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1、精品范文模板 可修改删除撰写人:_日 期:_实用的副校长竞聘校长演讲稿篇 副校长竞聘校长演讲稿篇1 尊敬的各位评委、各位领导、老师们： 拿破仑说:不想当元帅的士兵不是好士兵。我要说:不想当校长的副校长不是上进的副校长。带着一颗上进的心，我走上了今天的竞聘讲台。 我先作一下自我介绍。我叫x,本科学历,华中师大硕士研究生结业,中学高级教师。1985年我从师范学校毕业分配到xx小学，教了26年的书,先后获得了一些荣誉：湖北名师、湖北省特级教师、十堰市学科带头人、十堰市五一劳动奖章、十堰市师德标兵、分局优秀干部等。 一、竞聘优势我参加这次竞聘，拥有三大优势，即教学资历、领导能力、人格魅力优势： 1.过
2、硬的教学资历优势。26年来，我一直从事小学语文教学。课堂教学、教育科研是我的强项。我的课堂教学效果良好，多次教毕业班，成绩优秀。我主持或参与了7个省级和国家级课题的研究，并被评为优秀课题。我在省市级杂志发表论文28篇,数篇论文、教学设计获国家、省、市一、二等奖，参与编写本教学辅导书并公开出版，录像课获省一等奖，4次赴武汉为全省农村教师作专题讲座,指导本校青年教师参加省优质课竞赛获一等奖,指导学生参加“三峡杯”习作大赛获省特等奖。 2较强的领导能力优势。 26年里，我当了14年的班主任、6年团支部书记、年办公室主任、2年总务主任、年工会主席、年教务主任、年副校长。我对小学的每一个工作岗位都了如指
3、掌,对教学管理更是胸有成竹。我在副校长任上6年，xx小学写字教学、教育科研、教学质量在分局处于领先位置，毕业统考总评成绩一直名列分局前三名。 3良好的人格魅力优势。 我为人正派,虚心好学，敢于吃苦,勇于创新。 二、工作设想 先还是来分析一下4小学的现状。 4小学地处十堰西郊,是十堰市流动人口子女就读学校。通过调研,我了解到48小学目前面临的困难主要是“三乏”:师资缺乏、资金匮乏、校舍“疲乏”校舍经历了32年风雨侵蚀，已经“疲惫不堪”了。 同时,8小学也拥有“三心”:即地理中心、人心、民心。首先是地理中心。48小学地处花果片中心地段,是流动人口最密集的地方；校园紧靠马路，交通便利，闹中取静。其次
4、是人心。在前任领导班子的努力下，8小学正在走向良性循环的轨道,整体上升，人心思齐。再次是人气优势。厂比较支持学校的发展,周边社区群众信任学校,万亩工业园即将建成,社会对学校的支持力度将会更大。一句话:8小学占尽了天时地利人和的有利条件。小学前景广阔! 基于以上分析，我认为小学要发展,必须做好“一二三”，即确立一个目标、把握两个重点、落实三项举措。 一个目标:继续打造和谐教育品牌，用三年左右的时间把4小学建设成为环境优雅、特色鲜明、质量优秀、人所向往的西部大校。 两个重点:打造特色、提高质量。 打造特色：围绕“流动人口子女学校”做文章,优选生源，做精做强，让“流动人口子女教育”成为学校的名片。
5、提高质量。要加强质量监控，使质量在原有基础上一年上一个台阶。三项举措：即环境、队伍、科研。 1.抓环境建设，为48小学发展提供保障。 要建好“三个环境”：即物质环境、精神环境和社会环境。物质环境方面，要尽早改造危楼,铺设塑胶跑道,改善办公条件，教室配备电脑、电子白板,接通网线。精神环境方面，要加强和谐校园文化建设。社会环境方面，要构建和谐的社区环境，积极主动和8厂、市属企业等单位取得联系，搞好关系，争取他们在物资和资金上的支持。其方法是:以优异的质量求得他们的支持,以优异的质量回报他们的恩泽。2 抓队伍建设，为小学发展提供智力支撑。 8小学目前缺编9人,师资时有流失。我认为要用“三法留人”，即
6、感情留人、事业留人、待遇留人。感情留人方面:建立和谐的干群关系、师师关系、师生关系，解决教师实际困难,让教师人在48，情系8。事业留人方面：要制定名师培养计划,引导教师争当骨干教师、学科带头人，倾力打造48自己的名师，要让老师们人尽其才，事业有成。待遇方面:要积极主动向分局争取编制,减轻负担，提高教师的福利待遇。 3. 抓教育科研，为8小学发展注入催化剂。搞科研要开辟“三条途径”，即校本教研、联校教研、课题教研。在课题研究方面，要把如何办好流动人口子女学校作为课题来研究,研究流动人口子女的特点和教育规律,让流动人口子女在小学拥有温暖感、归属感、成就感。从而促进教育质量的提升。有人说:一个好校长
7、就是一所好学校。我要说:一帮好老师成就一所好学校。假如我竞聘成功,我将充分依靠全体教职员工，锐意进取，克难奋进。我相信在不久的将来，一所令人神往的西部大校就会高高矗立在花果街头！ 副校长竞聘校长演讲稿 篇2 尊敬的各位领导、各位评委: 大家好！ 县委、县政府和县教育局领导高瞻远瞩，推行教育人事制度改革，这既是我县教育事业发展的需要,实现理想抱负的平台,作为一名教师要有到中流击水的勇气和信心，本着积极参与教育改革,献身教育、不图虚名、无私奉献的精神,我报名竞聘xxx校长岗位,下面我将从竞聘理由、工作设想两个方面进行演讲，不妥之处,敬请指正。一、竞聘理由1.有一定的管理经验，从事教育工作17年,其
8、中8年担任后勤工作，主抓学校建设，财产管理，几年来,研究和探索,并付诸于管理工作中,取得了良好的效果,校园硬件建设和管理水平明显提高,同时我个人也积累了一定的管理经验。 2年富力强,正值干事创业的黄金时期,40岁的我,热爱教育事业，有健康的身体，充沛的精力，较为丰富的管理经验，积极进取的心态和对教育事业的痴情，有各级组织和领导的支持，我一定不负党和人民的重托，在新的工作岗位上干出一番成绩,实现自己的人生理想和价值。3.具有良好的心里品质。我有一个淡薄名利、永挑重担、处变不惊的心境,清正廉洁、大公无私、顾全大局、待人宽厚、正是工作多年来上至领导下至教师和学生，让我在工作中结下了深厚的感情,得到了
9、他们的大力支持。二、假如这次有幸竞聘成功的话,我将从以下几个方面开展工作。(一）、加强学习，做一名好校长。应该热爱党,热爱人民,热爱教育,有把自己的一切献给社会主义教育事业的赤诚之心。有了这颗心，就能保持清醒的头脑，端正办学方向，不断增强全面贯彻教育方针的自觉性；有了这颗心，就能在逆境中经受考验,自强不息，勇于创新,勇于探索，永远向前；有了这颗心,就会有先天下之忧而忧,后天下之乐而乐的坦荡胸怀，襟怀坦白，任人唯贤，在学习工作中，克己奉公,无私奉献。有人说校长事一个学校的领跑者，是舵手,要管理好一所学校，带出一个好班子和一流的教师队伍，首先要使自己成为一名大家认可的好校长。因此要不断学习，更新观
10、念,认真学习党和国家的教育方针、政策、法律法规。努力学习了解教育教研的新成果,新成就，不断充实自己,掌握现代信息技术。 (二）、确定工作思路 、办学理念。教学质量事学校的生命线，因此我的办学理念事质量兴校、教研兴校、民主治校即充分依靠广大教职工,充分调动和激发他们各自积极性，围绕教学质量这一中心,形成以质量求发展,以教研和管理促质量的发展格局。 2、学校发展规划。首先要抓好制度建设,从管理求质量，在继承的基础上，进一步完善包括教学管理制度，质量评价体系在内的各项制度。再次抓好队伍建设,从课堂求质量，从教研求质量,教师队伍建设事核心因素,是决定学校发展的主要动力。初步规划为:一年提高，二年发展,
11、三年变样。 首先、要抓好制度建设，从管理、求质量、重继承的基础上进一步完善包括教学管理制度，质量评价体系在内的各项制度。其次、抓好队伍建设,从课堂求质量，从教研求质量，教师队伍建设是核心因素，是决定学校发展的主要动力。 （三)具体工作、加强学校管理体系建设。 尽快组建起以学校党支部、校行政为龙头,教职工代表会和班主任联合为主体,学生会,家长会为补充的三级互动管理监督体系,建立以教师、学生、家长、知名人士组成的校务委员会,以教师为主体的教职工代表大会制度，充分调动各方面的积极性，提高学校的管理水平,争取在管理中不留空白,不留盲点。2、建立健全各项规章制度。 依据党和国家的教育法规，政策，完善现有
12、的各项规章制度,并严格执行，特别要突出义务教育的两免一补政策的落实。真正实现以制度管理学校事务，确保重大决策必须由校务会、教代会通过，并建立民主协商对话制度，民主评议和竞争上岗制度,让广大教师和学生真正成为学校的主人,发挥他们的主人翁作用。 3、加强教师队伍建设,调动全体教职工的积极性。 教师是学校发展的主力军,通过强化思想政治工作,提高师德,强化学习,提高理论水平和业务能力，一所学校的发展管理决不是校长一个人能实现的,必须依靠广大教职员工,激发教师工作积极性,挖掘潜能，奖励促进,真心坚持以人为本，关爱教师，赏识教师，尊重教师。 、将有限的经费用在刀刃上。 我县是一个贫困县,在财政极为困难的情
13、况下,拨付的办公经费一定要管好,用好。因此,学校经费要确保两个重点，一是教学所需,二是环境改善。在确保教学的前提下,积极美化校园环境,给全体师生创建一个优美和谐、充满文化氛围的校园环境。 5、积极调动全体教职工的积极性。 人民群众是历史的创造者，一所学校的发展管理决不是校长一个人能实现的，必须依靠广大教职员工，具体因素说,一是满足教师的正当需要激发教师工作积极性，包括学习,尊重成功物质帮助等。二是尊重教师劳动,挖掘潜能，发挥教师的积极性。奖励促进，真心坚持以人为本，关爱教师,赏识教师,尊重教师。 校长作为学校发展的领跑者,领航人,必须以校长职责严格要求自己，具备良好的道德修养，正确的办学理念,
14、充分发扬民主科学决策,抢抓机遇,排除干扰，创造性的开展工作,合理组织和调配学校的人、财、物等资源，充分发挥各部门的智能作用，协调运转。毋庸置疑在各位领导和同事面前,我还有许多缺点和不足,响应组织号召，积极参与竞聘,我不敢奢求，只是想让大家认识我,了解我,帮助我,支持我,在今后的工作中,我将励精图治,恪尽职守,努力学习,勤奋工作,将自己的绵薄之力奉献给礼县的教育事业。 谢谢大家！ 副校长竞聘校长演讲稿篇3尊敬的各位领导，各位评委，各位同事: 大家好！ 今天,我能够在这里参加竞聘演讲，汇报我参加教育工作以来所经历的探索和追求，这要感谢县委组织部、县教育局在改革开放的新形势下,深化人事制度改革，为我
15、们创造的一次机会。作为滨海教育战线上的一名教育工作者，能在这么多的教育前辈、领导和同行面前展示自我，接受各位前辈、领导和各位同行的指导感到万分荣幸！谨此表示我对各位领导、各位评委的崇高的谢意! 常言道:三十而立。已过而立之年的我,在充满生机与活力的新世纪,在竞争激烈、挑战与机遇并存的今天。我本着锻炼、提高的目的走上讲台,展示自我,接受评判，希望能给已过而立之年的我留下点什么我叫刘德清,现年35周岁,本科学历,中学一级教师,党员。 一九xx年分配至滨海县五汛中学工作。十年来，我以工作认真踏实、教学严谨认真、科研成果显著而赢得广大师生们的信赖。现为滨海县五汛中学团委书记，“省十五重点教育科研科研员”、“江苏省陶行知研究会会员”、“盐城市班主任工作专业委员会理事”、“盐城市心理教育委员会会员”、“滨海县心理教育委员会理事”、站在大家面前的我,稳重而不死板,激进而不张扬,温和而不懦弱,愚钝而不懒惰,正直而不固执。是一个既具山的稳重，又有水的灵动，更有海一样胸怀的我。爱因斯坦说过:热爱是的教师。我热爱这甘为人梯的教师工作,平时爱读书看报,也喜欢到网页上浏览了一些有关政治、经济、军事、体育、时尚等方面的书籍来充实自己。步入领导阶层以后,我
