巡警大队队伍整肃实施方案.doc

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1、巡警大队队伍整肃实施方案 保持党员先进性教育活动整改提高阶段是检验整个教育活动开展是否取得成效的试金石。为落实整改措施,进一步转变思想、工作、学习等作风,不断提高工作效率,真正实现“四句话”目标,让党员和普通民警切切实实感受到先进性教育活动的成效,结合我支部剖析评议阶段查找存在突出问题,制订以下整改方案。一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢固树立科学开展观,坚持立党为公、执政为民,党要管党、从严治党的方针,按照市局的总体要求,紧密联系大队现状,深入学习实践“三个代表”重要思想,教育广阔民警坚决理想信念,坚持党的宗旨,增强党的观念,发扬优良传统和作风,认真解决党员在思想、组

2、织、作风以及工作方面存在的突出问题,解决影响公安工作和队伍建设的现实问题,解决涉及群众切身利益的实际问题,保持全队党员的先进性和纯洁性,增强党组织的凝聚力,发挥广阔民警的创造力和战斗力,为全市公安工作跨越前进,促进全市社会稳定和经济开展提供坚强有力的保证。 二、整肃内容 结合我局公安工作和队伍建设的实际,这次队伍整肃活动,在保持共产党员先进性教育的根底上,范围从局党委所属党支部和党员扩展到全局所有单位和全体人员,整肃内容从党组织和党员存在的问题延伸到整个公安工作和公安队伍存在的问题。本着“因地制宜、因人而宜”和“三个有利于”(即有利于落实各级公安会议精神、有利于党组织建设和党员素质的提高、有利

3、于公安队伍建设和公安工作的开展)的原那么,这次整肃要切实解决好队伍中进取意识不强、作风懈怠的问题,主人翁意识淡化、缺乏责任感的问题,工作情绪急躁、没有信心和决心的问题,工作缺少积极性、主动性、创新开展势头不强等问题,在队伍管理、作风建设、执法标准、解决突出问题和效劳群众、效劳经济开展等方面进行一次彻底查摆,特别要对当前队伍中存在的大局观念不强、进取意识薄弱,效劳质量不高、行政执法不标准、落实承诺不到位、安于现状、形式主义、弄虚作假等问题进行深刻查纠,切实找准查清自身在思想、组织、作风等方面存在的突出问题。同时,要充分发挥主观能动性,结合巡警特点和民警个人工作实际,本着实事求是、一切从实际出发的

4、原那么,围绕“思想作风、责任意识、纪律观念、效劳态度、工作效率、落实制度”等问题,实实在在的看到自身存在的缺乏,并认真分析原因,找出症结所在,探求解决措施,增强整肃活动的针对性和实效性。原那么上,每个单位和个人都要确立重点需要解决的问题,立项整改。 三、方法步骤 围绕“整顿、提高、促进”三个环节,坚持“认识和行动同步、教育和查摆并行、工作与整改并重、建设和促进同抓”的原那么,深入扎实的开展队伍整肃活动。具体工作中,要打破以往教育整顿分阶段、刚性化、标准性要求,鼓励各中队本着什么方法有效就采取什么方法、什么问题最突出就重点解决什么问题、哪个方面的工作薄弱就重点予以加强的原那么,富有创造性的开展整

5、肃活动。要贴紧自身实际,从那些亟需解决,又能够解决的问题抓起,从小事做起,脚踏实地而不急于求成,从点滴做起而不贪大求全,探索运用思想以外的方法解决思想问题,用纪律以外的方法解决作风问题,真正地、实事求是地把本次整肃做扎实、做出效果。在前段先进性教育的根底上,本着“个病分治、通病共治、顽症根治、着眼长远、重在提高”的总体思路开展工作,同时要按照先进性教育活动的要求,到达“四有”(即整改提高有方案、方案,学习、会议有笔记、记录,查摆有谈心、交流,整改有措施、时限)、“四落实”(即时间、人员、内容、效果落实)、“一贴近”(贴近公安工作和队伍建设实际需要)。 四、工作要求 本着“眼睛向内,自查互查,找

6、准根源,边查边改,兑现承诺,严格验收”的原那么,切实把队伍整肃的各项措施落到实处,真正把队伍整肃的过程变成思想不断解放、思路不断创新、工作不断改良、素质不断提高的过程。 (一)要突出一个“实”字,力求“三个过硬”,即从实处着眼,查摆问题过硬、落实整改正硬、领导带头过硬。大队结合巡警实际,采取“自己查、互相帮、大家议、领导提、批评与自我批评”等多种方法,教育引导民警细查深挖自身思想意识方面存在的问题,切实把问题找准,把原因摆透,民警查摆出来的问题要形成书面剖析材料。民警的剖析材料主要包括:自身存在的主要问题和具体表现,产生问题的主要原因,对问题的认识和改良措施。在此根底上,采取集体交流的形式,对民警查摆出来的问题进行现场逐个交流,集体评议,对问题找不准、剖析不深刻的,实行领导谈话制度,帮助查摆剖析;要明确整改责任制,结合队伍现状和个人具体情况,区分轻重缓急,确定整改重点,进行立项解决。立项解决的问题不求多,不求全,只求实,哪些思想问题突出,哪些思想问题最能影响当前公安工作和队伍建设,就首先解决哪些问题。要把整改责任落实到每个领导、每个民警身上,对整改任务和目标进行进一步细 模板,内容仅供参考

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