医院基础管理六条

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1、XXX 医院基础管理六条老子说过:“天下难事,必做于易;天下大事,必做于细”。管理无小事,我们要 从小事抓起,从基础抓起,追求零错误是我们的工作目标。一、 关心、爱护、尊重患者(以服务人民为荣、以背离人民为耻)1、推诿、刁难和患者争吵一次罚款。2、向病人索要钱物、收取红包一次辞退。3、克扣患者药品一次辞退。二、 自觉遵守法律、法规(以遵纪守法为荣、以违法乱纪为耻)1、违反技术操作规程一次罚款。2、出据假诊断书、假医学证明、假票据罚款、3、违反财经制度,私自收费或不收费罚款或辞退。4、违反“医生外出会诊制度”一次罚款。三、 发扬团结、爱院、奉献、进取精神(以团结互助为荣、以损人利己为耻)1、互相

2、拆台,闹纠纷一次罚款或辞退。2、上岗衣帽整齐、配戴胸卡,影响医院形象一次罚款。3、上岗期间闲串科室,聚众闲聊、干私活一次罚款。4、无故不参加院内会议、业务学习一次罚款。四、 岗上不喝酒、不吸烟1、上班期间,午餐一律禁酒2、酒后上岗一次罚款50 元3、因醉酒不能参加急救工作一次罚款100 元4、办公室吸烟一次罚款10 元五、 严格考勤制度(以辛勤劳动为荣、以好逸恶劳为耻)1、迟到早退超过五分钟一次,每分钟罚款10 元。2、交接班时脱岗一次,各罚款100 元。3、旷工一次,罚款300 元4、严格请销假制度,违者按旷工处理。六、 勤俭节约、爱护公物(以艰苦奋斗为荣、以骄奢淫逸为耻)1、违反操作常规,不爱护各种医疗设备罚款。2、不及时关闭灯及机器罚款。3、浪费各种印刷品、消耗材料罚款。4、办公室卫生不清洁、物品不整齐罚款。

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