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1、北京理工大学21春会计学原理离线作业2参考答案1. 总分类账户与明细分类账户平行登记要求做到：所依据会计凭证相同、借贷方向相同、所属会计期间相同、计入总分类账户的金额与计入其所属明细分类账户的合计金额相等。( )A.错误B.正确参考答案：B2. 仓库采用数量永续盘存制，明细分类账则采用数量、金额并用的永续盘存制。( )A.错误B.正确参考答案：B3. 分配可供股东分配的利润的顺序应为( )。A.支付应付利润、支付优先股股利、支付普通股股利、提取任意盈余公积B.支付应付利润、支付优先股股利、提取任意盈余公积、支付普通股股利C.支付应付利润、提取任意盈余公积、支付优先股股利、支付普通股股利D.支付
2、优先股股利、支付应付利润、提取任意盈余公积、支付普通股股利参考答案：B4. 某地区工业企业职工为总体，下面( )是指标。 A该地区工业企业每名职工的工资额 B该地区工业企业职工的文某地区工业企业职工为总体，下面()是指标。A该地区工业企业每名职工的工资额B该地区工业企业职工的文化程度C该地区工业企业职工的工资总额D该地区工业企业职工从事的工种C5. 工业企业取得的下列收入中，通过“其他业务收入”科目核算的是( )。 A来料加工劳务收入 B运输劳务收入 C工业企业取得的下列收入中，通过“其他业务收入”科目核算的是()。A来料加工劳务收入B运输劳务收入C销售自制半成品收入D销售固定资产收入B6.
3、在设计原始凭证时，主要考虑自制原始凭证的设计。( )A.错误B.正确参考答案：B7. 会计档案整理包括( )。A.会计凭证的整理B.会计账簿的整理C.财务报告的整理D.其他会计资料的整理参考答案：ABCD8. 当前国际企业的人力资源培训与开发活动主要可以包括有( )。 A常规性培训 B职业生涯管理 C外派培训 D当前国际企业的人力资源培训与开发活动主要可以包括有()。A常规性培训B职业生涯管理C外派培训D回派培训ABC9. 企业会计制度总则是写在最前面的概括说明，简要概括了会计制度的基本内容和一些原则规定，如会计核算一般原则、计量货币、文字选择和记账方法的选择等，这些内容对会计工作都会有全面的
4、指导意义。( )A.错误B.正确参考答案：B10. 会计的职能是什么?参考答案：核算和监督，反映经济情况，监督经济活动，控制经济过程等。11. 会计制度设计的任务可以从宏观和微观两个角度进行理解。( )A.错误B.正确参考答案：B12. 下列表述中属于总账特点的是( )。A.提供详细核算指标B.提供概括核算指标C.只使用货币计量单位D.必要时还需要实物或时间计量单位参考答案：BC13. ( )不属于内部审计的内容。A.财务审计B.经营审计C.市场审计D.管理审计参考答案：C14. “短期借款”账户按借款时间设置明细账户，进行明细分类核算。( )A.错误B.正确参考答案：A15. 财务会计部门根
5、据采购计划、采购合同编制财务收支计划。( )A.错误B.正确参考答案：B16. 营销中间单位除了中间商、后勤服务公司、营销服务机构之外，还包括( )。 A投资机构 B保险公司 C证券公司营销中间单位除了中间商、后勤服务公司、营销服务机构之外，还包括()。A投资机构B保险公司C证券公司D金融机构D17. 年终决算前，需要进行一次财产物资的全面清查。( )A.正确B.错误参考答案：A18. 一般来说，存货盘点人员不包括( )。A.资产保管人员B.记录人员C.内部审计人员D.销售人员参考答案：D19. 会计计量单位只有一种，即货币量度。( )A.错误B.正确参考答案：A20. 材料采购验货付款程序设
6、计的关键控制点不包括( )。A.采购材料入库验收、记账与付款分管B.材料验收入库后才支付货款C.定期进行账账核对、账卡和账实核对D.送交会计部门的通知单，可作为冲减应付账款的凭证参考答案：D21. 会计制度总则的作用不包括( )。A.明确贯彻实施的范围B.明确指定会计制度额的目的C.掌握会计制度额总精神D.规范会计工作的操作参考答案：A22. 企业以自产应税消费品用于在建工程、职工福利的会计处理，当企业将应税消费品移送自用时，按其成本转账，借记(企业以自产应税消费品用于在建工程、职工福利的会计处理，当企业将应税消费品移送自用时，按其成本转账，借记()等。A“在建工程”B“营业外支出”C“应付职
7、工薪酬”D“销售费用”ABCD23. ( )不属于委托加工材料发料程序设计的关键控制点。A.对加工费用进行审核B.委托加工材料领用、运输、发放和记账分管C.财会部门分别从不同部门核实委托加工材料请领、实领和实发数量的一致性D.定期进行账账、账卡、账实和表表核对参考答案：D24. 会计人员配备与分工设计的原则不包括( )。A.根据会计工作需要，配备会计人员B.会计人员必须具备一定的资格条件C.结构要合理，人数要适当D.人数越多越好参考答案：D25. 附注披露的内容包括( )。A.企业的基本情况B.重要会计政策和会计估计C.报表重要项目的说明D.财务报表的编制基础参考答案：ABCD26. 简述人力
8、资源规划的类别及含义。(2005年5月三级真题)简述人力资源规划的类别及含义。(2005年5月三级真题)正确答案：(1)人力资源规划的含义rn 人力资源规划的内涵有广义和狭义之分。广义的人力资源规划是企业所有人力资源计划的总称是战略规划与战术计划(即具体的实施计划)的统一；狭义的人力资源规划是指为实施企业的发展战略完成企业的生产经营目标根据企业内外环境和条件的变化运用科学的方法对企业人力资源的需求和供给进行预测制定相宜的政策和措施从而使企业人力资源供给和需求达到平衡实现人力资源的合理配置有效激励员工的过程。rn (2)人力资源规划的类别rn 根据人力资源规划的内容不同人力资源规划可分为：rn
9、战略规划。即人力资源战略规划是根据企业总体发展战略的目标对企业人力资源开发和利用的大致方针、政策和策略的规定是各种人力资源具体计划的核心是事关全局的关键性规划。rn 组织规划。组织规划是对企业整体框架的设计主要包括组织信息的采集、处理和应用组织结构图的绘制组织调查诊断和评价组织设计与调整以及组织机构的设置等。rn 制度规划。企业人力资源管理制度规划是人力资源总规划目标实现的重要保证包括人力资源管理制度体系建设的程序、制度化管理等内容。rn 人员规划。人员规划是对企业人员总量、构成、流动的整体规划包括人力资源现状分析、企业定员、人员需求与供给预测和人员供需平衡等。rn 费用规划。人力资源费用规划
10、是对企业人工成本、人力资源管理费用的整体规划包括人力资源费用预算、核算、审核、结算以及人力资源费用控制。人力资源规划的含义人力资源规划的内涵有广义和狭义之分。广义的人力资源规划是企业所有人力资源计划的总称,是战略规划与战术计划(即具体的实施计划)的统一；狭义的人力资源规划是指为实施企业的发展战略,完成企业的生产经营目标,根据企业内外环境和条件的变化,运用科学的方法,对企业人力资源的需求和供给进行预测,制定相宜的政策和措施,从而使企业人力资源供给和需求达到平衡,实现人力资源的合理配置,有效激励员工的过程。(2)人力资源规划的类别根据人力资源规划的内容不同,人力资源规划可分为：战略规划。即人力资源
11、战略规划,是根据企业总体发展战略的目标,对企业人力资源开发和利用的大致方针、政策和策略的规定,是各种人力资源具体计划的核心,是事关全局的关键性规划。组织规划。组织规划是对企业整体框架的设计,主要包括组织信息的采集、处理和应用,组织结构图的绘制,组织调查,诊断和评价,组织设计与调整,以及组织机构的设置等。制度规划。企业人力资源管理制度规划是人力资源总规划目标实现的重要保证,包括人力资源管理制度体系建设的程序、制度化管理等内容。人员规划。人员规划是对企业人员总量、构成、流动的整体规划,包括人力资源现状分析、企业定员、人员需求与供给预测和人员供需平衡等。费用规划。人力资源费用规划是对企业人工成本、人
12、力资源管理费用的整体规划,包括人力资源费用预算、核算、审核、结算,以及人力资源费用控制。27. 不能用货币表现，但必须进行业务登记的账不属于备查账。( )A.错误B.正确参考答案：A28. 下列账户中，( )属于虚账户。 A应付账款 B固定资产 C管理费用 D短期借款下列账户中，()属于虚账户。A应付账款B固定资产C管理费用D短期借款C29. 产成品包括完成生产过程并已验收入库，可按合同规定送交订货单位的产品，但不包括作为商品对外销售的产品。( )A.错误B.正确参考答案：A30. 现金预算编制的直接依据不包括( )。 A销售预算 B生产预算 C材料预算 D费用预算现金预算编制的直接依据不包括
13、()。A销售预算B生产预算C材料预算D费用预算B31. 委托加工材料完工验收、付款程序设计的关键控制点包括( )。A.核对委托加工发料单和收料单，保证加工材料品种、规格和数量的正确性B.对委托加工材料进行入库检验，并核对加工发票和发料单C.对加工费用进行审核D.定期进行账账、账卡和账实核对参考答案：ABCD32. 中华人民共和国审计法属于会计监督制度。( )A.错误B.正确参考答案：B33. ( )不属于会计核算总则设计的内容。A.会计期间的确定B.记账方法的选用C.会计处理基础的确定D.会计制度适用范围的确定参考答案：D34. 会计制度按设计权限分类，可分为( )。A.综合性会计制度B.业务性会计制度C.统一会计制度D.基层单位会计制度参考答案：CD35. 会计制度要求设计人员掌握电子计算机有关语言、程序编制等方面的知识。( )A.错误B.正确参考答案：B36. 费用报销前，必须由业务部门主管和会计部门主管审核批准，才授权出纳费用支付。( )A.错误B.正确参考答案：B37. ( )是根据“资产=负债+所有者权益”这一会计基本等式设计的。A.资产负债表B.利润表C.现金流量表D.所有者权益变动表参考答案：A38. 生产费用是指企业在销售商品和提供劳务过程中发生的应由本企业负担的各项费用。( )A.错误B.正确参考答案：A39. 管理建议书一般包括哪些基本内
