。保安人员对出门证单据分类夹放，每天8：30以前将前一天出门单据送交行政部。第七条供应商来公司送货时，由保安通知收货部门后，方可放行进入公司。第八条快递公司送的物品、信函、文件等应由保安代收发，如需付相关快递费用时及时通知对应人员签收，保安应做好收、发工作，并登记。第九条外来车辆所携带物件有疑问时，应及时报告行政人员并加以确认。第十条摩托车出公司时保安人员应要求：其本人打开坐箱及工具箱进行检查，如有手提袋者需一并检查。第十一条来访者办事完毕，需由接洽部门人员送至公司大门，如有特殊情
9、况未有人员送至大门者，保安应打电话询问接洽部门沟通后方可放行。第十二条下列外来人员严禁进入公司大门：1、携带易燃_及危险品的人员。2、不明身份、衣冠不整的人员。3、推销产品及收购废品的人员。4、非洽谈公务人员，或是洽谈公务但被访人员拒绝者。5、来访人员报不清受访部门及受访人者。6、来访人员不能出示有效证件者。第十三条有下列行为之一的公司员工严禁离开公司：1、员工出公司或宿舍携带公司物品无放行单据者。2、员工携带物品有放行单据，但物单不符者。第十四条非计件员工进入公司后，按照要求在保安室外打指纹卡。如打手纹卡有异常需真实手工登记上班时间或下班时间，由公司副总以上人员核准生效。第十五条车间员工严禁
10、带手提包、背包及零食进入车间。第十六条上班时间，车间上班的人员原则上严禁接访客人，若有特殊情况，需向保安说明情况，行政主管同意后在公司会议室会客。未经行政主管同意严禁将面试人员带入车间参观。车间员工有携带公司物品离开车间时，须有公司副总以上签发的放行条，否则保安有权限制止其外出。第十七条外来人员未经公司总经理同意和接待部门人员陪同严禁进入车间，进入车间者保安和车间工作人员应以阻止。十八条如果公司制造部没安排上班，各车间门需落锁，第十八条节假日及上班以外时间，关闭窗户及电源，员工如需进入车间，需经公司副总以上人员同意后方可进入，离开时需及时锁门。第十九条公司员工进入公司严禁穿拖鞋、短裤、衣帽不整
11、，女生严禁穿超短裙。第二十条所有车辆进入公司后均应在指定地点停放，摩托车、电动车、自行车出入厂门时，必须下车推行。公司门禁管理制度模板（三）为了树立良好的企业形象，维护公司财物和员工的人身财产安全，促进公司为了树立良好的企业形象，维护公司财物和员工的人身财产安全，事业发展，结合公司实际情况，特制定本制度。第一条外来人员因公需进入公司，门卫询问事由，必要时应查验证件，电话通知接洽部门，经接洽部门或相关人员同意后，保安给来访者指出接洽部门位置和车辆停放位置。如接洽部门或相关人员不在或有其他原因不愿接见的，保安应委婉拒绝。第二条公司大门放行时间：6：30-21：30，其他时间保安有权不予通行（加班、
12、倒班可视情延长出入大门的时间）员工严禁爬越围墙进出，。违者罚款_元并开除处理。宿舍门放行时间：早上6：30-8：30，中午11：40-13：30，晚上：17：30-23：20。第三条：晚上外出人员于23：20前回宿舍、节假日00：00前回公司。宿舍铁门除特殊情况才可开启，原则上常关闭。第四条被公司开除及离职人员，保安应凭行政部核准后的离职人员申请单给予放行，并严格检查其行李及物品，严禁携带任何具有本公司标志的公司物品出公司。第五条公司员工拿生活用品出宿舍，需作例行检查，方可放行。第六条公司各种物品均需凭相应出门单据放行：1、成品出货凭成品仓签发的出货单；2、外加工凭半成品仓外加工单；3、原物料
13、需退换货时，凭物料仓签发的退货单放行。保安人员依相应单据，物品和数量核对无误时方可放行。保安人员对出门证单据分类夹放，每天8：30以前将前一天出门单据送交行政部。第七条供应商来公司送货时，由保安通知收货部门后，方可放行进入公司。第八条快递公司送的物品、信函、文件等应由保安代收发，如需付相关快递费用时及时通知对应人员签收，保安应做好收、发工作，并登记。第九条外来车辆所携带物件有疑问时，应及时报告行政人员并加以确认。第十条摩托车出公司时保安人员应要求：其本人打开坐箱及工具箱进行检查，如有手提袋者需一并检查。第十一条来访者办事完毕，需由接洽部门人员送至公司大门，如有特殊情况未有人员送至大门者，保安应
14、打电话询问接洽部门沟通后方可放行。第十二条下列外来人员严禁进入公司大门：1、携带易燃易爆及危险品的人员。2、不明身份、衣冠不整的人员。3、推销产品及收购废品的人员。4、非洽谈公务人员，或是洽谈公务但被访人员拒绝者。5、来访人员报不清受访部门及受访人者。6、来访人员不能出示有效证件者。第十三条有下列行为之一的公司员工严禁离开公司：1、员工出公司或宿舍携带公司物品无放行单据者。2、员工携带物品有放行单据，但物单不符者。第十四条非计件员工进入公司后，按照要求在保安室外打指纹卡。如打手纹卡有异常需真实手工登记上班时间或下班时间，由公司副总以上人员核准生效。第十五条车间员工严禁带手提包、背包及零食进入车
15、间。第十六条上班时间，车间上班的人员原则上严禁接访客人，若有特殊情况，需向保安说明情况，行政主管同意后在公司会议室会客。未经行政主管同意严禁将面试人员带入车间参观。车间员工有携带公司物品离开车间时，须有公司副总以上签发的放行条，否则保安有权限制止其外出。第十七条外来人员未经公司总经理同意和接待部门人员陪同严禁进入车间，进入车间者保安和车间工作人员应以阻止。十八条如果公司制造部没安排上班，各车间门需落锁，第十八条节假日及上班以外时间，关闭窗户及电源，员工如需进入车间，需经公司副总以上人员同意后方可进入，离开时需及时锁门。第十九条公司员工进入公司严禁穿拖鞋、短裤、衣帽不整，女生严禁穿超短裙。第二十条所有车辆进入公司后均应在指定地点停放，摩托车、电动车、自行车出入厂门时，必须下车推行。公司门禁管理制度模板（四）为了树立良好的企业形象，维护公司财物和员工的人身财产安全，促进公司事业发展，结合公司实际情况，特制定本制度。公司大门出人管理第一条外来人员因公需进入公司，应先登记，门卫询问事由，必要时应查验证件，电话通知接洽部门，经接洽部门或相关人员同意后，值班保安给来访者填写来访登记表、签发来访条、发放来访证，保安给来访者指出接洽部门位置和车辆停放位置。如接洽部门或相关人员不在或有其他原因不愿接见的，保安应委婉拒绝，请
