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1、2008年安全生产目标管理责任制考核指标执行情况自查表（乡镇、街道、经济开发区）序号考核内容标准分考核办法及扣分标准得分备注一事故死亡人数控制指标80第1、2、3小项每突破一项扣20分，第4、5小项每突破项扣10分。道路交通、工矿、火灾、渔业船舶捕捞作业及运输、水上交通（含渡口）事故死亡人数每超指标数1人或减少1人追扣或加2分，追扣或加分合计最高不超过10分。每小项标准分扣完为止，下同。1工矿商贸企业职工事故死亡不突破人。202道路交通事故死亡人数不突破人。203不发生火灾死亡事故。204渔业船舶捕捞作业及运输不发生死亡事故。105水上交通（含渡口）不发生人员死亡事故。10二较大以上事故控制指
2、标100每发生一起较大及以上责任事故扣50分。1辖区内不发生一次死亡3人及以上，或重伤10人以上，或直接财产损失1000万元以上的责任事故。100序号考核内容标准分考核办法及扣分标准得分备注三安全牛产管理120安全生产管理内容120分,其中第3项20分,第5项、第10项各15分,其余每项10分。主要通过听取汇报，查阅台帐资料、实地抽查等确定每项得分。安全牛产管理工作有特色、有创新，做法和经验在县市级及以上经验交流或得到宁波市级及以上通报表彰的，加410分。1乡镇（街道）党政主要负责人主持专题研究、部署安全生产工作的会议不少于4次，有一定影响效果的安全宣传活动不少于4次。10党政主要负责人参加的
3、会议和各类安全生产宣传活动每缺少1次，扣1分，其中年初未召开对各村（社区）、高危企业、规模企业签订责任书会议以及隐患排查治理动员会议的，各扣2分。2乡镇（街道）按规定配足安监所工作人员，且人员到岗到位，落实专门办公地点，配备必要设施设备，安全生产专项经费逐年增加；村、社区及重点咼危企业和规模以上企业安全管理组织网络健全、制度完善。10查阅落实安全管理组织、人员、办公场所、设备、经费有关文件、清单等情况，未落实的，每项扣1分。抽查一个村（社区）和1家咼危企业、1家规模以下企业，发现安管网络或安全制度未建立完善的，每发现1家单位，扣1分。3深入开展安全生产隐患排查治理。10隐患排查治理另行考核，根
4、据考核情况扣分。有计划地组织开展安全生产大检查和专项检查，积极完成上级部署的各项检查任务；加强重大危险源监管，安全防范措施到位，责任至U人；积极推进标准化、规范化工作，完成年度工作任务；各类生产安全事故隐患整改率达100%。10检查元旦、五一、国庆、奥运、春节等安全生产大检查和矿山、危险化学品等专项检查的方案、检查记录、工作小结，发现未有步骤、有重点开展或未留底的，每项扣2分；台帐不全的，每项扣1分；标准化、规范化工作达不到年度工作任务要求的，每项扣2分；发现的事故隐患未按时、按要求整改的，每发现一起扣2分；现场检查记录、整改指令书、复查意见书制作不规范、不完整的，每发现1次扣1分。序号考核内
5、容标准分考核办法及扣分标准得分备注4乡镇（街道）与规模企业、高危企业、村、社区和所属事业单位安全生产目标管理责任书签订率达100%;村、社区与辖区内其它工矿企业安全生产目标管理责任书签订率达80%以上；对联村干部和在岗村干部实行年度安全工作奖惩考核。10查阅责任书签订档案和考核资料。乡镇（街道）未与所属规模以上企业、高危企业、村、社区（居委会）及所属事业单位签订责任书的，每发现一个，扣2分。村、社区与其他工矿企业责任书签订率未达80%的，扣2分；未在村、社区做好责任书备案的，扣1分。对联村干部和在岗村干部无年度安全工作奖惩考核的，每1项扣1分。5保质保量如期完成各项专项整治工作任务。乡镇（街道
6、）在咼危行业全面落实安全生产风险抵押金制度；积极参与“平安畅通县”创建活动，交通安全管理站运行正常，做到人员到位、设施到位、工作措施到位，完成相关工作任务，达到省政府的创建考评标准。15打火机规范化、烟花爆竹专项整治等工作有开展方案、台帐、小结，有缺少或遗漏的，每一项扣1分；三合一场所消防安全专项整治未有效开展的，扣1-3分；是否对建筑施工、道路运输、矿山、危险化学品、烟花爆竹批发等风险抵押金存储企业开展调查摸底，未开展的，扣4分，台帐不全的，扣2分；交通安全管理站未做到人员到位、设施到位、工作措施到位，未完成工作任务，扣1-3分。6严格执行各类安全事故报告制度，及时报送安全生产信息，完成年度
7、信息目标考核任务（具体任务另行下达）。10未完成信息目标考核的，总分10分按比例扣分；未严格执行生产安全事故报告制度，发生瞒报的扣10分；上报事故不及时、不准确的，每发生一起扣3分。信息上报录用情况以市安监局办公室登记为准。序号考核内容标准分考核办法及扣分标准得分备注7按时报送安全生产年度工作计划、各类统计报表和半年度、年度工作总结及各项安全专题活动的计戈V、小结等。10未上报半年度、年度工作总结、计划，安全生产宣传月活动方案和小结的，每缺少一项，扣2分；未上报9月份-12月份安全生产检查月报表的，每缺少1份，扣1分；隐患排查治理每季度总结，缺少1季度，扣1分。8建立健全企业法人安全资格、专（
8、兼）职安全管理员、特种作业人员教育培训、安全检查、事故隐患整改、企业分类动态管理等安全管理台帐。10查阅6类台帐资料档案，有缺少或不完善的，每一项扣2分。9积极开展安全宣传教育培训，机关干部集中学习安全生产法律法规知识全年不少于1次，完成全员培训工作任务，重视外来务工人员的安全教育，组织开展“安全生产月、“安康杯”竞赛等活动。加强对辖区内在用特种设备的管理，设备注册登记率达100%，并按规定做好定期检测，特种作业人员必须持证上岗。10检查会议记录和学习记录，机关干部集中学习安全生产法律法规知识全年少于1次的，扣2分；全员培训工作未开展的，扣3分；未开展“安全生产月”“安康杯”竞赛的，项扣2分；
9、检查企业发现特种作业人员未持证上岗的，每发现一人，扣1分；特种设备未按规定登记、检测的，每发现一部，扣2分。10建立健全事故应急救援体系，进一步制订、完善乡镇（街道）级各类生产安全事故应急预案；指导、督促辖区内各类生产经营单位制订、完善安全生产预案，按规定做好预案备案工作并积极组织演练。15乡镇（街道）级各类生产安全事故应急预案未编制或不全的，扣2分，乡镇（街道）级预案组织开展演练少于一次的，扣2分；各乡镇（街道）未做好规模以上、高危企业预案备案的，扣3分；未下发规模以下企业预案样本的，扣2分；抽查高危企业和规模以下企业各1家，发现未编制预案的，每家扣2分；未组织实地演练的，每家扣1分。合计3
10、00附件22008年安全生产目标管理责任制考核指标执行情况自查表（部门）序号考核内容标准分考核办法及扣分标准得分备注一一般事故伤亡及财产损失控制指标80每突破小项控制指标扣对应标准分。每小项标准分扣完为止，下同。1所管辖职责范围内不发生死亡责任事故；有宁波市考核指标的，不突破核定指标。302系统内各单位不发生同等及以上责任道路交通死亡事故。153系统内不发生火灾事故（以消防统计口径为准）。154系统内各单位不发生其它死亡安全事故。20二重特大事故控制指标100每发生起较大及以上责任事故扣50分。1系统内不发生一次死亡3人及以上，或重伤10人以上，或直接财产损失1000万元以上的责任事故。50序
11、号考核内容标准分考核办法及扣分标准得分备注三安全生产管理120安全生产管理内容120分,其中第3项20分，第5项、第10项各15分,其余每项10分。主要通过听取汇报，查阅台帐资料等确定每项得分。安全生产管理工作有特色、有创新，做法和经验在县市级及以上经验交流或得到宁波市级及以上通报表彰的，加410分。1部门（单位）党政主要负责人主持专题研究、部署安全生产工作的会议不少于4次，有一定影响效果的安全宣传活动不少于4次。10查阅相关文件、会议记录、安全宣传活动资料等，每缺少一次扣2分。2部门（单位）做到本部门及所属企事业单位安全管理机构、人员、经费“二落实”10查阅落实安全管理组织、人员、办公场所、
12、设备、经费有关文件、清单等情况，未落实的，每项扣3分；落实不到位的，每项扣1分。3深入开展安全生产隐患排查治理。10安全生产隐患排查治理牵头部门另行考核，按标准分10分按比例得分。有计划地组织开展安全生产大检查和专项检查，积极完成上级部署的各项检查任务；各类生产安全事故隐患整改率达100%。10检查元旦、五一、国庆、奥运、春节等安全生产大检查方案、检查记录、工作小结，发现未开展或未留底的，每项扣2分；台帐不全的，母项扣1分；各类生产安全事故隐患未在合理期限内落实整改的，每发现一起扣2分。4部门与所辖企事业单位要落实安全生产责任制，层层签订责任书。10查阅责任书签订情况，未开展签订工作的，扣4分
13、；未全部签订的，发现一家扣1分。5保质保量如期完成各项专项整治工作任务。积极参与“平安畅通县”创建活动，完成相关工作任务，达到省政府的创建考评标准。15检查部门开展的涉及安全生产的专项整治台帐，未按计划开展的，每项扣4分；未按要求完成或发现的安全隐患整改到位的，每发现一起，扣2分；未完成“平安畅通县”创建活动工作任务，达到省政府的创建考评标准的，扣5分。序号考核内容标准分考核办法及扣分标准得分备注6严格执行各类安全事故报告制度。5隐瞒事故不报的，扣5分；上报事故不及时、不准确的，每发生一起扣2分。信息上报录用情况以市安监局办公室登记为准。及时报送安全生产信息，完成年度信息目标考核任务。5另行考
14、核，按标准分5分按比例得分。7按时报送安全生产年度工作计划、各类统计报表和半年度、年度工作总结及各项安全专题活动的计划、小结等。10未上报半年度、年度工作总结、计划，安全生产宣传月活动方案和小结的，每缺少一项，扣2分。8建立健全教育培训、安全检查、事故隐患整改、特种作业人员等各项安全管理台帐。10查阅相关台帐资料，每缺少一项扣2分。9积极开展安全宣传教育培训，机关干部集中学习安全生产法律法规知识全年不少于1次，重视外来务工人员的安全教育，组织开展“安全生产月”“安康杯”竞赛等活动。加强对系统内在用特种设备的管理，设备注册登记率达100%，并按规定做好定期检测，特种作业人员必须持证上岗。10检查会议记录和学习记录，机关干部集中学习安全生产法律法规知识全年少于1次的，扣2分；未开展“安全生产月”、“安康杯”竞赛的，每项扣2分；特种作业人员未持证上岗的，每发现1人扣1分;特种设备未按规定登记检测的，每发现1部扣2分。10建立健全事故应急救援体系，进一步制订、完善各类生产安全事故应急预案，指导、督促系统内企事业单位制订、完善安全生产预案，按规定做好预案备案工作并积极组织演练。15系统内企事业单位未制订事故应急救援预案的，扣8分；所制订的预案明显不够完善的，扣4分；预案未组织演练的，扣3分。合计300注：请各被考核单位根据
