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1、毕业生实习或提前离校就业协议书官方版甲方：_地址：_ 邮码：_ 电话：_法定代表人或委托代表人：_ 职务：_乙方：_所在学校及院系：_所在专业年级：_性别：_ 年龄：_学生证号码：_年_月_日根据中华人民共和国有关法律之规定，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、实习合同期限第一条本合同生效日期_年_月_日，本合同于_终止。实习期为_年_月_日至_年_月_日。二、实习内容第二条甲方应该在乙方实习期间，为乙方指派一到两名实习指导老师，负责指导乙方进行实习。甲方指派_为乙方指导老师，指导乙方在实习期间的工作。第三条乙方在实习期间，应该听从指导老师的安排，认真完成指定的
2、任务。乙方在实习期间，应该虚心学习，发扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神，展现浙大学子风貌。乙方同意根据双方协商，在_岗位进行实习。三、实习期间的劳动保护和劳动条件第四条甲方安排乙方进行实习，每日工作时间不超过8小时，平均每周不超过40小时。甲方保证乙方周至少休息两日，甲方由于工作需要，经与和乙方协商后可以延长乙方时间，一般每日不得超1小时。第五条甲方为乙方在实习期间提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。毕业生实习或提前离校就业协议书官方版（二）甲方：乙方：丙方：为使_专业毕业生增加_生产实践知识、提高专业技能、提升综合素质，经甲乙双方协
3、商，甲方同意接收乙方实习员工王_等柒人（名单附后）到甲方实习，并达成如下协议：一：实习时间：自_年_月_日起至_年_月_日止。二：实习工作时间：按照劳动法有关法规每周工作不超过4小时，具体作息时间按甲方制定执行。三：实习费用：实习费用按元/人标准，由乙方在丙方实习期满后一次性支付给甲方。四：实习津贴：甲方按丙方实际出勤天数给予伙食补助2.元/日打入饭卡，入井、夜班津贴按甲方相关规定执行。五：甲方责任1、负责对丙方进行上岗前的培训，使丙方熟悉甲方的生产环境，安全操作规程。2、配合乙方对丙方进行思想品德教育和日常管理，并向乙方反馈。3、根据甲方有关规定对丙方进行管理，对严重违反制度者，或因个人身体
4、原因无法正常参加实习者，甲方有权终止其实习，并以书面形式通知乙方。4、根据丙方实习岗位，向丙方提供必备劳动保护用品。5、负责安排师傅辅导丙方实习，并签订师徒协议，定期对丙方进行考核，定期与乙方交流丙方实习情况。6、若丙方在实习期未办理任何手续而离岗，甲方应及时通知乙方。六：乙方责任1、乙方应同委派到甲方实习的人员，依法签订劳动合同，劳动合同副本交甲方备案一份。2、切实做好丙方的思想品德教育工作，让丙方树立良好的就业观、人生观。配合甲方搞好实习管理，督促丙方执行甲方的有关规章制度，及时向甲方反映丙方思想动态。3、做好丙方因不良情况出现而被甲方辞退的回收组织工作。4、因特殊情况，需丙方返回的，乙方
5、应提前7天通知甲方，并要求丙方办理相关请假手续。5、丙方应严格遵守甲方的各项规章制度，如因丙方失误造成甲方经济损失或他人人身损害的，由乙方承担赔偿责任。6、丙方实习期间如发生工伤意外，由乙方依照劳动法的规定承担赔偿责任，甲方不承担赔偿责任。七：丙方责任1、遵纪守法，遵守甲方的规章制度。工作中应严格遵守安全生产操作规程，不得违章作业。2、服从甲方的实习安排，勤学苦练，按甲方要求完成指定的工作及实习任务。3、丙方在甲方实习期间，不得擅自脱离工作岗位，外出必须履行请假、销假手续，丙方擅自离岗发生的各种意外，责任自负，同时，甲方有权终止本协议。4、实习期结束前不得擅自结束实习，有特殊原因者，须向乙方提
6、出申请，由乙方与甲方协商解决。八：其它：1、甲、乙、丙三方均应遵守政府的有关法律和法规。2、本协议未提及事宜，三方应以合作精神共同协商解决。3、本协议一式三份，签名后由甲、乙、丙三方各持一份。甲方代表：乙方代表：丙方：（盖章）（签字）毕业生实习或提前离校就业协议书官方版（三）甲方：乙方：_ 性别：_年龄：身份证：所在学校：专业：联系电话：乙方本着提高自身专业知识与工作实践相结合的精神，自愿到甲方单位实习。为明确双方的权利和义务，经协商一致特签订如下协议：一、实习要求乙方应如实向甲方提供本人实际情况，并根据甲方要求出具相应有效证明，如乙方提供的身份证、体检证明等资料有弄虚作假或欺骗甲方之事实，则
7、甲方可随时解除本协议。二、实习期限1、实习时间自_年_月_日至_年_月_日，其中自_年_月_日至_年_月_日为试用期。2、如实习期满后，即使乙方已领取毕业证书，则甲方也无义务必须录用其为正式员工。如实习结束，经双方协商愿意建立劳动关系的，则甲方将优先录用乙方为正式员工。三、实习岗位及工作时间1、甲方根据客观情况并结合乙方的专业知识和个人能力，合理安排乙方在不同或同一实习部门进行实习，其岗位职责和工作要求按实习部门有关规定执行。2、乙方同意甲方和实习部门可根据工作需要或根据其工作表现和能力，变动乙方的实习岗位。3、乙方承诺按时完成规定的工作数量、达到规定的质量标准，并同意认真、主动、及时地完成甲
8、方安排的其他工作内容和任务。4、乙方工作时间按实习部门的有关规定执行。实习部门延长乙方工作时间的，乙方将获得调休或加班工资，乙方应积极配合实习部门安排的加班工作。如乙方因工作需要须延长工作时间的，应按公司规定填写加班申请单经部门主管审批后方可加班，未经审批确认的，不视为加班亦不得作为调休依据。四、实习管理1、实习期间甲方指定部门主管负责乙方的日常管理，实习期满以后，应对乙方的实习表现做出客观鉴定。2、如果实习期内，乙方不符合甲方的工作标准，甲方有权随时提出解除本协议且无需支付任何补偿或赔偿。3、在实习期间，若乙方未按规定作业、违反甲方规章制度或违反法律法规规定，导致伤害事故或任何民事、刑事纠纷
9、或赔偿发生的，全部责任由乙方自行承担。4、实习期间乙方应遵守的规定：乙方应遵守国家的法律法规，否则甲方有权依法解除本协议;乙方应遵守甲方的规章制度、劳动纪律及管理规定，如有违反的，甲方有权随时解除本协议;乙方应遵守甲方的操作规程，如有违反造成甲方财物等损失，乙方应承担相应赔偿责任。乙方有违反劳动纪律或甲方规章制度、严重失职、对甲方利益造成重大损失或被依法追究刑事、民事责任等行为的，甲方有权无偿予以辞退;乙方同意并承诺在实习期间不乘坐无营业执照的一切车辆，如因乙方违反本条约定给自身或他人造成损失的，甲方不承担任何责任;乙方同意并承诺如乙方在非工作时间或非工作场地或因非工作原因所产生的一切人身事故
10、、伤害或其他经济及法律责任均由乙方自愿承担，与甲方无关。五、实习报酬甲乙双方一致确认，乙方实习工资为人民币800元月。实习期间，住宿水电费由乙方自行承担。根据乙方的出勤天数，甲方向乙方支付每天0元的餐费补贴，其他津贴待遇按甲方规定执行。如实习部门的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，乙方同意按换岗后的工资标准执行。六、劳动保护1、甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。2、甲方根据乙方实习岗位实际情况，按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。3、甲方将在实习期内为乙方购买商业保险，当实习期解除或终止后，该保险自然停止。实习期间，如乙方发生意外
11、事故，该商业保险理赔所获得的费用抵充甲方依照法律规定应承担费用。六、保密约定乙方应爱护甲方的财产，保守国家秘密和保守甲方的经营技术、生产、财物、人事、业务等商业秘密。经甲方要求后，乙方应及时与甲方签订保守商业秘密协议。七、知识产权在实习期间，乙方利用甲方生产设备或物质条件所开发的项目成果所有权属于甲方。八、协议终止与解除1、双方协商一致，协议可提前终止。2、协议期满自然终止。3、实习期间乙方如违反本协议第四条第四款约定情形的，除甲方选择解除本协议外，甲方也可根据具体情况对乙方做出警告、通报等处理。4、实习期间乙方在说明原因并取得甲方同意的情况下，可以与甲方解除协议。九、有下列情况之一的，甲方有
12、权调整或变更乙方的实习岗位。1、因乙方身体状况不适宜继续工作或调整劳动组织需要。2、根据乙方的工作能力及表现，不适宜在原实习岗位继续工作的。3、不可抗力的因素或其他客观情况变化，导致乙方不能继续在原实习岗位工作的。十、双方约定的其他事项1、甲方的员工手册等相关管理办法、规章制度、规定及保密协议作为本协议的附属文件，不可分割、不可分开解释、并具有同等法律约束力。2、针对乙方在甲方处实习问题，乙方承诺其已告知所在学校并已征得学校同意。如因乙方违反本条约定，给所在学校或乙方本人造成损失或损害的，甲方不承担任何责任且有权随时解除本协议。十一、本协议未尽事宜由甲乙双方协商解决。因本协议而引起的纠纷，经协
13、商或调解不能解决的，甲乙任何一方均有权向苏州市吴江区人民法院提起诉讼。十二、本协议一式二份，甲方、乙方双方各执一份。本协议经甲乙双方签字盖章后生效。甲方：乙方：日期：毕业生实习或提前离校就业协议书官方版（四）甲方（实习单位）：住所：电话：乙方（实习学生）：身份证号码：所在院校：专业：电话：乙方所在院校联系人及联系电话：乙方家长姓名：乙方家长联系电话：为明确实习学生与实习单位的责任与义务，根据国家有关法律、法规，本着平等自愿的原则，经甲乙双方协商一致，签订本协议。一、实习期限：1、乙方到甲方进行为期个月的实习，实习期限自_年_月_日起至_年_月_日止。2、甲方将安排乙方在甲方的进行实习。二、实习工作时间：1、根据工作需要，甲方按工作计划及时间安排乙方工作，具体为：_。2、乙方实习期间的出勤考核及休假，参照甲方规章制度执行，乙方休假期间，甲方不承担对乙方的教育和管理义务。三、实习期报酬：1、甲方给乙方予以一定的生活补助，补助的标准及计发方式为：_。2、乙方不享受甲方员工依据劳动法和甲方规章制度所享受的福利待遇。3、乙方毕业、实习期满经面试合格，乙方将被甲方优先录用为正式员工。四、甲方权利义务：1、甲乙双方充分理解本协议下所建立的实习关系，不构成劳动
