《贵州农村剩余劳动力转移问题研究(1)+(1)》由会员分享，可在线阅读，更多相关《贵州农村剩余劳动力转移问题研究(1)+(1)（14页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、贵州农村剩余劳动力转移问题研究内容摘要建国以来实施的户籍制度感觉本文的重点会是该问题，造成了劳动力流动的被动限制，给国内劳动资源配置及缓冲带来了极大的压力不通，尽管2002年后进行了一定程度的调整，但对于贵州这样的西南边远省份来说，由于地缘关系的影响、群众认知、政策影响、文化素质等方面的因素制约，造成了贵州劳动力大量剩余并集聚，不仅对影响了地方经济社会发展，也对国家整体的经济发展形势和就业稳定带来了一定的局限。本文通过对贵州省剩余劳动力的了解，结合相关的政策制度及理论文献，分析贵州省剩余劳动力转移存在的问题，探讨该省剩余劳动力转移的策略、方法。注意区别摘要与引言的区别。如果将一篇论文比喻为一辆
2、火车，摘要是对整列火车的“剪影”或“素描”，引言则是火车头。常见错误是把摘要写成了引言。关键词贵州农村 剩余劳动力 转移研究“关键词”很关键！农村；剩余劳动力；转移（此处似乎还可以加一个词，反映了拟研究解决的问题还不够明确，不够集中，正如题目显示的那样）Content in this paperSince the founding of the implementation of the household registration system, caused the passive restrictions, Labour mobility to domestic labor resour
3、ce allocation and brought great pressure buffer, although after 2002 years to adjust a degree, but for southwest guizhou such outlying provinces, due to the influence of geopolitical relations, mass cognition, policy, culture quality factors such as restriction, caused the guizhou labor surplus and
4、agglomeration in great quantities, not only affect the local economic and social development, also the countrys overall situation of economic development and employment stability has brought certain limitations.In this article, through understanding of the surplus labor in guizhou, combined with the
5、 related policy system and the theory of literature, analysis of the problems of surplus labor transfer in guizhou province, the province surplus labor transfer strategy, methods are discussed.keywordsGuizhou province rural surplus labor transfer research目 录内容摘要1关键词1英文摘要2英文关键词21引言51.1问题的提出51.2 研究背景6
6、1.3 国内外研究现状71.3.1 国外研究现状71.3.2 国内研究现状71.4 研究的目的和意义71.5 研究的内容和方法82 与研究有关的基本理论82.1 基本概念82.2 基本原理82.3 相关理论93 贵州省农村剩余劳动力转移的现状及问题93.1 贵州省农村剩余劳动力转移的现状93.1.1 农村剩余劳动力数量较大93.1.2 农村剩余劳动力的行业分布和地域分布情况93.1.3 农村劳动力转移组织化程度不高103.1.4 劳动力整体素质低下103.2 贵州省农村剩余劳动力转移的问题103.2.1 农村剩余劳动力转移的难度增大103.2.2 农村剩余劳动力转移稳定性差103.2.3 农村
7、剩余劳动力转移渠道不通畅113.2.4 农村剩余劳动力的转移方式存在盲目性114 贵州省农村剩余劳动力转移影响因素分析114.1 经济因素114.2 制度因素114.3 主体因素125 贵州省农村剩余劳动力转移的解决方案125.1 消除制度障碍125.1.1 改革户籍制度125.1.2 深化土地制度改革125.2 拓展农村劳动力就业的空间125.3 建立城乡统一的劳动力市场体系135.3.1 建立与完善劳动力中介组织135.3.2 提高劳务输出的组织化程度135.3.3 构建农村剩余劳动力转移的信息库135.4 加大拓宽就业渠道的力度136 贵州省农村剩余劳动力转移实证146.1 城市化水平影
8、响着劳动力的转移趋势146.2 区域转移的政策性因素146.2.1 西部开发战略146.2.2 三农政策147 结语14参考文献163.1.2有问题，与上下文表述不一致；3.1与3.2之间有何区别？5与4之间有和内在联系？6要实证的是什么？注意章与章的逻辑关系，节与节的逻辑关系，上下文之间的逻辑关系，段与段之间的逻辑关系，句与句之间的逻辑关系，词与词之间的逻辑关系。总之，主题集中，逻辑清晰是学术论文的重中之重！贵州农村剩余劳动力转移问题研究1引言农村剩余劳动力是指现在农村劳动力供给量超过农村各产业实际对劳动力的需求量，从而导致了部分农村劳动力处于失业的状态。就社会和谐稳定来说，农村剩余劳动力越
9、高，容易带来不良影响，一是由于农村剩余劳动力没有创造经济利益的能力，对于农村整体经济、科技发展带来了制约和滞后影响；二是一些剩余劳动力无所事事，加上经济、环境等方面的影响，容易给社会稳定带来负面因素，造成社会安全隐患；三是剩余劳动力的存在，对于国民体系建设，如社保、养老等方面带来额外的附加差值，进而对新农村建设带来被动制约因素。贵州作为地处中国西南的一大省份，多年来，由于经济发展相对缓慢，人员素质影响及区域文化因素的制约，造成了大量的农村劳动力剩余。尽管近些年来，随着西部大开发、沿海城市用工扩张等形势的改变，对于农村剩余劳动力来说，提供了相当的就业、融入社会的机会，但从整体形势上来说，农村剩余
10、劳动力的基础状态并没有根本性的改观，需要引起社会及相关职能部门的高度重视，通过一系列的纠正、完善措施，降低农村剩余劳动力的覆盖份额，加大农村剩余劳动力就业及所属子女的入学等方面的改善，通过相应的改善策略，进一步加大新农村建设，提高农村经济科技含量，提升农村经济发展水平。1.1问题的提出据有关部门统计，止2005年数据陈旧,贵州省有人口3931万人,其中农业人口2874万人,占全省总人口的73.11%。农村劳动力为2452万人,其中:男劳力1326万人,女劳力1126万人;按行业划分,从事第二产业的人员290万人,从事第三产业的人员216万人,含未就业、未充分就业人员在内。从数据上看，农村剩余劳
11、动力在贵州占据了一定份额，甚至可以说是农村剩余劳动力的比例和潜在影响对于贵州经济社会发展和新农村建设力度有着一定的制约和阻碍，因此有必要就贵州农村剩余劳动力的存在、改善等方面进行分析研究，就农村剩余劳动力来说，只有通过转移才能实现其就业，实现社会稳定发展的目标。那么，在当前经济发展总体环境下，如何实现农村剩余劳动力的转移？就当前形势而言，需要着力做好四个方面的工作一是消除制度障碍；二是拓展农村劳动力就业的空间；三是建立城乡统一的劳动力市场体系；四是加大拓宽就业渠道的力度。通过这些方法措施，从根本上消除造成农村剩余劳动力存在的制度障碍，促进农村剩余劳动力的有效转移。1.2 研究背景建国后,我国长
12、期施行的是城乡之间严格的户籍制度，以控制劳动力的流动，而源起于1953年粮食统筹政策和1958年中华人民共和国户口登记条例的出台，对农村人口进城作了约束性规定，标志着我国以严格限制农村人口向城市流动的户口迁移制度形成。改革开放初期农民转移就业政策的出台松动，但为了减轻“民工潮”给经济发展社会发展，社会稳定带来了不利的影响，对农村农村劳动力进城务工实行有效控制严格管理，并建立临时务工许可证制度和就业登记制度，引导农民工有序流动。2002年中共中央国务院第一次提出针对农民工进城务工的“公平对待、合理引导、完善管理、搞好服务”的十六字方针，提出了取消对农民工进城务工就业的限制，切实解决拖欠农民工工资
13、问题，改善农民工生产生活条件，做好农民工培训，多渠道安排农民工子女就学，加强对农民工的管理等方面的改进策略。但是，见过几十年来积累下来的劳动力转移无法在一时间完成，加上一些边远地区人民群众受到经济条件、交通、认知等方面的影响，多年累积后形成了短时间内无法缓解的劳动力剩余问题，影响到地区的经济发展和科技文化进步，以贵州省为例，在全省不足4000万人口中，农村剩余劳动力占比将近200万，这对于该省经济发展、科技进步、和谐稳定是一个很大的制约因素。1.3 国内外研究现状1.3.1 国外研究现状对农村劳动力转移研究最为系统、最富有应用价值的是经济理论即“二元经济结构理论”,刘易斯(Lew isWA)创
14、立了劳动力转移的二元结构模型,费景汉(FeW、拉尼斯(Ran is G)和乔根森(Jorgenson D)对二元结构模型做了进一步的发展,后来托达罗(TodaroMP)又补充了刘易斯-费景汉-拉尼斯模型,完善了二元经济配置的理论。过于简单1.3.2 国内研究现状许多发展理论认为，劳动力流动是缩小城乡收入差距的一种重要机制。蔡昉（2005）通过研究认为迁移或劳动力流动并不必然缩小城乡收入差距，甚至可能扩大这种差距。劳动力流动扩大与收入差距缩小保持理论上同步关系的需要四个条件，即：劳动力转移必须反映由农业向非农产业转移这种结构变化；必须以接受地的拉力为主；劳动生产率以及每个劳动力拥有的产值在城乡之
15、间的分配从不均等趋于均等；迁移是不受制度约束的自由流动行为及其长期结果。同上，说明相关文献阅读太少！1.4 研究的目的和意义随着科技的不断发展，农村剩余劳动力的存在必然会产生不少于三个方面的弊端，一是其本身与社会发展逐渐脱节，继而成为影响经济社会发展的最主要因素；二是农村剩余劳动力由于受制于经济、文化认识等方面的影响，随着社会科技的进步，必然会因其自身因素而带来社会的不稳定及不和谐现象；三是影响其自身生活现状及对社会的认识差异。就贵州省而言，地区因素加上政策执行等方面的影响，形成了区域性的大范围农村剩余劳动力，对该省的总体发展带来了极大的不便，因此必须致力于农村剩余劳动力的转移，为促进地方经济发展，确保区域和谐稳定，提高人民物质文化生活水平做出铺垫。和本文研究之间是什么关系？研究的目的是从本研究工作的价值（拟解决的问题，解决这个问题有何意义）1.5 研究的内容和方法本文第一部分就农村剩余劳动力的相关研究及背景理论展开阐述，结合当前相关学者对农村剩余劳动力的研究及贵州省农村剩余劳动力的实际情况，提出问题；第二部门就贵州省农村剩余劳动力转移现状及存在的问题展开论述；第三部分就农村剩余劳动力转换存在问题的制约因素做出解答；第四部分提出相应的转移策略及方案；第五部分提出农村剩余劳动力转移相应的实证。文章根据贵州省关于农村剩
