《政法队伍教育整顿自查自纠五篇》由会员分享，可在线阅读，更多相关《政法队伍教育整顿自查自纠五篇（23页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、政法队伍教育整顿自查自纠五篇 第一篇：政法队伍教育整顿自查自纠 按照区委的要求和地区工委的工作部署，我认真学习了朝阳区贯彻落实区委十一届四次全体（扩大)会议精神严肃党的纪律加强作风建设有关学习资料，对照两个从严和四个坚决不允许的要求，逐条逐项进行了对照检查,深入进行了自我剖析,查找了不足，制定了整改措施，明确了整改方向。一、加强学习,增强党性修养 自专项教育整顿活动开展以来，我按照区委、区纪委和地区工委的要求，坚持集中学习和自学相结合、理论学习和工作实际相结合、研读文件和撰写心得体会相结合，深入学习了区委十一届四次全体(扩大）会议精神，重点学习了*同志、*同志所做的工作报告及重要讲话,同时对照
2、两个从严和四个坚决不允许有关党纪条规，深入学习了中国共产党纪律处分条例和行政机关公务员处分条例。通过学习,使我进一步增强了法纪意识,更加深刻地认识到：严肃党的纪律，加强作风建设,是全面贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的必然要求，是适应地区农村城市化的形势和任务、推进反腐倡廉建设、建设和谐*的必然要求。通过学习，我同时深深地体会到，廉洁从政，必须从我做起,从一点一滴的事情做起，不能仅仅停留在文件上、口头上,要切实上心入脑、做到自重、自省、自警、自励,筑牢拒腐防变的思想道德防线。 二、严于律己，坚持廉洁从政 在工作中，坚持按照两个从严和四个坚决不允许要求自己,严格遵守党章和党的纪律，加强党
3、性修养,增强自律意识，坚决地做到了在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，保证政令畅通，杜绝了选人用人上的不正之风。坚决纠正有令不行、有禁不止，以权谋私,不给好处不办事，给了好处乱办事等不正之风。做到了八小时之内爱岗敬业，八小时之外在法律和道德范围内活动。对照有关文件规定，自己在严肃党的纪律加强作风建设中做到了以下几点:一是没有出现有令不行、有禁不止的现象;没有出现贪图私利、损害发展大局的现象;没有出现民主集中制形同虚设、个人专权独断的现象;没有出现组织软弱涣散、干部脱离群众的现象。三、转变作风,扎实开展工作 当前我地区正处于农村城市化、城乡一体化进程中，由于人口增长快、低收入人口多、人
4、员结构复杂等原因，地区维护稳定和社会服务管理任务艰巨。因此,在工作中,我严格按照乡党委的统一部署,把实现好、维护好、发展好地区最广大人民的根本利益作为思考问题和开展工作的出发点和落脚点,不断提高工作效率和服务水平,在抓好落实上狠下功夫，在务求实效上狠下功夫。进一步树立了无功即是过的工作理念,改进工作方法,转变工作作风,倡导开拓创新、勇于尝试的敢打猛冲劲头,切实做到以饱满旺盛的干劲和科学求实的奋斗精神，完成好本职工作。 四、深刻剖析,认真查摆问题 对照党章和区委严肃党的纪律加强作风建设的要求，结合自身工作，我发现自身还存在一些差距和不足,主要表现在以下几点:一是理论学习不深。虽然制定了学习计划，
5、平时能够自觉学习理论知识，能够及时了解和掌握党的最新理论成果和上级有关政策等，但由于业务性工作较多，在头脑中还存在以干代学的思想。学习还缺乏连续性，有临时抱佛脚的现象,对于一些理论还没有学深学透,尤其是对廉洁从政的理论学习仍要加强。 二是创新能力不强。创新是发展的动力，特别是我们*地区正处于农村城市化进程中,需要研究和解决的问题较多，需要进一步增强创新意识，不断改进工作方法，提高认识水平，增强工作的预见性、前瞻性。三是深入基层不够。有时候对基层安排部署较多,指导检查较少；对基层干部压担子、给任务较多，关心照顾较少；深入基层调研研究的力度还不够，导致工作的针对性不足，在解决群众关心的热点、难点问
6、题上存在一定差距。 五、明确方向,积极进行整改在今后的工作中,我将以此次专项教育整顿活动为契机，按照区委、区纪委要求，认真反思，积极整改，进一步提高自己的综合素质。 一是进一步加强理论学习,提高政治素质。坚持做到勤学、精学、终身学，做到自觉加强学习。正确处理工作和学习的关系，努力摆脱繁杂事务,挤出更多的时间学习政治理论、法律法规、市场经济、科技文化等各种新知识，努力充实自己,以适应新形势的要求,适应本职工作的需要。 二是进一步转变工作作风,做到勤政为民。进一步振奋精神,保持积极进取的心态，尽职尽责，以高度的责任感和踏实的工作作风，做好分管和负责的各项工作。经常深入社区、深入群众，加强调查研究，
7、了解基层群众的疾苦，多为基层群众办好事、实事。在生活上严格要求自己,保持艰苦奋斗的生活作风,敢于抵制各种不正之风和行为,注重培养健康向上的生活情趣。三是进一步加强廉洁自律,做到风清气正。严格遵守区委、区纪委严肃党的纪律加强作风建设的各项要求,严格执行各项规定。立足本职，深化思想认识，抓好自身党风廉政建设；立足职责，警钟常鸣，自我教育,练好内功，增强拒腐防变的自觉性,努力做到勤政廉政，始终保持共产党员的政治本色。 第二篇：政法队伍教育整顿自查自纠 按照要求,近期我深入学习领会习近平总书记关于政法工作的重要论述和重要讲话精神，重点对照党章党规以及政法队伍教育整顿自查自纠找出的问题、存在的顽瘴痼疾、
8、开门纳谏反馈的问题、谈心谈话征求意见等进行梳理汇总，深刻查找自身存在的差距和不足，明确了整改落实的具体措施。现作如下对照检查,请与会领导、同志们批评指正。一、存在问题及具体表现 .理论学习不系统。由于忙于业务工作，对十九大精神、习近平总书记系列重要讲话精神等方面学习不系统、不全面,存在集中学习多、个人自学少，读原片段文多、撰写个人心得体会少,听党课报告多、参与专题研讨少的现象,有为了学而学的错误思想。比如虽然自己制定了一个简要的学习计划，打算系统来学习，但因客观上的工作忙、事务性工作缠身，抽不出时间学习。由于理论学习不深入,不全面、不系统，没有完全做到入脑入心,导致学习效果不理想。2工作谋划不
9、到位。对全县政法工作如何适应形势新要求和人民群众新期待，更好服务全县经济社会发展中的定位认识还不深入，考虑处理问题往往就事论事，缺乏高度和深度。在工作中缺少激情和雷厉风行的果敢和魄力，只求在规定的期限内做完,不求做好、做快、做完美,不能时刻以高标准要求自己。习惯于凭老观念想新问题，靠老经验办新事情，在思考、决策和处理问题时缺乏系统性、科学性和前瞻性，运用新思想、新方法研究解决新情况、新问题的水平不高。比如,在房地产领域、涉军群体等方面，虽然每年都做了很多工作,我也多次面对面的与他们进行了对话，但是成效还不明显，在关键或敏感时间节点上访的现象时有产生。 二、问题存在的根源: 1从案件中清晰的看得
10、出他们的行为都严重违反党的政治纪律和政治规矩，对党的形象带来的严重损害，给党和人民事业造成的重大损失。造成这一切后果的根源就是忘记了初心，放松了对自我的约束，忘记了作为党员，我们要充分认识到严守政治纪律是党的事业兴旺发达的根本保证，也是党对党员最基本的要求和做好各项工作的前提保障。 2.为民服务宗旨观念淡薄不够牢固。表现在：对待群众不能始终保持热情服务的态度，当手头工作较多时,性子就会有些急躁,态度不够和蔼，如遇到需要重复解释的问题，嗓门就会比平时高，显得没有耐心,没有调整好自己的情绪。 3.自我监督防松的原因,是个人理想信念滑坡，事业心、责任心不强,四风问题整改不一,没有真正解决好世界观、人
11、生观这个总开关的问题。所有不严不实的问题，如果不高度重视解决，危害极大。对个人而言，自我放松,容易思想滑坡、行为堕落，一旦刹不住车,自我约束一夜清零;对党而言,我们的警察出了问题,败坏警风，破坏警群关系,久而久之会削弱警察的公信力，党的公信力，危害党的执政基础;最终伤害也是广大群众的切身利益、根本利益。 4.滥用职权是自身素质低下的表现，尤其是法律素质低下,认为自己已经是警察了，就不学法不懂法，认为自己的不法行为不会受到党纪国法的制裁,存在侥幸心里。 三、整改措施： 1.从反面典型中吸取教训,深刻认识到党的政治纪律和政治规矩是带电的高压线，牢固树立纪律和规矩意识，严守党的政治纪律和政治规矩，坚
12、决维护党的权威,坚决维护党的形象，坚决维护党的团结。这是党对每一名党员干部的最基本要求,必须严格遵守和执行,来不得半点虚假,打不得一丝折扣。 2.不滥用职权要求我们车管民警在履行职务中必须尽职尽责,对违反法律法规的车辆、驾驶人行为敢于说不，不搞关系执法、人情执法,做到不违规办牌办证,更加注意减少乃至杜绝随意性,确保公正性。 3.加强自我改造，自我完善，自我监督，努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。目前对我而言，要加强业务知识的学习,一定要提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,夯实基础,努力做到对党和人民负责，对国家和法律负责。 第三篇: 政法队伍教育整顿自查自纠根据中
13、央、省、市关于在政法队伍教育整顿中认真组织开展查摆纠正问题工作的要求和(县政法队伍教育整顿工作方案,县委政法委机关领导班子召开专题会议认真研究讨论,聚焦本单位政法队伍教育、管理、监督等方面存在的问题，深入剖析原因,研究对策措施，认真对照四个对照，深入查摆不足和差距,深刻剖析问题存在的原因，明确改进措施和今后努力方向。现将县委政法委机关自查自纠情况汇报如下: 一、查摆出的问题 (一)对照建设新时代过硬政法铁军的标准要求存在的差距和不足。 一是学习能力有待提升。在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想上存在理解领会不深不透，对新理论的理解停留在表面，距离学懂弄通做实存在差距。在落实中央、省、市、
14、县决策部署与政法事业发展实际结合不够紧密、措施不够精准、成效不够显著。运用新理论新思想指导实践，推动工作还不够有力。比如:在推动市域社会治理现代化试点工作中感到困惑，如何传承红色基因、运用政法新理论指导探索具有xx特色、本地特点、时代特征的社会治理新模式缺乏深入思考。 二是综合素质能力与适应新时代政法工作要求存在差距。面对新时代新使命新任务和政法工作新形势新要求,理论水平和业务水平有待提升，在加快推进社会治理现代化、加快推进政法领域全面深化改革、加快推进政法队伍革命化、正规化、专业化、职业化建设新征程中存在本领恐慌和保守心理，缺乏勇于担当的斗争精神和与时俱进、敢闯敢试、奋勇争先的斗志，距离上级
15、要求和人民群众新期盼仍然存在差距。(二)对照省委政法委20【请酌情自行填写】年政治督察和纪律作风督查巡查情况通报存在的问题。 一是在落实上级决策部署还有差距。在贯彻执行中央、省委、市委、县委决策部署上不够细致，存在工作部署多、检查落实少的情况，对工作部署和推进只注重结果而忽略过程和细节,在落实落细上缺乏踏石留印、抓铁有痕、常抓不懈的韧劲，缺乏监督指导和跟踪问效的具体措施。比如,部分政法机关满意度指数排名长期靠后，虽然想了很多办法,但是效果不明显。在推进乡镇综治中心实体化建设工作开会部署多，落地见效慢。 二是机关党组织建设存在薄弱环节。党组织生活比较单调,按部就班开展支部生活日、主题党日活动，组织生活会上交流工作多、交流思想少、自我批评和相互批评辣味不够。对党风廉政建设一岗双责认识不充分,对分管工作党风廉政建设往往以会议安排部署为主，在常抓常管上缺乏具体措施,对普通党员干部职工的管理有时候因顾及面子而不够严格,没有做到经常性与干部、职工谈心谈话、咬咬耳朵、扯扯袖子。（三)对照扫黑除恶专项斗争中暴露出的政法队伍存在的问题。 一是斗争精神有所放松。面对急难险重的工作任务存在畏难情绪和瞻前顾后的心理,一往无前的冲劲和积极进取的锐气不足。弘扬政法英模精神、汲取先进典型的精神力量不够。比如,扫黑除恶专项斗争后期思想认识上出现新的误区，存在缓一缓、歇一歇的心态，对深挖根治攻坚
