东北大学21秋《安全原理》在线作业一答案参考60

上传人:cn****1 文档编号:493878278 上传时间:2022-10-29 格式:DOCX 页数:14 大小:15.18KB
返回 下载 相关 举报
东北大学21秋《安全原理》在线作业一答案参考60_第1页
第1页 / 共14页
东北大学21秋《安全原理》在线作业一答案参考60_第2页
第2页 / 共14页
东北大学21秋《安全原理》在线作业一答案参考60_第3页
第3页 / 共14页
东北大学21秋《安全原理》在线作业一答案参考60_第4页
第4页 / 共14页
东北大学21秋《安全原理》在线作业一答案参考60_第5页
第5页 / 共14页
点击查看更多>>
资源描述

《东北大学21秋《安全原理》在线作业一答案参考60》由会员分享,可在线阅读,更多相关《东北大学21秋《安全原理》在线作业一答案参考60(14页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、东北大学21秋安全原理在线作业一答案参考1. 工会发现危及从业人员生命安全的情况时,有权( ),生产经营单位必须立即作出处理。A、要求纠正B、提出解决的建议C、向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所D、生产经营单位必须立即作出处理参考答案:C2. 生产经营单位的主要负责人组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。( )参考答案:正确3. 影响个人能力的因素中硬件状态包括( )状态。A.心理状态B.药理状态C.生理状态D.身体状态E.病理状态参考答案:BCDE4. 12345安全管理模式中的三个基础包括( )。A.危险源辨识、评价与控制B.安全标准化作业C.以生产线为主体的自主安全管理D.以

2、作业长为中心的班组建设E.设备点检定修制参考答案:BDE5. 负有安全生产监督管理职责的部门对检查中发现的事故隐患,应当责令立即排除。( )参考答案:正确6. 生产经营单位使用被派遣劳动者的,应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员( )管理,对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。A、统一B、集中C、单独D、重点参考答案:A7. 根据本讲,责任追究更要强调事中。( )参考答案:错误8. 生产经营单位矿山、金属冶炼建设项目或者用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目没有安全设施设计或者安全设施设计未按照规定报经有关部门

3、审查同意的,责令停止建设或者停产停业整顿,限期改正;逾期未改正的,处( )的罚款。A、二万元以上五万元以下B、五万元以上十万元以下C、十万元以上五十万元以下D、五十万元以上一百万元以下参考答案:D9. 共振和吻合效应对隔声结构的影响不大。( )A.正确B.错误参考答案:B10. 常见的导致非理智行为的心理原因有( )等。A、侥幸心理B、省能心理C、自卫心理D、逆反心理E、凑兴心理参考答案:ABDE11. 建设项目安全审查包括( )。A.立项审查B.可行性研究报告审查C.初步设计审查D.详细设计审查E.竣工验收审查参考答案:BCE12. 生产经营单位危险物品的容器、运输工具,以及涉及人身安全、危

4、险性较大的海洋石油开采特种设备和矿山井下特种设备未经具有专业资质的机构检测、检验合格,取得安全使用证或者安全标志,投入使用的,责令限期改正,逾期未改正的,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处( )的罚款。A、一万元以上二万元以下B、五万元以下C、五万元以上十万元以下D、五万元以上二十万元以下参考答案:A13. 根据海因里希的观点,( )是大多数工业事故的原因。A.人的不安全行为B.物的不安全状态C.人的不安全行为和物的不安全状态D.两类危险源参考答案:A14. 生产经营单位的主要负责人在本单位发生生产安全事故时,不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的,给予降级、撤职的处分

5、,并由安全生产监督管理部门处( )的罚款。A、上一年年收入百分五十之至百分之一百B、上一年年收入百分五十之至百分之一百C、上一年年收入百分之六十至百分之一百D、上一年年收入百分之七十至百分之一百参考答案:C15. 指数评价法是从国外引进的一种安全评价方法,完全适合于我国国情,应用时不需要考虑我国国情。( )A.正确B.错误参考答案:B16. 根据本讲,发展绝对不能以牺牲人的生命为代价,以人为本是安全的第一要素。( )参考答案:正确17. 比例1:29:300说明减少轻伤事故就可以减少严重伤害。( )A.正确B.错误参考答案:B18. 以下风险控制的技术性方法中,( )最容易实施A.隔离危险源B

6、.劳动保护C.消除危险源D.替代危险源参考答案:B19. 生产经营单位进行爆破、吊装以及国务院安全生产监督管理部门会同国务院有关部门规定的其他危险作业,未安排专门人员进行现场安全管理的,责令限期改正,逾期未改正的,责令停产停业整顿,并处( )的罚款。A、二万元以上五万元以下B、十万元以下C、十万元以上二十万元以下D、二十万元以上五十万元以下参考答案:C20. 噪声是一种主观评价标准,即一切影响他人的声音均为噪声,无论是音乐或者机械声。( )A.正确B.错误参考答案:A21. 生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理养老保

7、险的事项。( )参考答案:错误22. 安全评价的结果与安全标准是没有关系的。( )A.正确B.错误参考答案:B23. 中华人民共和国安全生产法规定,强化和落实( )的主体责任。A、国家B、地方政府C、企业D、生产经营单位参考答案:D24. 负有安全生产监督管理职责的部门,( )要求接受审查、验收的单位购买其指定品牌或者指定生产、销售单位的安全设备、器材或其他产品。A、必须B、应当C、不得D、适当参考答案:C25. 安全生产检查的内容,主要以查“三违”为主。( )A、错误B、正确参考答案:A26. 2014年8月31日第十二届全国人民代表大会常务委员会第十次会议通过全国人民代表大会常务委员会关于

8、( )中华人民共和国安全生产法的决定。A、修改B、修订C、修正D、颁布参考答案:A27. 生产经营单位发生生产安全事故,经调查确定为责任事故的,只需查明事故单位的责任,依法予以追究。( )参考答案:错误28. 安全生产法第一百零五条规定,违反本法规定,生产经营单位拒绝、阻碍负有安全生产监督管理职责的部门依法实施监督检查的,责令改正;拒不改正的,处( )的罚款。A、二万元以上二十万元以下B、五万元以上十万元以下C、十万元以上二十万元以下D、十万元以上五十万元以下参考答案:A29. 由于安全决策过程人为因素较多,其结果也不是惟一的。( )A.正确B.错误参考答案:A30. 生产经营单位生产、经营、

9、运输、储存、使用危险物品或者处置废弃危险物品,未建立专门安全管理制度、未采取可靠的安全措施的,责令限期改正,逾期未改正的,责令停产停业整顿,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处( )的罚款。A、二万元以上五万元以下B、十万元以下C、十万元以上二十万元以下D、二十万元以上五十万元以下参考答案:A31. 海因里希的事故因果连锁中,事故基本原因是( )。A.人的缺点B.遗传,环境C.能量D.管理缺陷参考答案:B32. 依据安全生产法,生产经营单位与从业人员订立协议,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任的,该协议无效;对生产经营单位的( )。A、责令停止生产B、责令停产整顿

10、C、责令限期改正D、主要负责人、个人经营的投资人给予罚款处罚参考答案:D33. 国家对在( )等方面取得显著成绩的单位和个人,给予奖励。A、补充完善安全岗位责任制B、改善安全生产条件C、防止生产安全事故D、参加抢险救护参考答案:BCD34. 以下不属于人为灾害的是:( )A.战争B.车祸C.洪水D.核污染参考答案:C35. 工会对生产经营单位违反安全生产法律、法规,侵犯从业人员合法权益的行为,有权( )A、要求纠正B、提出解决的建议C、向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所D、生产经营单位必须立即作出处理参考答案:A36. 生产经营单位矿山、金属冶炼建设项目或者用于生产、储存危险物品的建设

11、项目竣工投入生产或者使用前,安全设施未经验收合格的,责令停止建设或者停产停业整顿,限期改正;逾期未改正的,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处( )的罚款;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任:A、二万元以上五万元以下B、五万元以上十万元以下C、十万元以上五十万元以下D、五十万元以上一百万元以下参考答案:A37. 在选择安全措施方案时,可以采用的决策标准有( )。A、期望值标准B、效用标准C、坏中求好标准D、最大后悔中求最小标准参考答案:BCD38. 胆汁质的人反应速度快,最适合于安全工作。( )A.正确B.错误参考答案:B39. 生产经营单位不得将生产经营( )发包或者出租给不具备

12、安全生产条件或者相应资质的单位或者个人。A、项目B、场所C、设备D、 工艺参考答案:ABC40. 群集流动计算的目的,是为了弄清建筑物内何处发生火灾最危险。( )A、错误B、正确参考答案:A41. 如果隔墙就是房间的外墙,则隔墙的噪声降低量比墙自身的隔声量大约高6分贝。( )A.正确B.错误参考答案:A42. 中华人民共和国安全生产法规定,安全生产工作应当( ),坚持( )。A、以人为本 安全发展B、以人为本 和谐发展C、实现安全梦 安全发展D、实现安全梦 和谐发展参考答案:A43. 近海石油开发中,海上结构物所承受的破浪载荷,其大小和方向呈现出某种( )。A.随机性B.确定性C.混沌D.模糊

13、性参考答案:A44. 生产经营单位的主要负责人未履行安全生产法规定的安全生产管理职责,导致发生生产安全事故的,受刑事处罚或者撤职处分的,自刑罚执行完毕或者受处分之日起,( )年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人。A、2B、3C、5D、8参考答案:C45. 能量观点的事故因果连锁中,导致能量意外释放的直接原因是( )。A.故障、人失误B.人的不安全行为、物的不安全状态C.管理缺陷D.现场失误、管理失误参考答案:B46. 生产经营单位未采取措施消除事故隐患的,责令立即消除或者限期消除;生产经营单位拒不执行的,责令停产停业整顿,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处( )的罚款。A、二万元以上五万元以下B、五万元以下十万元以下C、十万元以上二十万元以下D、十万元以上五十万元以下参考答案:A47. 生产经营单位应当制定本单位生产安全事故应急救援预案,并( )进行组织演练。A、6个月B、12个月C、定期D、不定期参考答案:C48. 生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施,有权对本单位的安全生产工作提出建议。( )参考答案:正确49. 人耳的痛阈声压是( )N/m2人耳的痛阈声压是( )N/m2A.40B.30C.20D.10

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 高等教育 > 习题/试题

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号