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1、汽车客运站安全生产责任制 为规范、强化公司各部门、各岗位、全体员工的安全生产责任，保障公司安全生产工作持续、稳定发展，制定本制度。 1、安全管理办公室负责综合管理、指引、协调车站安全管理工作，组织实行安全管理制度和操作规程，并负责监督、检查；对全体员工和所属进站车辆司乘人员进行安全教育培训，安全生产知识宣传； 2、全体安全管理员认真学习和贯彻安全生产法律法规、公司安全生产制度，做好安全生产的带头作用；3、所有安全管理员纯熟理解、掌握、熟悉各岗位操作流程和操作技能,提高安全管理水平和效率；、安全站务员负责当班的安全管理工作,避免旅客被骗、盗、抢事件的发生，检查出入站人员和车辆,避免影响安全的行为
2、； 5、保安员负责整个车站的安全维护，每日检查车站的安全设施设备安全状况，定期维修、保养消防设施,使之保持有效性；做好当班安全工作记录和当班工作的交接; 6、办公室、业务部等其她部门负责业务范畴内的安全生产工作； 7、安全事故的发生,是因各部门主管负责人平常工作监管、安全教育不到位等因素导致的，各部门主管负责人对事故发生负安全生产领导责任,直接承当事故责任； 8、因岗位人员的安全意识淡薄、工作不负责任等主观因素所导致的安全生产意外和事故，由岗位当事人全权负责。客运公司安全生产责任追究制度一、公司经理对公司安全生产工作负重要领导责任、副经理负直接领导责任:、督促贯彻安全生产责任制，贯彻执行国家有
3、关安全生产、劳动保护方针、政策和公司各项安全生产规章制度。、督促制定、修改安全生产管理制度、安全操作规程、安全岗位责任制、组织开展安全生产竞赛，总结推广和交流安全生产先进经验。、督促开展各类安全活动，指引有关部门进行宣传，拟定筹划、措施、贯彻,牵头组织迎接上级部门各类安全生产检查,对安全生产工作履行职责。4、组织公司安全生产综合检查，督促各生产部门每日车辆例保修理及每月车辆安所有件检查，对查出的问题,规定有关部门限期整治。5、杜绝重大责任死亡、翻车、烧车行车责任事故。、参与重大事故现场急救解决工作，做到指挥有方、措施得力，将事故损失控制在最低范畴内。7、发生重大事故，按照“四不放过”的原则，实
4、行责任例查制，对负有领导责任的按事故性质和事故损失大小分别予以10-500元的经济惩罚，情节严重的经予行政处分。二、安机科长对公司安全生产工作负具体领导责任:1、掌握全公司安全生产状况,组织对车辆安所有件的检查和驾驶员遵章守纪检查，督促、检查有关部门对安全规章制度执行状况，在安全与生产发生矛盾时，行使裁决权。、负责驾驶员的年审和安全行车知识考核，召开安全例会和负责安全活动的贯彻。组织安全生产检查和专项治理工作。3、负责审核车辆事故费用,对各部门安全生产进行业务指引,坚持“四不放过”的原则解决事故,较大事故应赶赴现场参与解决，建立建全安全生产多种台帐。4、负责全公司车辆年审工作及新车牌证的办理工
5、作。5、负责编制全公司车辆二维检测台帐，并督促实行。6、负责全公司车辆的统一保险工作，并编制保险台帐，及时做好投保,续保及理赔服务等工作。7、杜绝重大责任死亡、翻车、烧车行车责任事故。8、发生较大以上交通事故和生产安全事故,安机科长必须立即赶赴现场解决好有关工作。发生主责以上（含）事故,对安机科长予以5400元经济惩罚,情节严重的予以行政处分。三、生产经营科长,对本部门安全生产负直接领导责任:1、坚持“安全第一、避免为主”的安全生产经营方针，认真贯彻上级会议精神和安全生产的法律、法规及各项管理制度,掌握驾驶员的思想、技术状况,定期开展安全教育活动。、抓好行车安全和消防工作，定期组织检查车辆安所
6、有件及场区安全生产工作,积极配合安机科解决好交通行车事故和客伤事故。、发生一般以上交通事故，生产经营科长必须立即赶赴现场指挥解决;发生主责以上（含)事故,予以生产经营科长50-4元经济惩罚,情节严重的予以行政处分。四、公司安全员对公司安全生产负直接责任：1、认真贯彻上级的会议精神和安全生产的法律法规及各项管理制度,掌握驾驶人员的思想、技术状况,做好安全生产教育工作。2、负责公司生产工作中事故的解决,并将成果及时报告公司领导，积极协助公司对发生的事故进行调查、分析、解决,认真收集事故中的重要资料。3、定期对公司安全质量进行考核，监督驾驶员遵章守纪,及时纠正违章,并做好各类安全考核、管理台帐。4、
7、认真填写安全活动纪录与各类事故记录和分析，精确上报驾驶员个人等各项安全台帐。5、定期对车辆的安所有件检查并保管好安全资料台帐。6、准时组织和参与安全例会,组织好部门各项安全知识竞赛活动。、严格控制事故费开支，做到帐目清晰,力求将事故费用减少到最低限度。8、发生一般以上交通事故或客伤事故时，安全员均要赶赴现场配合解决，发生主责以上（含）事故,扣安全员0-4元,情节严重的予以 行政处分，并将事故发生率列为实绩考核的重要内容。五、安全检（稽）查队长及检(稽)查员对公司安全生产负安全检查管理直接责任。1、认真执行公司安全生产工作的各项规章制度,严格履行安全生产检查管理职能，积极做好安全预控监控工作，掌
8、握信息,为公司做好安全生产管理工作提供第一手资料。2、对重点人员、重点车辆、重点路段,不定期地组织人员上路、上线、上车检查,并进行重点教育、重点跟踪，现场办公、及时纠正违章,发现问题及时解决。3、认真制定上路、上线、上站点安全检查工作筹划，并按筹划认真实行,健全公司车辆巡回检查制度,做到“不漏查”、“不缺查”,注重实效,不走过场；积极实行公司“事故隐患,危险点监控法”,准时参与安全例会，协助好安机科开展各项活动等。4、开展安全生产“拉网式”、“地毯式”大检查，严查安全隐患,并对查出的安全隐患限期整治，整治后必须复查。检查中应认真填写记录，对发现安全隐患的，应及时开具整治告知书，并按整治内容监督
9、其整治到位。、建好检查台帐和资料的归档工作,逐渐建立一车一档安全检查台帐,认真贯彻“三关一监督”工作职责。、发生一般以上交通事故，队长应立即赶赴现场指挥解决；发生主责以上(含）事故，扣安全检(稽)查员200元，队长扣1-400元;情节严重的,予以行政处分。六、公司行政处分的种类。1、警告；2、严重警告；3、撤销职务调离岗位;4、开除留用;5、除名道路旅客运送安全责任书为了保证广大人民群众的生命和财产安全,建设和谐社会,认真贯彻贯彻“安全生产法”、“交通安全法”和“道路运送管理条例”等有关安全生产的规章制度,提高广大司乘人员的安全意识,特制定此责任书。一、各客运公司、经营户,必须服从运管部门的管
10、理和安全检查,保证广大乘客走的安全、走的便捷、走的舒服，时刻把安全生产放在第一位。二、大雪天、大雨天，必须随车带好三角木、铁锹、防滑链、防火栓等应急防护工具。在行驶中要保持高度的警惕,决不能麻痹大意。三、严格按照有关规定行使,不超员、不超速,杜绝一切违章行为。雪天、雨天、大雾天,不能行使的路段决不通过，把人民群众的安全放在首位。四、严禁酒后驾驶,陡坡、弯道要谨慎驾驶,不开“英雄”车，不抢道、不占道、不争客、不抢客,做到万无一失。五、出车前、行车中、收车后,要认真细致地对车辆进行安全检查，发现隐患及时排除。六、严禁“三品”上车,杜绝一切违法、违规、违章行为。七、如有违者导致人民生命和财产损失的，
11、将按有关法律、法规及规章规定进行解决,并追究当事人的刑事责任。运管所分管领导（签字)： 经营户(签字):神池县道路运送管理所（章） 十二月十五日*县道路旅客运送安全管理责任书甲 方: 乙 方 :*县公路运送管理所 负责人 :为了顺利完毕的旅客运送任务,保证人民生命财产安全，进一步贯彻、贯彻、执行中华人民共和国道路交通安全法、中华人民共和国道路运送条例、中华人民共和国交通部道路旅客运送及客运站管理规定及中华人民共和国安全生产法让广大旅客走得及时、舒服、安全、有序、满意，*县公路运送管理所特与*县各道路旅客运送公司(乙方：含车站)签订道路旅客运送安全管理责任书。一、此安全管理责任书，自签订之日起，
12、顺延至春节运送开始的第一天止。涉及春节运送和多种重大会议、重大活动,及元旦、清明、端午节、中秋节、“五一、十一”黄金周等期间全年有效。二、甲方采用定期和不定期的方式对乙方开展全面的的安全检查，发现问题提出整治意见，乙方应按规定及时整治到位。三、乙方(必须有固定的办公地点)必须与从业人员，特别是驾驶员签订安全责任状,做到管理事项明确,责任目的贯彻到人。同步加强对从业人员的教育管理。四、按相应的精神，及时组织从业人员进行有关法律法规和安全知识的学习教育，有针对性的召开会议，部署各项工作。五、甲方根据有关规定,告知乙方组织本公司的客运车辆到指定的地点准时参与:、车辆二级维护；2、综合性能技术状况检测
13、；3、春运检测；4、二级维护竣工检测等达到合格。方准持有多种有效证件(凭证)将客运车辆投入的旅客运送。六、甲方根据有关精神，对规定安装GPS的车辆，告知乙方组织本公司的客运车辆及时安装GPS,并经有关部门鉴定入网后，方准该车辆继续从事道路旅客运送经营。七、乙方必须安排符合中华人民共和国道路运送条例第二章第九条之规定的驾驶员，驾驶符合安全规定规定的客车从事道路旅客运送经营。其中,道条第二章第九条从事客运经营的驾驶员,应当符合下列条件：（1)获得相应的机动车驾驶证及有3周年以上的驾龄;(2)年龄不得超过60周岁;（3)3年内无重大以上交通责任事故记录(交通违章记分不得满12分);（4)经设区的市级
14、道路运送管理机构对有关客运法律法规机动车维修和旅客急救基本知识考试合格。八、乙方应制定旅客运送安全管理方案和应急救济预案，准时编制元旦、春运、五一、十一及临时性任务规定的值班安排表和预备运力安排表及有关人员的联系电话报给甲方备案。九、乙方应进一步健全各类安全会议制度、完善各类安全制度(措施)、安全台帐，有相对固定的安全员人(及2人以上),报甲方备案。十、乙方应加强对客运车辆的安全管理，坚持平常维护和例检制度的实行，保证投入的客运车辆所有符合技术规定。十一、加班包车和旅游线路标志牌（一)乙方必须达到如下条件,方可领、存、用“加班包车和旅游线路标志牌”；1、在以往“加班包加和旅游线路标志牌”发放过
15、程中未浮现违规发放和使用的现象。、向辖区地运管所(甲方)提供按规定发放应急临时“加班包车和旅游线路标志牌”方案及承拉相应发放责任承诺书。3、甲方对乙方发放“标志志牌”状况进行定期与不定期的检查和监督，对滥用职权、徇私舞弊，工作失责违规发放的责任单位和负责人,将严格按照“谁发放、谁负责”的原则予以严肃解决。甚至不再发放标志牌给该单位(乙方)。(二)乙方在使用加班包车和旅游线路标志牌百,应严格按“加班包车和旅游线路标志牌发放条件和规定”执行。1、该趟次的行驶路线与里程配备相应档次的客运车辆，同步按有关规定保足或补足营运客车承运人责任保险；2、配备具有相应准驾级别的驾驶员，人数及安全驾龄的规定；3、驾驶员具有相应的历来资格；4、做好领、用、存登记,并按规定填写,以旧换新。十二、乙方聘任的驾驶员必须严格做到“五不准”即:不准酒后开车；不准带病行驶；不准开疲劳车；不准违章超载、超速运营;不准将车交给无从业资格证人或不符合准驾(从业）资格的人员驾驶。十三、乙方严格按行政许可(审批）许可的经营方式(许可的客运路线)运营。出租车必须按出租车的经营性质运营。不得揽客、不得宰客、不得甩客、不得拒载、不得扰乱客运市场等，必须规范经营行为，文明优质服务。有擅自承揽获得许可的经营方式(许可的客运路线)以外的业务运营、或站外揽客,将按中华人民
