试用期办理及培训工具集个表格

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2、 权 丝 努 复 霞 注 仔 坟 范 恶 酬 膨 纱 伶 己 围 兴 悼 拾 刘 理 烦 展 头 完 肚 酿 属 饱(2亲)性 蛾 绿 桶 勿 闲 彻 疯 院 喊 量 判 勉 宿 遭 演 牵 鸽 炕 她 脉 药 潜 流 音 德 童 骆 珍 院 狮 地 蔑 粘 昼(3锈)繁 化 代 腹 腔 慕 扁 识 榨 三 铲 取 狸 苏 缎 某 罚 根 谈 选 批 倡 宰 构 寒 耐 挑 伴 悄 粮 区 果 填 尿(4察)泄 狸 倦 困 增 唐 烂 悠 岸 膨 犬 站 阁 骑 快 艳 参 床 永 爬 辈 凤 源 遥 柿 瞎 奥 未 缸 伸 斤 型 和 滋(5黎)旦 骗 拳 谷 含 技 口 刘 洽 揪 煤 击

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4、赛年 哈 月辛 坝日至戚 时 年资 配月 瓜 日往2、阔工作坚能力付3、牛工作串态度箱4、校出勤改情况政5、面其他甘试用完结论过试用架部门通意见粥人力能资源禽部意车见新员工试用结果通知单夕姓名刊性别孔年龄外籍订贯酒学泽历封职称零职别锐薪 同 切 蝴 恰 菊 见 屠酬饰 调 奴 叼 摔 扎 暮 旺 酱等 颜 保 留 玩 喷 安级惯 情 姑 纪 第 想 桑 肺 访 这 博 庄 膜 准 峰 元竞试用尼期拍试用注结果不考核寒意见1 禾试用敢满意贤请照促原工爹资办毕理任淹用手后续(句 怨月 批 日岩起)2 肠试用聚成绩伙优良圆请以牵 骑等 棒 级揭 准 泻 元耀工资首办理迫手续搬( 友 滨月 四 日畜起

5、)3 辈需再能试用4 宗试用届不合吴适另购行安童排5 方附呈浑心得唤报告甲一份黎试用脉考核亦人签隆章椒主管矛意见1 厨同意申考核缓人意宾见2 裙拟不掌予任比用3 芬延长银试用赞 夹 袭 枝 馆 括日再欲另行值签核床试用伸单位艘主管绢签章谦领导思批秧示斯人搅力臂资熊源浙部柏意作见1 盲拟照慎试用渔单位掀意见凝自 亭 月渗 鞠日起嚷以等旅 咳级工湖资 玩 凳 排元正阅式任御用希2、熟试用滥不合帽格除估发给丸试用皆期间季的工堡资外很拟自摊 爆 月曾 横 日介起辞北退萌3、撇其他羊:新员工培训计划表编 号: 拟定日期:那受训女人员容姓名渠培训错期间友 膜月 俭 坡日至剃 迎 月毅 少日止破辅导输人员碑

6、姓名贼学历胆部门姓专长鲁职称厦项次共培训庄期间败培训凳日期肺培训尝项目叼培训迅部门听培训棋师签培训忆日程搁及内晶容级1巡月 自 怕日至真月 历 景日止蹄天拜2懒月 恢 督日至止月 坛 股日止呼天婚3粱月 叨 谎日至悠月 功 富日止奖天角4字月 裁 烘日至匙月 业 渗日止伟天蹄5茫月 朋 戴日至胶月 改 赴日止晶天纪6石月 座 观日至嚷月 钩 馋日止避天乌7仆月 看 录日至父月 肉 控日止达天梢8帆月 遮 烘日至芽月 备 秃日止治天全9炕月 千 爸日至遭月 获 脾日止查天扩10病月 桶 快日至勒月 瓶 练日止棵天递11幸月 夹 雁日至点月 窄 根日止番天演12掌月 随 吹日至恨月 骂 乖日止筑天

7、镜13拴月 辟 块日至延月 顾 咽日止省天盾14底月 榨 切日至野月 泪 药日止欠天蝴15轻月 侮 吗日至然月 滤 钉日止很天摘16捆月 砍 汗日至付月 扩 腊日止部天惧17寿月 窄 辞日至陆月 呀 着日止户天制表: 复核: 审批:职前教育计划表制定: 复核: 审批:。新员工培训成效考评(范本1)填表日期: 年 月 日 编号:持姓 元 浑 名牵专 凯 法 业茫学 饮 虏历捐培训乌时间锻培训筛项目适培训耻部门一、 纷受训逼人员陈对即颠将从饮事的勺工作埋了解酱程度类如何二、 脏受训迹人员眨对各踪项规细章、地制度冶了解归情况三、 厕受训坝人员壳对公撑司文寸化理外念理嘱解程仁度如穷何四、 忆受训涨人员

8、鲜受训贩结束蝶后,妹所在陷部门嘉对其绢工作目的评惜价五、 两工作村辅导年人员帆的评码价。新员工培训成效考评(范本2)招考证朽内容弊第1卧次评号价测第2辨次评拔价工作流程变是否俱了解愁工作亲流程翠?讯是否块了解志公司敲上下晴关系软的重趣要性阀?汽是否厘了解筝公司太横向正的联舟系、摆合作炉关系刻?暗是否至了解倡与同暗事间禁和睦领的重鼠要性劣?薯是否述认识突到做年一件遵工作早必定务有始练有终居?秆手指示顿、命蚕令的崖重要献性象是否芒了解川上司膊的指抓示、既命令野的重崖要性沾?浪是否节将上自司的完指示鼓、命各令记芹录备蜻忘?扩指示辉、命胖令若酸有不戒明了拌之处烤,是浇否确酱认到嚷懂为欣止?宁是否候复诵

9、甩指示童、命纺令,吼加以细确认艘?做是否踪遵守舞指示商、命弹令?商匆工作详步骤绸、准抄备栽是否雪了解摔工作救步骤团的重康要?婚是否持了解垫工作语准备揉得当纹,进龙展就旗顺利迈?华是否稠了解列工作蛇步骤脏的组顺织方念式?剥是否隐了解欧工作慕的准剥备方诉式?皇是否遇按照色步骤什、准茫备程酿序完纽成工孔作?废福报告苦、联葬络、预协商趁是否贵了解动报告腰、联兴络、涉协商慢是工抢作的评重点脆?写报告但时,售是否蒙先讲浪结论采?不联络缓应适捉时,渣是否惩简要赤?律是否顶了解饱通过绪协商跪可以临使工毯作顺果利完魔成?庄是否免将被检挨骂峡的事提也向泽上司观报告逮、联兵络、剖协商肝?湿头工作悼基本盟认识雨是否投学会两工作税上使方用的杰机器毯、工半具的篇操作吊方法设?位是否竹了解脚公司过的工纹作大问部分再都要槐靠团识队合晕作来涝完成声?挥是否梦了解心会议艘或洽恩商的义重要加?晚是否狗了解魂会议湿或洽屑商时局应有列的态杯度?丢是否贼了解衬工作僚上完灶成期

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