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1、國立勤益科技大學教學、輔導與服務成績考核辦法96.5.10日95學年度第2學期第1次校教評會延續會審議通過96.5.31日95學年度第2學期第1次臨時校務會議審議通過第一條 國立勤益科技大學（以下簡稱本校）依據專科以上學校教資格審定辦法、教育部87.05.13台（87）審字第87047741號函，暨本校教師教師聘任及升等審查辦法之規定，訂定本辦法。第二條 本校教師升等通過校教評會審查後報部，部審之總成績含研究成績及教學、輔導與服務成績二項，其中研究成績佔總成績之70 %，仍依既定程序作業，並以教育部學審會之學術著作審查標準評定。另教學、輔導與服務成績佔總成績之30%，由本校依本辦法評定。第三條
2、 教學、輔導與服務成績之總分以一百分計算，其中教學成績佔總分之70%，輔導與服務成績佔總分之30%。第四條教學成績之評分內容包括教學年資、教學績效、教學評量、教師自評等項目。各項目之計分方式及其內容詳如附表。第五條輔導與服務成績之評分項目包括輔導內容、校內服務、校外服務等三大項。各項目之計分方式及細項詳如附表。第六條本校各系、所、中心、室及各學院對於專兼任教師之教學、輔導與服務成績考核，可參酌第四條及第五條之計分方式及內容酌予調整訂定。第七條參與教學、輔導與服務成績評分之成員，包括送審當事人、所屬單位教師同儕、受教學生、教學、輔導與服務相關之學術及行政單位主管等，以符合參與多元化之原則。第八條
3、教學之評分為送審人最近五年之表現，輔導與服務之評分為送審人擬升等職級前一等級期間之表現，教學及輔導與服務總分應達七十分以上，各評分項目均應提具體事實佐證。第九條教師辦理送審及升等時，應在著作通過外審後，由其服務之系（所）將教學、輔導與服務考核之相關規定通知送審人及相關人員依第七條規定進行評核，並由該系（所）將結果彙總後交由各級教師評審委員會審議。經審議合格者，由人事室依程序將送審人之各項資料併同教學、輔導與服務成績報部審查。第十條 本辦法經校教師評審委員會、校務會議通陳報教育部核定後實施，修正時除總成績所佔百分比異動須函報教育部外，餘經相關會議通過，校長核定後實施。附 表項 目評分內容具 體 陳 述 內容評 分教學(70)1. 教學年資(20%)2. 教學績效(30%)3. 教學評量(30%)4. 教師自評(20%)1.2.3.4.小 計輔導與服務(30%)A. 輔導 (35) 1.擔任導師帶班表現2.學生就業及生活輔導3.學生課外、科技及學術活動4.協助學校處理校園重大事故1.2.3.4.B. 校內服務(50)1.校內行政（一、二級主管、中心主任）2.校內行政支援3.產學、推廣及建教合作4.其它1.2.3 4. .C. 校外服務(15).1.校外專業服務2.其它 1.2.3.小 計總 分
