《财务管理专业成人本科毕业总结（3篇）.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《财务管理专业成人本科毕业总结（3篇）.doc（14页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、财务管理专业成人本科毕业总结回顾过去一年：公司经营走过了艰难的历程，作为财务部主要负责人，没将财务工作进行到位，没有充分有效地去进行财务部管理及协调财务部整体工作，没有充分发挥财务部门在公司管理中的作用，本人深感愧疚，愧对公司领导给予的平台及同事们的热忱支持。深深体会到财务部门作为公司的一个主要职能监督部门，当好家、理好财，更好地服务企业是财务部门应尽的职责，在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等等方面负有很大的义务与责任。现就部门工作总结如下：一、过去的一年中，财务部认真的完成了总经办交办的各项事宜，比如融资手续的办理，公司证照的变更、年检、办理，与各大厂商的业务资料等及临时交办的各
2、项事宜，但由于事务烦多，往往重视了这头却忽视了那头，没能全方位地进行管理，虽然事务能完成，但总体上未能及时给总经办带来有用的可支配的各种信息，使得总经办的抉择总是迟后于发生的现实问题。二、在上年的税务工作中财务部克服了许多困难，通过积极参加银行、财政、税务等各大部门举办的纳税、会计教育培训以及查阅税务资料，探索税收稽核的重点等，顺利通过了_年增值税缴纳工作。通过学习培训，提高了每月纳税申报工作的质量，并且熟练掌握了统计局、财政局、税务局、商务局、经贸局、外管局等各项报表的填制工作。三、分公司财务工作：分公司日常经营活动通过分公司上传的日报表进行分析控制，日常费用开支趋于正常，各项费用开支均能先
3、核批后支付。分公司财务活动在大的方向有序地进行，分公司财务人员也能积极配合财务工作，但在分公司的控制上没有实地进行过内审，下一步的工作中将安排定期到分公司进行全面账务审查。四、在实际工作过程中，我们部门时时与销售部颜洪、罗应府进行沟通，销售部门都完全配合做好当中存在的问题，财务也完全配合了销售部做好了财务部门应做和不应做的，使两部门之前的衔接越来越紧密。销售部门，特别是销售员在开具销售单上出现了好几次严重错误，将销售价款少写，后来查账时财务部出纳已将全款收回，未给企业带来损失。在刘会琴的认真学习下，使装饰部财务核算及财务管理正常地开展，装饰部的众多小商品核算也能清晰、明确，各往来业务，成本费用
4、均能准确核算，但在今后的实际工作中还有待加强财务部与装饰部的沟通，使工作更能有序地开展。五、财务部主要现状：1、业务经验不足、业务不够熟练，都是初涉或非专业人员，另外就是本身的事务烦多，这无疑是对加强全面财务管理工作的弊端，2、对日常办公应用软件各功能不掌握，3、专业胜任力不强，4、但能积极配合处理各方面财务工作及财务部其他事项，5、对于公司债权债务的清理催收力度不够大，6、未及时进行财务核算，不能及时提供公司经营成果及财务状况，未定期或不定期组织对公司经营活动业绩进行的分析评价会议，未深入开展公司财务的分析评价、发现经营活动过程中的弊端，7、公司财务管理的首位是加强对公司资产的管理，特别是流
5、动性最强的货币资金，但在过去一年里没有对公司的资产进行严格的管理，没有专门的制度进行约束，形成了一种随意性的做法，但商品车辆财务部门指定由何媛媛全面进行管理，监督公司商品车收发数量的完整性、完好性，另外：公司应指定专门人员对公司的商品车负责，8、公司各种档案未能健全地进行管理。六、“一份耕坛一份收获”，针对存在的问题，特别是公司出纳现金帐的账款不符，严重影响了整个报表的真实性、准确性，让我切切实实看到了财务管理的许多薄弱之处，作为财务部的主要责任人，我负有不可推卸的责任。_年工作重点将放在加强货币资金、资产管理、财务分析上，使财务工作及时、准确、有效、有用地完成，工作计划如下：（1）、争对过去
6、一年存在的问题制定一系列措施、完善财务部管理制度，并在实际工作过程中有力地执行;部门职责明确分工，加强责任考核，做到奖罚分明，另一方面对财务人员工作重新组合搭配,进行高效有序的组织;（2）、针对出纳帐账款不符的事宜，继续加强业务交流力度与检查监督力度，并制定公司货币资金管理制度，全方位全过程进行监督管理;（3）、加强团队建设，充分发挥财务职能部门的作用;（4）、加强核算与各大项费用控制的力度，充分发挥财务的核算、监督公司经营活动与抉择信息的功能;（5）、搞好财务分析，为领导提供有效的参考依据，为企业决策和管理提供有力的财务信息支持;（6）、加强债权债务的管理力度，加强应收账款及垫付款项的清理催
7、收工作，缩短资金占用时间，减少公司资金占用成本，合理应用预收客户资金及应付供应商资金参与公司资金营运活动;（7）、充分开展财务交流会议，随时清理工作过程中存在的问题及管理弊端并快速加以改进，努力影响财务部职员积极参与公司经营管理活动并对公司经营活动业绩参与分析评价;（8）、继续并充分与各部门、分公司财务部交流学习，使整个财务工作的开展更加紧密有序进行。七、思路决定出路，行动决定结果。今后财务部开展工作的思路是：以发展的理念进行工作，根据公司的具体情况及公司领导将公司在整个市场中的定位变化，不断学习、不断更新思路、不断创新思维来适应工作需要及开展财务部工作。回顾过去一年，财务部略表看法：1、公司
8、未明确具体销售政策，使得产品销售价格及利润空间起伏不定，从一定程度上不可进行控制，影响了公司的盈利水平，2、公司信息化建设不够，也就不能更好的服务于消费者及更好地达到消费者需求、期望，在一定程度上影响了公司销售，3、公司业务宣传不够，在一定程度上影响了公司销售，4、公司的全面管理工作不够，影响了公司的盈利能力，5、对员工的影响力不够（学习培训等），不能让员工素养形成良好的、积极向上的氛围，影响了销售及盈利能力。财务管理专业成人本科毕业总结（二）0_年，财政社会保障工作紧紧围绕全县财政工作目标，认真贯彻全省财政社会保障工作会议精神，按照不断健全和完善我县社会保障体系的工作思路，强化措施，规范管理
9、，较好地落实了各项社会保障政策，完成了各项财政工作任务。一、抓好预算，强化征管，社会保险基金稳步增长_年，全县共完成五项保险费收入（本级征收）_万元，比上年度的_万元增长104.9%，社会保险基金收入实现稳步较快增长;完成省定任务_万元的134.5%，完成预算收入_元的110.5%，实现了考核目标。实际工作中的主要措施是：1、认真编制社会保险基金预算。根据有关政策规定和上级部门的要求，我们按时完成了_年社会保险基金预算工作，做到了资料真实、数据准确、报送及时。_年全县社会保险基金预算总收入为_万元，其中保险费收入_万元。2、加大社会保险基金征管力度，坚持扩面与征缴并重，充分发挥财政职能作用，积
10、极协助和督促地税和劳动部门加大宣传力度，完善征收体制，提升服务水平，抓好基数核定和扩面征缴。我县自去年起就设立了社会保险费核定征缴大厅，将养老、失业、医疗、工伤、生育“五项保险”实行联合办公，方便了缴费人，提高了工作效率。3、开展定期和不定期的检查监督活动，对单位和个人缴费情况进行抽查，并利用财政手段，对欠费单位由财政进行代扣代缴;对_年社会保险基金支出使用情况进行了检查，对查出的问题以书面形式反馈，要求及时整改到位，有效地堵住了社保基金截留挪用和虚报冒领现象，促进了基金的安全完整和保值增值。二、筹措资金，保障民生，社保工作目标全面落实根据国务院和省政府有关文件规定，我县积极筹集社会保障资金，
11、逐年加大本级预算对社会保障的投入，确保省政府承诺的相关事实全面落实，切实保障人民群众的民生问题。1、筹集就业再就业资金_万元,其中本级财政配套_万元，帮助全县394名“4050”城镇下岗失业人员实现再就业，培训转移农村劳动力5749名;其中安排_万元，帮助3197户困难农户每户免费培训1人、转移就业1人;落实下岗失业人员小额贷款担保资金_万元，为38位下岗人员担保小额贷款_万元，促进了下岗失业人员自主创业。2、落实做实企业职工基本养老保险个人账户资金_万元，按要求及时做好测算、落实和划转工作。3、落实农村新型合作医疗补助资金_万元，促使合作医疗制度全面实施，全县27.1万农民参合，参保率达到8
12、5%。4、落实城市低保资金_万元，其中低保配套资金_万元、低保提标资金_万元、价格补贴资金_万元、工作经费_万元，确保了8847名城市困难居民的基本生活和全县低保工作的顺利开展。5、落实农村低保资金_万元，使得农村特困救助全面过渡到农村低保制度，全县1.25万贫困人口享受到低保待遇。6、落实医疗保险资金_万元，保障了离休干部、伤残军人和城镇职工医疗保险待遇。7、落实资金_万元，启动了城市低保对象医疗保险工作，全县8847名城镇低保对象全部参加了医疗保险。8、筹集资金_万元，帮助全县国有困难企业和改制破产企业1057名退休人员一次性参加基本医疗保险。9、筹集城乡医疗救助资金_万元，其中本级财政配
13、套_万元，对605名符合条件对象实施了医疗救助。10、落实卫生防疫经费_万元、血防经费_万元、艾滋病防治经费_万元、结核病防治经费_万元，落实财政卫生补助政策，支持疾病预防控制体系、突发公共卫生事件救助体系的建设，推动全县卫生事业的发展。三、严格政策，狠抓落实，资金使用取得明显效果1、全面落实就业再就业政策，切实提高资金使用效益。为规范资金使用管理，我们制定了就业再就业资金管理实施细则，按照规定的范围、标准和程序管理使用再就业资金，做到审核手续齐备，拨付办法正确，资金专款专用;同时加强监督检查，对资金的使用实行跟踪检查，同时深入职业介绍机构、职业培训机构开展现场检查，确保资金的使用效果和安全性
14、，逐步建立健全再就业资金绩效考评机制和促进再就业的长效机制。一年来，落实职业培训补贴_万元，对2291人进行了再就业培训;落实职业介绍补贴_万元，对2699人实行了免费职业介绍;落实职业技能鉴定补贴_万元，对2450人实行免费技能鉴定;对2292人提供社会保险补贴_万元;对128人提供公益性岗位补贴_万元;对38人发放小额担保贷款_万元;从而有力地促进了下岗失业人员和农村劳动力实现就业、稳定就业和自主创业。2、管好用好移民后期扶持资金，确保资金专款专用。移民后期扶持资金实行“专户储存、专项拨付、专款专用、封闭运行”的管理形式。县财政局设立了“通山县大中型水库移民后期扶持资金”专户，专门核算全县
15、移民后期扶持资金的收入、拨付和结存情况;所有移民后期扶持资金统一实行国库集中收付管理，上级下拨的资金直接进入财政专户，资金使用和拨付实行“资金直达账户、财政直接支付”的管理办法。原迁移民直补资金实行社会化发放，一卡直通;项目资金直达项目，实行乡级报账制管理。目前，_年_月至_年_月的原迁移民资金已全部直补到人，第一批新增移民扶持资金已全部落实到项目。四、立足实际，健全制度，社保体系建设不断推进1、新型农村合作医疗制度规范运行。我县新型农村合作医疗制度于_年元月_日启动实施，全县参加合作医疗农民27.1万人，农民参合率为85%。全县筹集合作医疗基金_万元，其中农民缴费_万元、县财政配套_万元、省财政补助_万元、中央财政补助_万元。_年，共有40698人次从新型农村合作医疗制度中得到医疗保险基金补偿_万元，其中：门诊补偿31366人次、金额_元，住院补偿9332人次、金额_万元，有效地解决了农民群众“看病难、看病贵”的问题。2、农村最低生活保障制度全面建立。_年_月，我县农村特困救助全面过渡为农村最低生活保障制度。在实际工作中，我们严格政策，规范程序，着重抓好“三级评审”和“三审公示”，圆满完成了工作任务。全
