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1、word我要社保网iAOrO7D4E正文 - 劳动和社会保障部关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知劳动和社会保障部关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知2006年9月13日中国劳动人事网 劳动法 劳动合同法编辑：nelson出处：劳社部发号 各省、自治区、直辖市劳动劳动和社会保障厅局，国务院有关部门劳动和社会保障工作机构： 为贯彻国务院办公厅关于进一步做好国有企业下岗职工根本生活保障和企业离退休人员养老金发放工作有关问题的通知国办发号，以下简称通知精神，坚决制止和纠正违反国家规定办理提前退休的行为，现对有关问题通知如下： 一、要严格执行国家关于退休
2、年龄的规定，坚决制止违反规定提前退休的行为 国家法定的企业职工退休年龄是：男年满周岁，女工人年满周岁，女干部年满周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作以下称特殊工种的，退休年龄为男年满周岁、女年满周岁；因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满周岁、女年满周岁。 按国家有关规定办理提前退休的X围仅限定为：国务院确定的个“优化资本结构试点城市的国有破产工业企业中距法定退休年龄不足年的职工；三年内有压锭任务的国有纺织企业中，符合规定的纺纱、织布工种的挡车工。但此项规定与前款规定不能同时用于同一名职工。 对国家关于企业职工退休年
3、龄和条件的规定，各地区、各部门和企业与职工必须认真执行，不得随意降低，严禁扩大适用X围，今后，但凡违反国家规定办理提前退休、退职的企业，要追究有关领导和当事人的责任，已办理提前退休、退职的职工要清退回企业。 二、规X退休审批程序，健全审批制度 一加强企业职工退休审批工作的管理。各地区要严格按通知规定的企业职工退休、退职审批权限，规X企业职工退休审批工作，要建立审批工作制度，规X审批程序，加强对审批工作的监视。 二对职工出生时间的认定，实行居民某某与职工档案相结合的方法。当本人某某与档案记载的出生时不一致时，以本人档案最先记载的出生时间为准。要加强对居民某某和职工档案的管理，严禁随意更改职工出生
4、时间和编造档案。 三职工因病或非因工致残完全丧失劳动能力统一由地市级劳动保障部门指定的县级以上医院负责医疗诊断，并出具证明。非指定医院出具的证明一律无效。 地市级劳动鉴定委员会负责定期审核指定医院开具的诊断证明，作出鉴定结论。职工因病或非因工致残完成丧失劳动能力的鉴定标准，暂按职工工伤与职业病致残程度鉴定标准级执行，省级劳动保障部门可根据本地区实际情况，做出补充规定。 四劳动保障部门要加强对特殊工种的管理和审批工作。设有特殊工种的企业，每年要向地市级劳动保障部门报送特殊工种名录、实际用工人数与在特殊工种岗位工作的人员名册与其从事特殊工种的时间。按特殊工种退休条件办理退休的职工，从事高空和特别繁
5、重体力劳动的必须在该工种岗位上工作累计满年，从事井下和高温工作的必须在该工种岗位上工作累计满年，从事其他有害身体健康工作的必须在该工种岗位上工作累计满年。 原劳动部和有关行业主管部门批准的特殊工种，随着科技进步和劳动条件的改善，需要进展清理和调整。新的特殊工种名录由劳动保障部会同有关部门清理审定后予以公布，公布之前暂按原特殊工种名录执行。 三、按照国家有关规定，严格核定提前退休人员的待遇 对于因病或非因工致残退休和按个“优化资本结构试点城市的国有破产工业企业的有关规定提前退休的人员，其养老金按国务院关于建立统一的企业职工根本养老保险制度的决定国发号规定的方法计发，按新方法计发的养老金低于老方法
6、的局部不予弥补。对于按纺织企业提前退休规定办理退休的人员，要按照劳动保障部、国家经贸委关于切实做好纺织行业压锭减员分流安置工作的补充通知劳社部发号的规定减发养老金。 四、集中力量，按期完成清理提前退休的工作 各省、自治区、直辖市和行业主管部门要按照通知要求，按期完成对企业职工提前退休、退职情况的清理工作。企业要开展自查，劳动保障部门负责监视检查，对违反国家规定办理的提前退休要严格按规定进展纠正。对存在问题而不主动进展清理的企业，要对有关领导和责任人进展通报批评。在清理工作中，要做好企业职工和退休、退职人员的思想政治工作，讲清道理，争取他们的理解、支持和配合。对被清理的人员要妥善安置，保证职工队
7、伍的稳定。各地区、各部门要将清理情况和下一步加强管理的措施与处理结果写出书面报告，并填写清查和纠正年违规办理提前退休统计表附后，一并于月日前报送劳动保障部，由劳动保障部汇总后上报国务院。 五、加强领导，切实做好企业职工退休审批管理工作 各地区、各部门要充分认识做好企业职工退休、退职审批管理工作的重要性和违反国家规定提前退休、退职的危害性，切实加强领导，将其作为深化企业改革、促进经济开展和维护社会稳定的一项重要工作来抓。劳动保障部门要加强劳动保障监察，定期公布退休、退职审批结果。企业对职工退休、退职的报批要严格把关，切实维护职工参加劳动和享受养老保险的合法权益。 本通知下发后，各地即可恢复职工退
8、休和退职的审批工作。职工从办理退休、退职手续之日起领取养老金。 附件：清查和纠正年违规办理提前退休统计表略 一九九九年三月九日(中央法规【特殊工种提前退休政策文件打包下载】Jcf _*Ev|【回 目录】*,QN|B p劳动和社会保障部我要社保网W CiRKrv8M关于制止和纠正违反国家规定我要社保网 ?-sNUjIslK?办理企业职工提前退休有关问题的我要社保网QAcf/sY Qh通 知我要社保网aF M VJNcG-J劳社部发19998号我要社保网D;o(a(1999年3月9日)我要社保网tTf(vY!H(m我要社保网!f3C4w!e i/%e各省、自治区、直辖市劳动(劳动和社会保障)厅(局
9、)，国务院有关部门劳动和社会保障工作机构：Yb.e52y9m2N:|1?X)MI为贯彻国务院办公厅关于进一步做好国有企业下岗职工根本生活保障和企业离退休人员养老金发放工作有关问题的通知(国办发199910号，以下简称通知精神，坚决制止和纠正违反国家规定办理提前退休的行为，现对有关问题通知如下：%Z? G(p,U*i?D Q1z+w:dG*_TG一、要严格执行国家关于退休年龄的规定，坚决制止违反规定提前退休的行为zD;CVaTQ国家法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退
10、休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁；因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁。2J0m!gUyPVJ按国家有关规定办理提前退休的X围仅限定为：国务院确定的111个“优化资本结构试点城市的国有破产工业企业中距法定退休年龄不足5年的职工；三年内有压锭任务的国有纺织企业中，符合规定条件的纺纱、织布工种的挡车工。但此项规定与前款规定不能同时适用于同一名职工。我要社保网aq#a#Vo.B6S6HW L对国家关于企业职工退休年龄和条件的规定，各地区、各部门和企业与职工必须认真执行，不得随意降低,严禁扩大适用X围。今后，但凡违反国家规
11、定办理提前退休、退职的企业，要追究有关领导和当事人的责任，已办理提前退休、退职的职工要清退回企业。我要社保网F0T!c de*rsI Z!T$u:n G二、规X退休审批程序，健全审批制度我要社保网+C#J71| E0uUqMhhv(一)加强企业职工退休审批工作的管理。各地区要严格按通知规定的企业职工退休、退职审批权限，规X企业职工退休审批工作。要建立审批工作制度，规X审批程序，加强对审批工作的监视。+C0S|re O(二)对职工出生时间的认定，实行居民某某与职工档案相结合的方法。当本人某某与档案记载的出生时间不一致时，以本人档案最先记载的出生时间为准。要加强对居民某某和职工档案的管理，严禁随意
12、更改职工出生时间和编造档案。K?a3dIP&M(三)职工因病或非因工致残完全丧失劳动能力，统一由地市级劳动保障部门指定的县级以上医院负责医疗诊断，并出具证明，非指定医院出具的证明一律无效。地市级劳动鉴定委员会负责定期审核指定医院开具的诊断证明，作出鉴定结论。职工因病或非因工致残完全丧失劳动能力的鉴定标准，暂按职工工伤与职业病致残程度鉴定标准(GBT161801996)(14)级执行，省级劳动保障部门可根据本地区实际情况，做出补充规定。-y XbM Xu(四)劳动保障部门要加强对特殊工种的管理和审批工作。设有特殊工种的企业，每年要向地市级劳动保障部门报送特殊工种名录、实际用工人数与在特殊工种岗位
13、工作的人员名册与其从事特殊工种的时间。按特殊工种退休条件办理退休的职工，从事高空和特别繁重体力劳动的必须在该工种岗位上工作累计满10年，从事井下和高温工作的必须在该工种岗位上工作累计满9年，从事其他有害身体健康工作的必须在该工种岗位上工作累计满8年。sI RH&M原劳动部和有关行业主管部门批准的特殊工种，随着科技进步和劳动条件的改善，需要进展清理和调整。新的特殊工种名录由劳动保障部会同有关部门清理审定后予以公布，公布之前暂按原特殊工种名录执行。我要社保网cz6y 6AE0u!b我要社保网7lY NH&j三、按照国家有关规定，严格核定提前退休人员的待遇#dh:HI#p;s:8N(!I+Fsh q
14、p对于因病或非因工致残退休和按111个“优化资本结构试点城市的国有破产工业企业的有关规定提前退休的人员，其养老金按国务院关于建立统一的企业职工根本养老保险制度的决定(国发199726号)规定的方法计发，按新方法计发的养老金低于老方法的局部不予弥补。对于按纺织企业提前退休规定办理退休的人员，要按照劳动保障部、国家经贸委关于切实做好纺织行业压锭减员分流安置工作的补充通知)(劳社部发19986号)的规定减发养老金。3c1_(wHTNxNw-j四、集中力量，按期完成清理提前退休的工作我要社保网 O4B-BD$K x.?K?I$A7DH W各省、自治区、直辖市和行业主管部门要按照通知要求，按期完成对企业
15、职工提前退休、退职情况的清理工作。企业要开展自查，劳动保障部门负责监视检查，对违反国家规定办理的提前退休要严格按规定进展纠正。对存在问题而不主动进展清理的企业，要对有关领导和责任人进展通报批评。在清理工作中，要做好企业职工和退休、退职人员的思想政治工作，讲清道理，争取他们的理解、支持和配合。对被清理的人员要妥善安置，保证职工队伍的稳定。各地区、各部门要将清理情况和下一步加强管理的措施与处理结果写出书面报告，并填报清查和纠正1998年违规办理提前退休统计表(附后)，一并于5月10日前报送劳动保障部，由劳动保障部汇总后上报国务院。我要社保网5 / gh A7O五、加强领导，切实做好企业职工退休审批管理工作haDUl各地区、各部门要充分认识做好企业职工
