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1、图书馆馆长岗位职责范本一、全面主持图书馆日常工作，充分发挥图书馆职能作用，贯彻党和国家的路线、方针、政策，执行院领导的有关决定，积极改革创新，使图书馆在学院的教学、科研活动中做出积极贡献。二、服从院党委领导，协助政工部门做好职工的思想政治工作。三、负责制订全馆的发展规划、工作计划、规章制度，组织贯彻实施并督促检查。四、负责编制全馆的经费预算，审核经费开支，统筹协调、计划、合理使用各项经费;协调馆内外各种关系，负责接待上级领导和兄弟院校来访人员。五、负责图书馆现代化建设和新技术在图书馆的应用，逐步实现图书馆工作的标准化、规范化、自动化、网络化和科学化。六、负责图书馆队伍建设，组织本馆人员的业务培
2、训、考核、聘任和晋级、职称评定等工作。七、负责全院及图书馆文献资源建设，建立富有特色的馆藏文献体系，满足教学和科研的需要;加强与兄弟院校图书馆的协作，开展馆际互借、文献传递等工作;建立起文献保障体系，开展除常规读者服务外的特色服务，满足各种读者的不同需求。八、关心本馆职工的工作、学习与生活，不断改善条件，努力建设和谐单位。九、加强与国内外同行联系，吸取先进经验，以促进图书馆的现代化进程。十、负责组织学术研究和学术交流活动。十一、协助主管院长主持学院图书情报委员会的工作，定期向主管院长、学院图书情报委员会汇报工作，听取学院领导、专家教授、学生读者的意见和建议，不断改进工作。十二、完成学院领导交办
3、的其他工作。图书馆馆长岗位职责范本（二）一.在院长领导下负责图书馆全面工作。二.主持图书馆政治业务学习和工作会议，抓好馆内工作人员的政治思想教育.职业道德教育。三.负责制订图书馆的年度计划，经费预算，拟定图书馆图书.报刊资料及设施添置计划。四.负责制定完善各项规章制度.工作规划和岗位责任制，并督促检查组织实施。五.搞好藏书建设，提高服务质量。六.积极采取科学管理方法，力求各项业务工作作到标准化.规范化，为逐步实现图书馆的现代化管理做好基础工作。七.做好图书馆队伍建设工作，组织安排工作人员学习.培训.考核和职称评定工作。八.负责图书.资料.报刊的征定和票据的审核工作，办理书刊资料的清理.剔除.注销等上报审批工作。九.负责图书馆的安全防范工作。十.做好领导交办的其他工作。第2页共2页
