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1、泉州师范学院客座教授聘用管理办法（修订）为加快我校高层次人才队伍建设，提高教学科研水平和办学实力，充分发挥 校外学术界专家、学者和社会知名人士的指导、推动作用，特修订本办法。一、聘请范围（一）高等院校著名专家、学者。（二）政界、商界、企业界知名人士。（三）教育界、文艺界知名人士。（四）有一定影响力的社会活动家。二、聘请条件（一）具有良好的职业道德和社会声誉。（二）具有高级专业技术职务任职资格，特殊专长的条件可适当放宽。（三）学术水平高，在某一学科领域中取得较大成就， 有较高知名度和较广 泛的社会影响。（四）热心支持学校的发展和建设，能够对学校的发展规划、学科建设、教 学科研等给予指导，开展学术
2、交流或产学研等方面合作。三、工作职责（一）广泛宣传泉州师范学院，提高学校的声誉和知名度。（二）根据实际情况，与学校开展学术交流、合作科研等工作。（三）积极推进校企、校际、校所协作，为学校的发展争取或提供必要的支 持和帮助。（四）及时介绍所从事的学科领域的最新研究动态和发展趋势，为学校的建设 与发展提供有价值的建议和指导性意见。四、聘请程序（一）二级学院根据本学院实际工作需要， 在征得受聘人同意的前提下填写 泉州师范学院聘请客座教授审批表，经院长办公会讨论同意后，将审批表和 拟聘人选相关业绩材料报送校人事处 （聘请国外、境外客座教授的，须先报送校 外事办审核）。（二）人事处对拟聘人选条件等进行初
3、审，提交校聘任领导小组审核。（三）校聘任领导小组审核、确定拟聘任客座教授人选。（四）学校颁发客座教授聘书。五、聘期与管理（一）客座教授的聘期一般为四年。（二）客座教授原则上由二级学院具体负责，学校进行宏观管理。二级学 院负责与所聘请的客座教授保持联系，有计划地安排客座教授来校开展学术交流 等工作，并根据学校有关文件规定给予讲座酬金等待遇。二级学院应在每学期期 末将所聘客座教授在本学期内来校开展活动情况报人事处备案。人事处负责保 存相关聘请材料，并建立客座教授信息库。（三）客座教授本人辞聘的，应提前一个月向学校提出；因不能胜任或不宜继续聘用的，由学校予以解聘。（四）客座教授聘期满后，确因工作需要，可以续聘。续聘的程序、管理 仍按照本办法执行。六、附则本办法自发布之日起执行，由人事处负责解释 。泉州师范学院二。一。年六月十八日
