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1、护士长竞聘演讲护士长角色的期望主要有，医院、科室、护理组织要求护士长严格执行各项规 章制度和 岗位职责;满足患者的需要;树立良好的护理专业价值观。护士长竞聘演讲一篇一这次竞争上岗，我竞小儿科护士长。之所以竞争这一职位，主要有以下原因，一、理论功底比较扎实，专业水平较高。我年毕业于卫校，在校三年的时间，我 系统地 学习了护理专业知识。年山东省高等教育自学考试开设了高等护理专业，我 积极报名参加， 克服了工作、生活和学习的矛盾，于年获得了大专学历。通过勤奋的 学习，扩大了知识面， 对护理专业的新知识、新理念有了比较深的理解。同时认真对 待院里组织的每一次业务考 试、考核，多年来我的成绩均名列前茅。
2、在工作中既注 意了把所学知识应用于临床实践，乂 注意了总结工作中的经验，不断升华自己的理论 水平，自工作以来共撰写论文篇，其中在省 级刊物（更多精彩文章来自“秘书不求 人”）上发表篇。比较深厚的专业知识使我的工作得 心应手。二、工作经验比较丰富，适应性比较强。自参加工作以来，我先后在科、科、儿科等不 同的岗位从事护理工作，工作中我做到了向有经验的老同志请教，学习他们的 好经验、好做 法，每当院领导派我到一个新的工作岗位，我都善于及时总结工作经验，找出各自的规律和特点，尽快适 应这一岗位的要求。年的工作实践使我积累了丰富的工作经验。特别是在小 儿科工作期间， 每年都有流感大流行季节，针对病人多、
3、任务重，输液穿刺比较困难 的实际情况，能够做到 有条不紊、忙而不乱，协助护士长合理安排护理人员，带领护 理队伍加班加点、从容应对。 通过不断提高整体素质和业务能力，顺利完成了繁重 的工作任务。三、职业道德观念比较强，群众威信较高。多年来的理论学习和工作实践以及 老师们的 言传身教，使我牢固树立了 “以病人为中心”、“想病人之所想，急病人之 所急”的职业道 德观念。正是因为如此，在工作中我做到了服务热情、周到细致，关 心病人、体贴病人。为 了更好地给病人服务，减轻病人的痛苦,我苦练基本功，对操作技术精益求精。多年的工作既 磨炼了我遇事沉稳的性格，也培养了快速敬捷的思 维能力和应变能力。自年担任小
4、儿科副护 士长职务以来，进一步提高了自己的组织 协调能力，能够协助护士长处理各种矛盾，做好各 项管理作，贯彻落实医院一系列 有关卫生改革的文件精神，以改革求发展。工作中以身作 则，服从领导、团结同志，勤勤恳恳、任劳任怨，每项工作都能够善始善终、高标准地完成， 从整体上提高了服 务质量。认真负责的工作态度赢得了病人的赞扬以及领导和同志们的好 评，自己多次被评为先进工作者、优秀护士等称号。今年月份被评为“病人最满意的护 士”，为自己，同时也为医院赢得了荣誉。以上是我竞争护士长的优势，同时也是我竞争护士长的资格条件。如果这次竞争上岗能够得到大家的支持和认可，我将用自己的实际行动 来回报各 位领导和各
5、位同事，严格按照护士长岗位职责的要求，努力作，扎实奋 进、尽职尽责、恪 尽职守，创造性地做好各项工作，力争做出新的更大的成绩。在工 作中我将把握好两个方面， 一是贯彻执行县医院关于医疗管理体制改革方面的决策，特别是在护理工作方面，针对小儿科 的实际，采取最适合、有效的措施，加大内部管理力度，调动同志们的工作积极性，发挥每 一个护理人员的最大潜能，最大限度地节约材料消耗，创造更好地经济效益。二是带领小儿科 全体护理人员不断提高技术操作水平，让病人得到最佳治疗。进一步改进服务质量，使每一 名护理人员始终保持最 佳服务状态,为树立和维护XXXXXX 医院的良好形象做出自己的贡献。一颗红心，两种准备，
6、如果这次竞争上岗落选，这说明我与其他同志相比，仍有差 距，我 将正视差距，查找不足，改正缺点，进一步加强学习，一如既往地做好自己的工 作。总之， 无论竞争上岗的结果如何，我都坚决服从院领导决定，端正态度，平静心态，继续以良好的精 神状态，正确面对。护士长竞聘演讲一篇二尊敬的各位领导、各位评委、各位同事，下午好!我今天竞聘的岗位是医院妇产科护士长一职。首先非常感谢大家给我 的这次机 会，我会好好把握、好好珍惜。工作期间曾协助护士长带教护生，U前还协助护士长管理科室帐LI.积极参加医院组织各种活动，丰富医院文化的过程中，我的综合素质也 得到了 提高，具备了一定的协调沟通和组织管理能力。在院党委，外
7、系支部的帮助关 怀下，我由一个 腼腆，沉默寡言,不管闲事的人，变成了一个有思想，有行动有主见的人，我觉得自己真的成 熟了，对外科的爱超越了一切，外科兴旺的时候我为它高兴，衰 退的时候我难过.U询外科精 神涣散，护士付出得不到回报，工作积极性不高，但依然 能履行各班职责，我希望改变这种现 状，通过努力创造一个积极，进取团结和睦的大 家庭，我想是党考验我的时候了，我应该站 出来，说我能行.如果我当选，我将做好各方面、各层次的沟通和协调工作，尽力化解科室、医护、及护患间的矛盾；以谦虚、谨慎和积极工作的态度对待领导；以和睦相 处、取长 补短的态度处理与兄弟科室间的关系；以高度的同情心和责任感对待病人
8、及家属；以博爱之 心和心理感悟来体察、理解科室的每位护士和其他工作人员。我 知道，只有关心、体贴、理 解护士,才能最大限度的发挥她们的潜能和创造性。也只有做好沟通与协调、团结工作,才能 把科室方方面面有限的资源用于最需要的地 方。我的新浪博客里的座右铭是认真去做每一件 事，用心去感受每一人，别计较得失.如果我当选，我将做好以下儿方面的工作，1、重点管理护理安全，杜绝护理纠纷和护理差错。开展法律意识教育，防范安全隐患。制定切实可行的岗位责任制。做到有章必循、责罚分明。严格遵守规章制度及操作规程，及时完成各种有效记录，把好护理环节质 量和终末质量关。本5,增收节支，创造科室效益的同时节约不必要的开
9、支，降低医疗成本，保障科室走持续发展的道路。（1）控制药比，（2）增加纯收入.（3）严格管理科室各种仪器，专人管理.（4）专人把好领用耗材,结帐关2、科室做到年有LI标，月有讣划。鼓励护士每人每年完成1 -2篇论文。定期业 务学习 和经验交流，随着科室腔镜发展，护理不到位的情况下加强学习，可外出学习，或通过网络 等学习术后护理，病情评估，措施实施.3、在外科科主任业务指导下，按照护理质量标准，制定工作计划，并组织实施具体工 作，认真履行护士长职责和义务。坚持“以病人为中心，以质量为核心，为患者 提供优质、 便捷、高效、文明服务”的服务理念，把好入院宣教与出院指导关，加大健康教育力度，做好 出院
10、访视工作。4、提高科室凝聚力，使科室人人都以主人翁精神参与管理。挖掘护士潜能，调动科室人 员作的主观能动性，合理配置人力资源，为科室创造一个轻松和谐友爱的 环境。（1）记 住每个人的生日，送一份小礼品.（2）手术延长保证手术医生吃到热菜热 汤.（3）科室成员 生病住院全科探望给予关心.（4）每月一次工会活动，劳役结合.（5）开展批评与自我批 评，不让矛盾过夜。5、不断加强医护，护患沟通，定期征求各方意见，及时采取整改措施。更好地为 病人提 供优质亲情服务。有一句话很经典千里马常有，而伯乐不常有，至于是不是千里马，就有待在座伯乐们的 裁决了我的演讲完毕，谢谢大家！护士长竞聘演讲一篇三尊敬的各位领
11、导、各位同事，大家好！非常感谢院领导给我这个机会参加今天的护士长竞职！我叫，来自桃花江一个美丽的少数民族聚居地一一鲜埠回族乡。我今年岁，中南 大学自学护理本科学历，现任主管护师。XX年，我从益阳卫校毕业后，来到了向往已久的医院，成 为一名戴燕尾帽的白衣天使。至今，我已在一线护理岗位上工作了 14年。十多年来，我最 大的感受就是，从事一个有“天使”称号的工作，一定要对得起 病人，对得起病人家属，对得 起“天使”这个美丽的称号。所以，我无论是在内科、急诊科、肿瘤科、手术室、巡回医疗 车，还是在现在的老干科，每一天，我都始终带着大家已经熟悉的笑容,并努力以精湛的技术 和高度的责任心为病人提供优质服
12、务。因此，我也相继获得了医院授予的优秀干部、工会积 极份子、优秀护师等光荣称号。各位领导，各位同事，14年的一线工作经验，使我对护理事业产生了深厚的感惜，也逐 渐积累了一些护理工作的经验，总结了一些护理管理的体会。如果能得到领导 和同事们的信 任，走上护士长的工作岗位，我有信心做一名称职的护士长，为医院的 发展、为护理事业做出更多的贡献。假如我竞聘成功，我将在科主任及护理部的领导和指导下，从以下儿方面开展工 作，搞 好病房管理,不断提高护理质量，笫一、把护理安全放在工作的首位，防范和减少护理差错。我认为应从三方面抓好护理安全，一是抓好对患者病情的掌握。只有充分了解 患者病情，护理起来才会有的放
13、矢，产生较好的护理效果；二是抓好对病情的观察。指导和要求护士 认真细致观察患者的病情变化,及时采取相应的干预措施;三是做好同患者的沟通，取得患者 的信任，使患者流露出真实的想法，及时发现安全隐患，采取有针对性的护理措施，有效地 预防意外事件，保证患者安全。笫二、营造和谐融洽的护患关系、医护关系。我深知，作为护士长，在护患关系、医护关系中起着不可替代的重要作用。要营 造和谐 融洽的护患关系、医护关系，我认为，首先，要定时召开护患座谈会，征求病人 的意见和建 议，及时向科领导和医生反馈，争取得到支持，使科室服务设施和休养条 件更适合病人的需 求;其次，理解、配合各位医生的工作,做到真诚相待，相互支
14、持与合作；笫三，讲究交流方法，化解护患矛盾。我将主动诚恳地做深入细致的思想工作，作好沟通协调，解决病人的具 体问题，理解护士因工作疲劳产生的怨气，不讲损害护士自尊心的话，为病人和护士创造和 谐轻松的环境。对护士既严格要求，乂同她们加强感情交流，结成知心朋友，让护士与自己在 一起时感到轻松、愉快、自然,培养大家的集体荣誉感,融洽集体感情，构建一支和谐的团 队。笫三、抓好患者的健康教育，提高患者的满意度。健康教育是人性化护理管理的重要内容。护士的角色不仅是照顾者和管理者，更重要的 是教育者。我将在病房管理匚作中，重点抓好对患者的健康教育，组织护士根据不同病人的 心理、社会文化背景开展形式多样化的健
15、康教育活动，努力给病人以心理社会支持，解答困 扰他们的心理问题，使病人明口自身患病的心理原因，增强 战胜疾病、重返社会的信心，使 患者通过住院不仅治好疾病，还学到了许多健康知识，从而提高对护士的满意度，体现人性化 的管理理念。第四、以身作则，率先垂范，增强科室凝聚力。常言说：“喊破嗓子不如做出样子”。可以说，护士长的自身形象直接影响着护 理的工 作效率、工作质量以及科室的凝聚力。因此，我将时刻牢记自己肩负的重任，努力在敬业精 神、业务技术能力、人际关系等方面，成为护士们的楷模。在具体工作中,做到言行一致，要 求护士不做的，自己坚决不做，要求护士要做到的，自己首先 做好。在日常工作中，有事多 同
16、护士商量，踏实工作，爱医院、爱自己的专业、爱与自己一同工作的全体护士。今天能参 与竞争护士长岗位，与她们给我支持和鼓励是分不开的。第五、持续优化护理人员的业务素质和护理理念，共创一支一流的护理队伍。护理人员的素质是决定护理质量高低的关键。我们医院有很多很优秀的护士，她们在各 项护理工作中做的都很好，输液能做到一针见血,护理危重病人、观察病情都有很强的责任 心。但业无止境，我认为在以后的工作中，坚持不懈地抓好对全病房护士的业务学习仍是工作的 重点。通过集体学习、组织护理查房、进行操作演练等，有计划地进行基础护理知 识、护理理论、基 本护理技能的学习和训练，不断提高全病房护理人员的整体素质，做到护理工作程序化，技 术操作标准化，减少护士工作中的随机性和盲LI性，做好对重点病人的护理，指导护士制定 个性化的护理计划，在临床实践中提高护士观察病 情、心理护理、护理文件
