关于团队的演讲稿3篇

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1、关于团队的演讲稿3篇 演讲稿是作为在特定的情境中供口语表达使用的文稿。在现在的社会生活中,演讲稿对我们的作用越来越大,还是对演讲稿一筹莫展吗?以下是帮大家整理的团队的演讲稿4篇,希望对大家有所帮助。各位评委、各位同事: 大家好!我相信,不久前,单位组织的拓展训练给大家都留下了深刻的印象,那身处高空时的胆怯,战胜自己以后的喜悦,鼓励与拥抱的温暖,合力完成项目后激动的泪水,点点滴滴,都是那么真切和真实,永远留在了我们记忆里。流过了汗水和泪水,我们能体会到些什么呢?从一开始,我所在的小队就面临着很多困难:平均年龄偏大,身体素质不好,队员人心不齐,团队如一盘散沙因此,我们自嘲地把自己的团队命名为“夕阳

2、红”。尽管如此,我们还是全心投入和参与进去,逐渐发现团队的弱点,克服种种困难,加强沟通和配合,在勇敢地挑战自我的同时,齐心协力完成了每一个项目。 各位亲爱的伙伴大家好!今天我们的职场中将会诞生一支特别的队伍,他们每一个都是一颗耀眼的明星,于是就形成了一支闪闪发光的团队。他们就是我们的值星团,现在我们的值星团成立大会现在开始! 首先请允许我荣幸的介绍值星团的明星们,他们分别是* 现在就让我们用热情的掌声欢迎我们值星团全体伙伴与大家见面。各位伙伴我们看到了吗?这就是我们值星团成员的精神面貌,他们整齐划一,精神抖擞。他们每天的付出是没有一分钱回报的,但是他们得到的将是全体伙伴的认可与支持。现在我们就

3、将荣誉送给全体值星团成员,有请*经理为值星团颁发证书。 在我们看到全体职星团成员的面貌之后,让我们来聆听值星团全体成员的心声。 值星团全体伙伴的高昂士气,感染了我们在座的每一位伙伴,也许他们并不年轻,但是他们每个人的脸上,身上都洋溢着青春的气息,而他们的团长同样也有心里话对大家讲,现在就请*团长作就职演说。 看到值星团的团长与团员的决心,相信我们每一位在座的伙伴都深深的被感染,而今后的他们一定也会向他们的誓 词中的一样,为我们带来一台台精致的早会,现在我们的主管将与我们全体职星团的伙伴真情互动,现在有请我们的主管上台为值星团的伙伴献花。现在值星团的每一位伙伴的脸上都洋溢着太阳花般的灿烂笑容,我

4、们也能感受到他们浑身散发的阳光般的热情。同时我们的经理也将对值星团的伙伴们进行恭贺,掌声有请*经理。 感谢*经理,相信*经理的祝福与期许也是我们全体伙伴的希望。 从今以后我们值星团的伙伴们,将肩负起他们神圣的职责,他们将与我们共同谱写我们职场中的春天,让我们的职场更加有朝气,有活力,有生机,让我们的早会更加具有知识性,趣味性。但这一切要我们全体伙伴共同努力,我们才能成为英雄。现在就让我们共唱真心英雄,请全体伙伴起立,拉起我们的双手共同用心来唱出我们的心声。 (歌曲间奏期间主持人诵读歌词第一段,歌声结束后全体职星团成员整体退场) 团队的演讲稿篇3 主 持词 各位领导、同志们:党的群众路线教育实践

5、活动已进入到整改落实、建章立制环节,作为教育实践活动的一个自选动作,目前,我局正在开展“凝聚正能量、打造新形象”主题教育活动,旨在深入学习领会机关事务管理“实、细、优”的核心价值观,围绕“内强素质、外树形象”,做到做人实、工作实、作风实,讲细心、讲细致、讲细节,质量优、氛围优、形象优,营造以“实干、实绩、实效”论英雄的氛围,为促进机关事务管理工作科学发展提供保障。今天我们有幸邀请到了绍兴文理学院经济与管理学院副教授严家明老师为我们作关于团队建设的讲座。严教授毕业于复旦大学,管理学博士,企业惯性管理学派创始人,现为上海复锐企业管理咨询公司核心咨询师、培训师,上海销能营销咨询有限公司总经理,绍兴(

6、中国)企业管理咨询顾问公司总经理。应该说,严教授在管理方面具有深厚的理论造诣和丰富的实践经验,相信他的课会给我们很好的启示和启发。下面,让我们用热烈的掌声欢迎严教授为我们讲课。 同志们,刚才严教授为我们作了题为以团队彰显价值追求的讲课,严教授从价值观的体现是执行、执行需要团队协作、团队协作以相互担责为前提这三个方面层层递进地阐述了执行力. 团队协作、互相担责的重要性及实现途径,既立意深远,又深入浅出,既旁征博引,又紧扣主题,所讲的内容非常贴合我们单位的实际情况,为我们培育和践行“实、细、优”机关事务管理核心价值观明确了目标,指明了方向,让我们受益匪浅。 所谓团队,通俗点讲就是,不同群体的人聚在

7、一起工作,共同解决问题,共同完成任务。俗话说,“一个篱笆三个桩、一个好汉三个帮”。一个人再完美,也就是一滴水,而一个优秀的团队就是大海。作为个体,只有把自己融入到整个团队之中,凭借团队的力量,才能把自己单独不能解决的棘手问题解决好。那么,要成为一个优秀的团队,我想离不开团队中每一位的努力。团队协作和相互配合是有效执行的保证。我们每一位同志都要树立强烈的团结精神和合作意识,在工作中能胸怀全局,真诚沟通,彼此宽容,尊重个性,齐心协力把机关事务管理工作做好。现在,0x年只剩下一个季度的时间,各处室、单位要集中精力,逐项对照年初提出的目标任务,查漏补缺,确保全面实现“服务更优质、管理更规范、保障更有力”的工作目标,真正做到让“领导满意、机关满意、干部职工满意”。 最后,让我们再一次用热烈的掌声感谢严教授的讲课,今天的讲座到此结束,谢谢大家。

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