2022行政年终工作总结5篇 行政工作总结年展望

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1、2022行政年终工作总结5篇 行政工作总结年展望大家在生活中应该都会要写工作总结吧?一份好的工作总结是对自己工作内容的复盘,有利于在今后工作中查缺补漏。你知道如何写好工作总结吗?下面是小编整理的2022行政年终工作总结5篇 行政工作总结年展望,供大家阅读。2022行政年终工作总结1一年来,后勤效劳总公司在院_委和主管院长的领导下,经过后勤全体职工的共同努力,比拟圆满地完成了院_委和院行政赋予后勤的工作任务,现总结下列:一、根本上完成了后勤效劳总公司作为学校办学的职能部门应有的工作任务。后勤效劳总公司是学校的职能部门,担负着办好学校的后勤保障工作,它关系着全校师生的吃、注行以及与此相联系的管理和

2、效劳。在吃的.方面,后勤为18000余名就餐者,提供着一日三餐的可口饭菜,在食品平安隐患重重、市场原材料价格飞涨的这一年里,我们保证了我校伙食工作的平安和稳定。在住的方面,我们不仅克服了学校办学空间狭小的缺乏,比拟圆满地安顿了全校15000余名在校生的住宿,而且,还义无反顾地承当了我院家属区的牧业管理任务和与住有关的延伸效劳等。在行的方面,全年平安行车54万余公里,根本上保证了学校的各类公务用车和应急用车。同时,还担负了接送教职工小孩上学、入托等的其它效劳,限度地解决了广阔教职员工的后顾之忧。在通信效劳方面,后勤担负着全校3000余门内外线 的安装和维护效劳,动用了后勤优势的人际关系资源,保证

3、了高质量的通讯线路畅通。在环境卫生、水、电、气、暖等的管理和后勤维修方面,我们根本上做到了人人有事干、事事有人干,目标任务明确,岗位责任落实的标准互动状态和_开展局面,限度地为学校的教学、科研和广阔教职工生的生活、学习提供了优美干净的校园环境和强有力的后勤保障效劳。比拟圆满地完成了学校赋予后勤的职能任务。二、克服急、难、险、重,完成了学校交办的波及校园稳定开展的大事。1、西校区学生的回迁安置工作。我们大家都知道,随着学校的连年扩招,校本部的住宿条件已经到达饱和状态,但_年9月,从荥阳校区回迁的4386名新生和190名硕士生,又必须在校本部妥善安置,这真是又急又难的大问题。但是,后勤并没有在急难

4、问题上退缩,而是急流勇进,迎难而上,最终在院领导的关怀和学生部门的配合下,内补空缺,外找房源源,不仅妥善安置了回迁学生的住宿,而且,还经过艰苦的努力和b区住宿楼的业主、_区机电学校校方和农培中心签订了继续承租合同,限度地保证了校园的平安和稳定。2、南院家属住房的房产证办理工作。97年房改以后,南院_0套家属住房均以房改价发售给了教职工,但是,由于历史遗留问题无法解决,所以南院房产证始终未能办理成功。对此,南院教职工一直无法稳定,并屡次找校领导、教育厅领导和省直房改办,要求妥善解决问题,但近十年里始终未果。可就在_年里,_市出台了遗留问题解决计划,我们后勤及时抓住这一机会,采取非常措施,绕过有关

5、环节,动用非常关系,快速推进房改房产证的办理工作。3、博士楼的天燃气安装工作。学校为引进人才需要,新建了一栋家属住宅楼,即博士楼,但是,天燃气安装项目和基建工作是分开的。楼房竣工后,由于天燃气不通,所以,迟迟无法投入使用。直至今年9月,在有关领导的协调下,后勤接管该项工作,并通过屡次和天燃气公司连络,最终使天燃气公司在总量缺乏的情况下,开展了博士楼天燃气用户,为学校引进人才起到了后勤应有的作用。2022行政年终工作总结220_年是报业效劳处持续稳定开展的一年,报业效劳处各项工作正沿着“加强质量管理,提高效劳水平方面健康开展。我的工作也是同报业效劳处共同成长的一年,总结20_年的工作之前,我回忆

6、自己在20_年的248天的工作内容。工作岗位、工作内容该怎么总结呢?很多的事物总不是简单的重复,重复中总有新的发现、新的收获、新的思索。20_年是忙碌着工作的一年,但大多是被动与忙乱;20_年是思考着工作的一年,更多的是主动与沉着。这应该是20_年的收获。现在,我将自己20_年的思想和工作汇报如下:一、思想认识方面报业效劳处办公室的一大功能就是效劳功能,我个人的职责是这一功能的最终体现者,主要任务是为效劳处领导、各部门和员工做好效劳工作,确保效劳处各项工作正常发展。所以,20_年工作总的指导思想是“强化效劳功能、增强效劳意识、提高效劳质量。20_年对工作的思想认识有所提高。我的工作比拟庞杂凌乱

7、,甚至有一些琐碎。但其重要性却不容无视,尤其是在后勤保障方面,有的事情虽小,但其影响面很大,短少打印纸或墨盒更换不及时可能一份重要档不能及时出稿。这些事情可能简单,人人能做,但我认为不是每个人都能把它做好,我对自己的要求是既然重要,没有理由不把它做好。二、办事效率方面思想上认识明确,行动上当然有所表现,工作效率对每件工作都很重要。但我之所以把办事效率独自作为一条来总结,是因为工作效率对我这方面工作非常重要,有的事情是高效率才能彰显它的价值和意义。为提高工作效率,我的办法是日常性工作未雨绸缪,偶发性事情高效解决。确保效劳处工作不受影响或少受影响。三、主动性方面许多工作只有积极主动,才能沉着自如,

8、要不然会疲于奔命,忙于应付。份内之事,不要领导交办,更不要领导催办。领导交办的事,不推不拖,各部门和个人的事情同样不推委、不敷衍,能解决及时解决,不能解决及时汇报。1、在5.12地震期间与效劳处领导积极与业主发展地震相关常识与沟通,做到每日向集团报告房屋有无异常情况。2、在创全国文明城市期间积极与锦江区房管局物业管理极配合与支持,得到外界对新闻物业一致好评。3、奥运期间在安保工作方面着实检查力度,加大楼层日巡工作,积极与书院街道派出所做到有情况及时汇报、协调和沟通工作;四、工作实绩方面1、创优工作1效劳处的创优工作在公司相关领导的指导下,通过不断完善、积极整改,对缺乏之处进行整改,在整改正程中

9、,使我一个从未涉世物业的人在报业效劳处创“国家示范中,从学习到理解变成掌握最终进行协助,同时也从中学到物业行业在工作要求是细致化、流程化、规范化,对各项档要求均要熟练掌握然后在从实际中去教会员工。特别是我自身一开始对创优理解不深,以至在做的过程中很多地方无从下手,最终工作脱节。2积极学习公司、效劳处关于管理新措施、新规定、新方法,对各项管理方法、工作手册深入学习。3在后期迎检过程中对“汇报材料印刷厂家进行罗列筛选,最终以在行业较低的价格印出我们需要的产品;“汇报视频短片2、后勤保障方面工作1对打印机、复印机、传真机、计算机等办公设备的维修与维护。效劳处建立几年来,局部易耗资产逐步进入老化期,设

10、备问题影响正常工作,部门报修报主任同意后,积极联系厂家或经销商进行维修,确保效劳处的工作不受影响。2办公易耗品的保障。效劳处现有13台计算机;2台打印机;复印机1台;传真机1台;各种易耗品打印纸、碳粉、配件等需求较大,积极保障好这些常规易耗品的供给。3日常办公用品的保障,积极与库管做好衔接,对各部门需要申购的物资进行对接,并上报效劳处主任进行审批,在事后做好保留、发放工作。2022行政年终工作总结3为此,我们评出了_年的进步奖、奉献奖及优秀员工,激励真正优秀的员工,为其他员工树立典范。当然,对于违反学院规定、未及时完成工作、拿出结果的员工给予相应的惩办也是必不可少的。当然,惩办不是目的,我们是

11、既要让员工认识到自己的错误,也激励其能够用心认真工作,给每一项工作提交一分称心的答卷。当然,在以上一年的工作中还存在很多的缺乏之处。一、方案性不强方案是行动的指南针,好的方案能够预先调配资源,有条不紊的发展工作,用最小的本钱到达的效益。但在过去的工作中不完善的方案体系导致了工作的无条理性,降低了工作效率。二、招聘力度不够招聘工作是整个人力资源工作中最消耗精力的一项工作,加之学院对专业要求的专精尖,尤其对老师的要求,既要求专业对口、学历过关、又要求工程经验丰盛,这就要求我们通过多种渠道进行筛选,但一直以来,我们仅通过中华英才网和智联招聘进行筛选,而这类招聘网上的简历大多数是工作经验缺乏的大学毕业

12、生,不能满足我们的需求,这就极大的限制我们招聘效果,不能及时招聘到位,造成特殊人才的短缺,给部门正常运转带来影响。三、培训不够系统由于学院各项业务正处于开展壮大的阶段,但人员的素质不能满足学院的开展,这就需要针对不能部门不同岗位的要求进行各种培训,但由于各部门事务性工作的繁忙,我自身的方案、执行及组织培训的能力缺乏,还未建立较科学的培训管理体系,如:将培训与员工人事调整进行紧密结合,可通过基层管理培训,建立考核晋升制度。员工转正、晋升、加薪、调岗、解聘等考核工作未建立完善的机制,没有建立有效的量化、客观的数据周密细致的全面考评。2022行政年终工作总结4行政工作是一个公司内比拟核心的一份工作,

13、它在各个部门、各个岗位中发挥着重要的纽带作用。所以作为行政主管,我认为今年这一年的压力还是比拟大的,不仅是对于我个人,对于我们整个部门而言,我们都承当了很大的责任。因此这一年,我们同舟共济,用团队的力量去抵挡了一切的难关,这是我们今年取得进步的一点。一、做好本职工作,严于律己行政工作是一项比拟琐碎的工作,平时要处理大大小小的事物数不胜数,只有把自己的时间安顿好了,我们才能更好的去进行,从而不会造成一些别的方向的影响。这一年,是我们时间最为紧张的一年,我每天工作完成之后,就会做出第二天的工作方案,第二天到了公司如假设有什么改动的地方,再临时进行调整。做好自己的本职工作是作为一名主管首先应该办到的

14、事情,在工作上不出现各项违规违纪的现象是我对自己的要求和原那么。这一年我保持的还算良好,因此这一点是值得肯定的。二、做好管理工作,勤勉协作这是我踏入行政主管这项工作的第一年,其实我一直处于学习和借鉴的过程中,这次能够得到领导们的青睐我也真的是非常开心的。这一年之中,我不仅努力的学习管理知识,同时也运用到了自己的工作当中去,尽自己的能力做好了这一项管理工作。同事们对我的评价也比拟的中肯。当然我知道还有很大一局部是要去学习的,所以今后我也会更加努力,更加勤勉,和同事们积极合作,互相配合,争取发明一个更加优秀的集体!三、做好培训工作,内部协调这一年的培训工作进行的还是比拟顺利的,外界的压力很大,我们

15、内部也是要定时进行提升的。作为行政工作人员,其实还有一项比拟重要的工作就是要进行公司内部的一个协调工作。一个人的能力再强也不可能撑起整个集体,所以进步的话,自然是要一同进步的,不搞个人主义,整个集体一同往上,才能够真正到达一个好的水平、去拥有一个更好的冀望。这一年确实很快,时间方面是容不得我们多去想的,现在我最主要的任务就是方案好未来一年的工作,争取更加顺利的发展一个新的阶段。我会在这段时间里好好准备一下,然后踏入一个全新的征程!2022行政年终工作总结5时光荏苒,20_年即将过去,新的一年将要到来。回首过去的一年,内心不禁感叹万千虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。对于我们每一个追求进步的人来说,都免不了会在年终对自己进行一番;盘点;,也算是对自己的一种鞭策。在新的一年里,我们将继续围绕公司中心工作,克服缺点,改良办法;深入学习领会,掌握技巧;加强管理,改良效劳;大胆探索行政部工作新思路、新办法,促使行政部工作再上一个新台阶,为公司的健康快速开展作出更大的奉献!行政部是公司水厂的关键部门之一,对内管理水平的要求应不断提升,对外要应对工商、社保、药检、质检、税务等机关单位的各项检查。行政工作是繁琐的,小到复印、扫描、传真、订阅报刊杂志、车辆文件的保管、大到接待、会议、结算、采购办公用品及对

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