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1、副校长新学期工作计划工作计划是完成工作任务的重要保障。我们常常看到有些员工整天无所事事，要问他们是否真的没事可做了，事情都完成了吗？校长的工作计划怎么写呢?下面就是小编给大家带来的副校长新学期工作计划五篇,欢迎查阅！ 副校长新学期工作计划1 一、指导思想 在新的一年，要在某县教育局和某镇中心校的正确领导下，以科学发展观统领学校发展，牢固树立“以人为本”的教育观,以实现师生共同发展为终极目标，贯彻落实教育局和中心校的工作思路,全面推进基础教育课程改革,走质量强校、教研兴校之路，实施学校主动发展战略,努力实现办学水平的新突破。 二、工作措施 (一)细化落实平时工作，做好招生工作促进学校发展。 1、
2、细化工作,严格按照指标要求，扎实做好各类资料的收集、统计、整理和归档工作。 2、做好学前班招生工作。主动与村里密切配合,共同做好适龄儿童就近入学工作,想法设法保证学校生源。 (二)坚持以人为本,提高队伍素质。 1、加强学校教师队伍建设，不断提高教师教育教学改革与发展的能力。从教育发展的新高度来推动学校的发展，以先进的理念、优质的教育服务,限度地发掘学校的内在潜力，创造出新的教育教学业绩。 、加强师德教育，树立“内强素质,外树形象”的教师形象。加强师德师风建设，在教师中深入开展向优秀教师学习的活动,弘扬学为人师、行为世范的职业道德。 3、研训结合，以研促训,为教师的专业化发展搭建平台。学校将请骨
3、干教师进行课堂教学展示和并采取“走出去”“请进来”的方式进行交流，提高自身业务素质。 (三）坚持德育首位，提高育人实效。 1、加强德育队伍建设,沟通校内外德育工作网络。要充分发挥少先队辅导员和班主任的主力军作用，充分发挥少先队的德育功能，发挥学生自我教育、自我管理的作用,让德育渗透到学生学习和生活的每一个角落。 、抓好学生常规教育。少先队要全方位地抓好学生的常规管理,特别是抓好学生的集队、上操和课间行为规范等,促进学生良好品质的形成。 3、要加强德育科研工作，改进德育教育的方式和途径，以班队活动、队会课为阵地,增强思想道德教育的主动性、针对性、实效性。继续以少先队活动为载体，以重大节日为契机，
4、加强对学生进行爱国主义、集体主义、社会主义思想教育和道德规范教育,积极开展生动活泼的教育活动,让学生在活动中愉快地接受教育,形成良好品德。 (四）规范教学管理，提高教学质量。 1、加强教育教学常规管理。要开齐课程开足课时,使教学常规工作进一步规范化、制度化。同时建立健全各种教学常规管理制度,积极开展学校检查、教师互检和交流互动。学校将加强不定期抽查，完善对教学常规管理的检查评估、反馈通报制度,并把检查结果列入教师个人和学校评估档案，作为教师职称评聘、评选先进的重要依据。 2、努力提高课堂效率，减轻学生课业负担,让学生乐学。 3、做好毕业班工作，做好学生和老师的思想工作，定期进行座谈，争取创造佳
5、绩。 、深入推进课程改革。要以校本教研为抓手，通过集体备课、教学观摩、说课、评课、反思交流、案例分析、专题研究等形式,提高教师驾驭新课程的能力,用新课程的理念指导教学工作,把新课程理念转化为教学行为，并落实在课堂上。 总之，新的学年摆在我们面前的工作是繁重的,任务是艰巨的，希望全校广大教师认清形势，抓住机遇，振奋精神,积极进取,务实拼搏，勤勤恳恳做园丁，兢兢业业育桃李,与时俱进,为开创文光教育新局面而努力奋斗。 副校长新学期工作计划2 一、深化学习、努力提高理论水平 作为学校副校长、办公室主任、八年级生物科教师，我始终坚持坚定的政治立场,在思想上、行动上与党中央保持高度一致，严于律己，团结同志
6、，尽职守则，勤奋工作,与时俱进，努力做落实”三个代表”,构建和谐社会的实践。认真学习“三个代表”重要思想及创建和谐社会思想,创建和谐校园和谐工作环境,认真撰写了学习体会、党性剖析材料及个人学习方案,进一步增强自己的党员意识和党员责任感，增强政治敏锐性和鉴别力,增强用理论指导工作的意识和能力。 二、摆正位置、做好服务工作 作为分管行政总务副校长兼办公室主任，最重要的是要摆正自己的位置，清楚自己所应具备的职责和应尽的责任。时刻提醒自己必须有高度的事业心,要甘心吃苦，有功不居,努力做好参谋、协调、联络、督导和服务工作。在工作中，尽量发挥自己的主观能动性,积极主动地想问题,办事情，力争把各项服务都做在
7、领导决策前，同时注意做好经验总结,发现问题及时纠正。在贯彻领导旨意或在催办、督办工作时，积极从共同做好工作的良好愿望出发，尊重每个部门的每一位同志,尊重每个职务角色的重要性，切实做好协调和督办工作，促进全校各项工作的顺利进行。 三、兢兢业业,搞好事务工作 办公室担负着全校的文字处理、档案管理、接待、会务、人事管理、工资管理、精神文明文明建设等多项工作,是学校信息传递、落实政策、上下内外沟通的窗口，是全校各项工作起辅助作用的综合职能部门,既要承担繁忙的事务,又要参与政务，做好校领导的参谋和助手。我们的工作不象教学部门那样可以量化出来,也没有一个标准可以恒量我们的工作。而办公室是学校的协调部门,承
8、担着协调、联络、督导的重要职能,为配合学校做好这些工作,办公室全体工作人员除按要求完成日常的文件起草、档案管理、资料各项工作外，在各项活动都时间紧、人员少的情况下，保证团结协作、不计较个人得失的坚守工作岗位,以认真负责地态度、高质量地完成领导交给我们的任务,力争为学校各项工作有序进行做出我们的贡献。 四、人事工作 群众利益无小事，职称评审、人事、调资等工作是学校办公室的重头工作，也是关系到每位教师切身利益的大事，由于学校现在岗教职工人数已达120多人，无论是工资还是职称,业务量都较以往成倍增长，但仍旧是一个专职干事,在办公室工作杂、业务量大、需要协调的事情多的情况下，我们依旧严格按照上级部门要
9、求，高质量认真完各项人事工作,完成教职工考核工作;在时间紧、工作量大的情况下,我们办公室工作人员哪怕加班加点，也要认真做好全校128名教职工的人事工作。 五、积极投入教育教学管理工作 根据分工情况，积极投入所包年级管理工作。从学年开始我将和年级主任深入班级,深入学生，检查备课、作业情况,发现问题,及时总结，采取措施，因势利导,并认真分析记录;认真组织听、评课活动，正常开展学科组教研,集体备课、听课、评课;及时组织年级教情、学情分析会,家长座谈会，和家长、教师、学生积极沟通,提倡全年级“一个都不能拉下”,促进学生大面积进步,为实现学校“九中无差生”宏伟目标而努力。 六、认真搞好学科教学工作 1、
10、认真备、讲、批、辅、改，积极参与生物学科组活动,群策群力,搞好集体备课,集体学习、讨论，把教科研工作推向新的高度; 、认真落实知识传授,积极采用多种方法,解决重难点,巩固知识内容,开展素质教育，着重培养学生多种思维和多种能力; 3、走进学生内心世界，做学生知心朋友,积极联系家长,落实德育教育，促进优生发展,转化差生现状，既教书,更育人； 4、加强自身素质提高,积极学习新知识,积极参与课改实验，用完备的知识和先进的方法装备自己，为提高教育教学工作奠定基础; 、认真开展生物课外活动,开拓学生知识面,培养学生联系生活,联系实际，联系社会的新的生物观,学会运用知识,解决实际生活问题,分析现象，使他们从
11、小对祖国对社会对生活环境，有一个科学的认识，树立学好生物学,长大立志报国,报效社会的远大志向。 总之，在新的一年中，本人将在校领导党支部的正确领导下，认真负责地开展各项工作，但由于事务多、事情杂,在工作中难免有急燥情绪,用理论指导实际工作的水平也尚有欠缺，希望各位同事和领导给予谅解，在今后工作中我将虚心接受大家批评和监督,不断进步，努力与大家一道为学校的发展作出自己的贡献。 副校长新学期工作计划3 学生违法犯罪率为0;重大安全事故发案率为;学生操行评定合格率为%;优秀班集体为50%;学额巩固率为10%(正常转,入学除外)。 1、加强德育工作常规管理,促进德育常规管理制度化,规范化和有序化。 、
12、大力加强德育队伍建设,开展德育科研活动，规范德育档案。 、继续认真学习和宣传，纲要基本内容。 、强化值周工作。 5、开展家长教育活动。 6、开展丰富多彩的德育活动,丰富校园文化生活，陶冶学生情操。 7、继续开展法制教育,安全教育,心里健康教育,感恩教育，生命教育，爱国主义教育和民族教育。 8、组织德育工作经验交流活动。 9、全面实施和谐教育。 10、认真落实学校对特困生救助的阳光行动活动。 三、具体措施: （一)加强德育队伍建设，全面提高德育队伍素质。 、每学期组织班主任经验交流会,邀请有关专家或优秀德育工作者来我校指导班主任工作。去年通过一年的尝试,班主任的班级管理水平有了很大提高。今年，要
13、在去年基础上，继续落实好市德育部2021方案,使班主任队伍理论水平得到进一步提高。 2、大力开展班主任培训活动。以全国中小学班主任培训计划为指导,对我校班主任进行为期30学时的培训,使我校班主任全部持证上岗。 3、指导班主任将工作中积累的宝贵经验,形成理论材料,提升自己的班主任理论水平,并择优推荐到省市进行交流,并进行整理成册。 4、开展好班主任师帮徒活动。让有经验的班主任对年轻班主任进行指导和帮助,让青年教师学习班主任工作经验与技能，胜任班主任工作 5、对班主任实行目标量化管理,推行班主任月考核和学期考核制度，将班主任的月考核和学期考核，年的考核相结合，班主任月考核结果作为年度优秀班主任，先
14、进班集体评选的主要依据。 6、每学期开展主题班会示范课评比活动,通过活动促进班主任素质的全面提高。 7、加强对思想品德课教师的指导和评价,思想品德课是培养学生形成良好品德载体,所以把思想品德课纳入德育教育的又一重点。构建德育课程科目化改革，建立以思想政治科目,社会实践科目，社会活动科目,行为规范科目，社会服务科目的德育课程科目化框架体系。使学生实现在深层思想,外显行为,服务社会三者的有机结合。开展”和谐教育”研究,促进学生和谐发展。 （二)加强学生干部的培养,促进学生全面发展。 、好的班集体要有好的学生干部队伍，所以利用班主任例会和学生干部培训会指导班主任做好学生干部的选拔任用。 2、通过招聘
15、的形式选拔组织管理能力强,在学生中有一定威信的学生担任学生会干部和班级干部。对选拔出来的学生会干部，德育处将组织专任老师进行培训，全面提高学生干部的政治思想素质和工作能力，在学生中真正起好模范带头作用,定期召开学生干部培训会。 3、构建我校学生干部量化管理体系。每月对学生的学习，操行实行一月一评。期末根据学生表现，将评选十佳学生会干部,十佳学生等,并在全校范围内通报表扬。 4、学生会直接管理和指导各班班干部开展工作,直接组织各种全校性活动，切实减轻班主任工作负担,全面提高学生干部组织管理努力。 5、继续执行学生干部轮流值周制度，学生干部考核的各种数据作为班级考核的直接依据。学生会各部分组值周，不定期检查学生纪律，文明礼仪及早，中,晚自习纪律，并填好各种考核表册交德育处。 （三)切实抓好常规管理，落实到位。 、根据学校实际进一步修改和完善各项管理制度。 根据上学期各项常规制度试行情况，本学期将修改和完善部分管理制度。如德育工作制度,环境卫生管理制
