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1、2023年度平安培训方案2023年度平安培训方案。202_年度平安培训方案平安教育培训是企业平安管理工作的重要组成局部，是从根本上杜绝人的不平安行为的重要措施，也是预防和控制事故的重要手段之一。为进一步做好公司202_年的平安教育培训工作，特制定以下年度平安教育培训方案。1、平安教育培训的目的1、进步企业各级管理人员的平安消费法律意识和平安管理程度；2、进步职工的平安消费意识和平安操作技能，增强岗位责任心；3、减少三违作业行为，预防和减少事故的发生。2、平安教育培训的对象1、公司主要负责人、分管平安消费领导；2、公司中层管理人员；3、公司平安管理人员、班组及现场平安员；4、新员工、停岗及转岗人
2、员；5、特种作业人员；6、除上述以外的其他从业人员。三、平安教育培训形式1、外派培训；2、邀请有关专业老师来公司讲课；3、公司内部教育培训。1会议形式。主要有：平安知识讲座、班组平安学习会、作业班前会、事故现场会等。2宣传教育形式。主要有：平安宣传横幅、标语、标志、图片、平安宣传栏等。3观看音像形式。主要有：事故案例光碟、平安讲座录象等。4集中上课形式。主要有：新员工岗前三级教育培训。5停岗强化学习学习。主要有：三违人员及事故责任者的强化教育学习。四、平安教育培训主要内容1、平安消费法律法规。主要有中华人民共和国平安消费法、中华人民共和国消防法、危险化学品平安管理条例、中华人民共和国交通平安法
3、、中华人民共和国工会法、平安消费违法行为行政处分方法等法律法规。2、平安消费根本知识。公司有关平安消费规章制度、工艺规程、平安操作规程、事故案例分析p 、工作环境及危险因素分析p 、危险和隐患辨识、个人防险避灾及自救方法、事故现场紧急疏散和应急处理、防护设施和个人防护用品的使用及维护、职业病防治等。3、特种作业人员的培训内容按国家有关规定执行。五、平安教育培训要求1、各部门要做好本部门职工日常平安教育工作；根据公司有关培训安排，组织好职工参加各种平安培训。2、平安教育培训要根据公司实际情况，对全员进展全面的、系统的、有连续性的平安理论、平安知识、平安操作技能等教育培训，与企业文化建立、平安消费
4、和平安管理过程有机地结合，并重点对消费过程中暴露的问题对员工进展有针对性的平安教育培训。3、平安教育培训的费用由公司平安消费投入专项资金支出。以上就是本单位202_年度平安培训方案。【以下为赠送相关文档】工作方案扩展阅读2023年度平安培训方案2023年度平安方案平安教育培训是企业平安管理工作的重要组成局部，是从根本上杜绝人的不平安行为的重要措施，也是预防和控制事故的重要手段之一。为进一步做好公司2023年的平安教育培训工作，特制定以下年度平安教育培训方案。1、平安教育培训的目的1、进步企业各级管理人员的法律意识和平安管理程度；2、进步职工的平安消费意识和平安操作技能，增强岗位责任心；3、减少
5、三违作业行为，预防和减少事故的发生。2、平安教育培训的对象1、公司主要负责人、分管平安消费领导；2、公司中层管理人员；3、公司平安管理人员、班组及现场平安员；4、新员工、停岗及转岗人员；5、特种作业人员；6、除上述以外的其他从业人员。三、平安教育培训形式1、外派培训；2、邀请有关专业老师来公司讲课；3、公司内部教育培训。1会议形式。主要有：平安知识讲座、班组平安学习会、作业班前会、事故现场会等。2宣传教育形式。主要有：平安宣传横幅、标志、图片、平安宣传栏等。3观看音像形式。主要有：事故案例光碟、平安讲座录象等。4集中上课形式。主要有：新员工岗前三级教育培训。5停岗强化学习学习。主要有：三违人员
6、及事故责任者的强化教育学习。四、平安教育培训主要内容1、平安消费法律法规。主要有中华人民共和国平安消费法、中华人民共和国消防法、危险化学品平安管理条例、中华人民共和国交通平安法、中华人民共和国工会法、平安消费违法行为行政处分方法等法律法规。2、平安消费根本知识。公司有关平安消费、工艺规程、平安操作规程、事故案例分析p 、工作环境及危险因素分析p 、危险和隐患辨识、个人防险避灾及自救方法、事故现场紧急疏散和应急处理、防护设施和个人防护用品的使用及维护、职业病防治等。3、特种作业人员的培训内容按国家有关规定执行。五、平安教育培训要求1、各部门要做好本部门职工日常平安教育工作；根据公司有关培训安排，
7、组织好职工参加各种平安培训。2、平安教育培训要根据公司实际情况，对全员进展全面的、系统的、有连续性的平安理论、平安知识、平安操作技能等教育培训，与建立、平安消费和平安管理过程有机地结合，并重点对消费过程中暴露的问题对员工进展有针对性的平安教育培训。3、平安教育培训的费用由公司平安消费投入专项资金支出。以上就是本单位2023年度平安培训方案。2023年度平安消费培训方案告成镇2023年度方案为进一步贯彻落实市委、市政府、市安委会关于进一步加强企业平安消费工作的通知文件精神，进一步进步我镇平安监管人员的业务才能和程度，加强镇内从业人员的平安意识和技能，实在做好2023年全镇平安消费教育培训工作，现
8、制定平安消费培训方案：一、培训工作目的深化贯彻落实，坚持平安展理念，全面落实平安消费工作会议部署，紧紧围绕平安消费工作大局，统筹规划，改革创新，着力完善我乡辖区内消费经营单位的培训体系，强力推进以三项岗位人员企业主要负责人、平安管理人员、特种作业人员，农民工和班组长为重点的企业全员培训，进一步加大监管培训力度，实在加强平安专业人才培养，大力推进培训内容标准化、培训方式多样化、培训手段现代化、培训管理信息化，全面提升从业人员和平安监管人员的整体素质，为促进平安消费形势持续稳定好转提供人才保证和智力支持。二、培训工作安排一、教育和培训的时间1、企业法人代表、工程经理每年不少于30学时；2、专职管理
9、和技术人员每年不少于40学时；3、特殊工种每年不少于20学时；4、其他职工每年不少于15学时；5、新工人的公司、工程、班组三级培训教育时间分别不少于15学时、15学时、20学时。二、教育和培训的形式与内容教育和培训分等级、层次和工作性质分别进展，管理人员的重点是平安消费意识和平安管理程度，操作者的重点是遵章守纪、自我保护和进步防范事故的才能。1、新工人包括合同工、临时工、学徒工、实习和代培人员必须进展公司、工地和班组的三级平安教育。教育内容包括平安消费方针、政策、法规、标准及平安技术知识、设备性能、操作规程、平安制度、严禁事项及本工种的平安操作规程。2、电工、焊工、架工；司炉工、工；机操工及起
10、重工、打桩机和各种机动车辆司机等特殊工种工人，除进展一般平安教育外，还要经过本工程的专业平安技术教育。3、采用新工艺、新技术、新设备施工和调换工作岗位时，对操作人员进展新技术、新岗位的平安教育。三、平安教育和培训的形式1、新工人三级平安教育对新工人或调换工种的工人，必须按规定进展平安教育和技术培训，经考核合格，方准上岗。三级平安教育是每个刚进企业的新工人必须承受的首次平安消费方面的根本教育，三级平安教育是指公司即企业、工程或工程处，施工处、工区、班组这三级。对新工人或调换工种的工人，必须按规定进展平安教育和技术培训，经考核合格，方准上岗。公司级。新工人在分配到施工队之前，必须进展初步的平安教育
11、。教育内容如下：l劳动保护的意义和任务的一般教育；2平安消费方针、政策、法规、标准、标准、规程和平安知识；3企业平安等。工程或工程处、施工处、工区级。工程级教育是新工人被分配到工程以后进展的平安教育。教育内容如下：1建安工人平安消费技术操作一般规定；2施工现场平安管理规章制度：3平安消费纪律和文明消费要求；4在施工程根本情况，包括现场环境、施工特点，可能存在不平安因素的危险作业部位及必须遵守的事项。班组级。岗位教育是新工人分配到班组后，开场工作前的一级教育。教育内容如下：1本人从事施工消费工作的性质，必要的平安知识，机具设备及平安防护设施的性能和作用；2本工种平安操作规程；3班组平安消费、义明
12、施工根本要求和劳动纪律；4本工种事故案例剖析、易发事故部位及劳防用品的使用要求。三级教育的要求：1三级教育一般由企业的平安、教育、劳动、技术等部门配合进展；2受教育者必须经过考试合格后才准予进入消费岗位；3给每一名职工建立职工劳动保护教育卡，记录三级教育、变换工种教育等教育考核情况，并由教育者与受教育着双方签字后入册。2、特种作业人员培训除进展一般平安教育外，还要执行GB5306-85关于特种作业人员平安技术考核管理规划的有关规定，按国家、行为、地方和企业规定进展本工种专业培训、资格考核，获得特种作业人员操作证后上岗。3、特定情况下的适时平安教育1季节性，加冬季、夏季、雨雪天、讯台期施工；2节
13、假日前后；3节假日加班或突击赶任务；4工作对象改变；5工种交换；6新工艺、新材料、新技术、新设备施工；7发现事故隐患或发牛事故后；8新进入现场等。4、三类人员的平安培训教育施工单位的主要负责人是平安消费的第一责任人，必须经过考核合格后，做到持证上岗。在施工现场，工程负责人是施工工程平安消费的第一责任者、也必须持证上岗，加强对队伍培训，使平安管理进入标准化。5、平安消费的经常性教育企业在做好新工人入场教育、特种作业人员平安消费教育和各级领导干部、平安管理干部的平安消费培训的同时，还必须把经常性的平安教育贯穿于管理工作的全过程，并根据承受教育对象的不同特点，采取多层次、多渠道和多种方法进展。平安消
14、费宣传教育多种多样，应贯彻及时性、严肃性、真实性、做到简明、醒目，详细形式如下：l施工现场车间入口处的平安纪律牌。2举办平安消费训练班、讲座、报告会、事故分析p 会。3建立平安保护教育室，举办平安保护展览。4举办平安保护播送，印发平安保护简报、通报等，办平安保护黑板报、宣传栏。5张挂平安保护挂图或宣传画、平安标志和。6举办平安保护文艺演出、放映平安保护音像制品。7组织家属做职工平安消费思想工作。6、班前平安活动班组长在班前进展上岗交流，上岗教育，做好上岗记录。1上岗交底。交当天的作业环境、气候情况、主要工一作内容和各个环节的操作平安要求，以及特殊工种的配合等。2上岗检查。查上岗人员的劳动防护情
15、况，每个岗位周围作业环境是否平安无患，机械设备的平安装置是否完好有效，以及各类平安技术措施的落实情况等。四培训效果检查对平安教育与培训效果的检查主要是以下几个方面：1、检查我司各工程平安教育制度。各工程要建立健全的平安教育和培训考核制度，要广泛开展平安消费的宣传教育，使我司各级领导和广阔职工真正认识到平安消费的重要性、必要性，懂得平安消费、文明施工的科学知识，结实树立平安第一的思想，自觉地遵守各项平安消费法令和规章制度。2、检查新入厂工人进展三级平安教育的情况。如今临时劳务工多，发生伤亡事故主要的多在临时劳务工之中，因此在三级平安教育上，应把临时劳务工作为新入厂工人对待。新工人包括合同工、临时工、学徒工、实习和代培人员都必须进展三级平安教育。3、检查平安教育内容。平安教育要有详细内容，要把建筑施工现场平安消费根本知识、
