《15日护士长会议记录》由会员分享，可在线阅读，更多相关《15日护士长会议记录（6页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、创作时间：二零二一年六月三十日2016年1月份护士长会议记录之蔡仲巾千创作创作时间：二零二一年六月三十日时间：2016年1月15日15:00地址：2号楼5楼年夜会议室主持人：周咏梅介入人员：见签到表主要内容：一、完成的主要工作（一）护理管理1、配合人事科护士招聘：急诊-1人、B-4F-1人.2、实施护士分级管理.3、完成各护理单位护理质量与平安综合目标汇总.4、召开护士长例会一次.5、完成各单位2015年护理工作总结汇报.6、完成2015年度第四季度质量讲评会.7、配合人事科完成年终评优（优秀护士长及护士）工作.（二）护理质量1、完成护士长夜查房1次/周.2、落实护理不良事件（隐患）的主动上报
2、工作.3、深入推进136优质服务：（1）合理排班.（2）落实优质护理工作自查.4、加强护患沟通，落实病区、专科护理单位满意度调查及出院 病人德律风回访制度.5、督查了各护理单位中医技术开展情况.（三）教学质量组织2014年第四季度理论考核.参考对象：全体护士.二、护士长夜查房质量问题汇总讲评1月8日护士长夜查房汇总（跟踪上周护士长查房问题，重点检查护理平安中危重病人的 平安防护，按分级护理要求巡视患者，记录正确.）（一）分级护理B-2F:1、16床护理巡视单只签到12:00 （查房时间19:40） .-12、多名患者的输液巡视单未签执行者名字.-2ICU：多份输液巡视单书写潦草，无法识别字迹.
3、-1B-5F:55床患者巡视单只记录到12:00 （查房时间20:35）.-1（二）消毒隔离A-6F： 1、肛肠科换药室内生理盐水无开启时间.-1（三）抢救物品ICU:急救车内缺止血带.-11月13日护士长夜查房汇总（一）分级护理B-4F:1、55床一级护理患者，护理巡视单只记录到19:00 （查房时 间 20:40） .-12、患者输注“脂溶性维生素”组液体，未避光.-2ICU：有多名患者的输液巡视单上未记录输注液体的名称和执 行时间.-1X3B-2F: 11床患者输注“多索茶碱”、“甲磺酸帕珠沙星”液 体未记录.-1X2A-6F:13床患者输注“甲磺酸帕珠沙星”液体未记录.-1A-5F:2
4、1床患者输注“头饱替安”两组液体，只记录一组.-1（二）抢救物品ICU：抢救车上氧气枕不充盈.-1三、本月护理平安不良事件通报：无四、近期表彰及投诉情况通报表彰：近期，院办收到表彰信2封，分别表杨门诊护士夏秀 女、毛丽华工作耐心、热情的服务态度及工作责任心强.投诉：无五、通报各护理单位优秀员工名单A-6F：王祥燕；A-5F：赵旖滢；B-5F：陈玉红；B-4F:赵倩 妮；B-3F:黄梅芳；B-2F：王丹；手术室：吴晓慧；供应室：戴 传水；急诊：韩景竹、胡四子（优秀护士长）；门诊：毛丽华、 崔允华（特殊贡献奖）.希望以上人员戒骄戒躁，再接再厉，在今后的工作中取得更 年夜的进步.六、近期护理管理、质
5、量、培训工作中需要强调的问题（一）护理管理1、科室人员静态摸底年底，护士长需做好科室护理人员思想静态摸底，对年内或 年初将要离职人员做到心中有数，有异动需增补数据可上报至护 理部，为来年顺畅工作打下人员基础.同时请护士长做好护士心理 抚慰工作，稳定护理步队.2、合理排班，加强人力调配，保证护理质量近期，护士长夜查房情况显示：部份科室护理工作量呈逐渐 增长趋势，分歧水平的呈现人力配备缺乏现象，当班护士工作不 能按时完成，需要加班，招致不能按时吃饭，护理质量有所下降. 在此，护理部特别强调以下工作.（1）护士长要多关心护士，对科室工作量心中有数，工作做 到“放手不放眼”,尤其要合理安插上班人员数量
6、，根据科室工 作量静态、弹性调整上班人员，加班人员适时给予补休，防止呈 现闲时人多，忙时人少的情况，保证护理质量和平安.（2）如科室人员不够请护士长及时向护理部反应，在科室应 急调配方案实施的基础上，护理部会根据实际情况给予招聘或启 动院内护理人员应急调配机制，保证科室工作的正常进行.（3）请各科护士长加强质量与平安的监控，全体护士（长） 切实做好“四看、五查、一巡视”，保证护理平安质量.四看： 看医嘱本：医嘱是否执行无误，二勾是否完整，有无留待 执彳丁的医嘱. 看病室陈说：包括全天患者流动情况，新入、病危、手术 及有特殊病情变动患者的病情，各个班次所给予的医疗处理及护 理办法等是否记录正确，
7、有无遗漏. 看体温单：是否按规定测体温，有无高热或者突然发热的 患者. 看各项护理记录是否完整，收支量记录是否准确，有无遗 漏或者毛病.五查： 查新入院患者的初步处理是否完善，病情有特殊变动的患 者是否获得及时处理. 查手术患者是否准备完善，各种需带手术室的用物是否齐 全. 查危、重、瘫痪患者是否按时翻身，床铺是否平整无碎屑， 患者有无褥疮. 查年夜小便失禁患者处理是否妥善，皮肤、衣被是否清洁 干燥. 查年夜手术后患者创口有无渗血，敷料是否妥帖，引流管 是否通畅，各种处理是否妥善、及时、齐全.一巡视：对重危、年夜手术后，及病情有特殊变动的患者，交接班人 员应共同巡视，进行床旁交接.除病情巡视外
8、，接班者还需了解全 病区患者的在位和去向，注意病区平安.3、做好护工工作监管护士长为临床一线管理人，对护工工作质量应做到直接把关. 临近过年，护士长要特别留意节假期间留院护工人数及工作安插， 一个护工照看最多不成超越4个病人，应把患者平安置在首位， 如发现问题请及时向护工办管理老师反馈，如若得不到及时解决， 上报护理部，由护理部出头具名协调解决.（二）护理质量1、加强病区环境平安管理案例：1月14日凌晨4点左右A6F配餐间内发生一件患者家属被开 水烫伤事件，具体情况：A6F配餐间开水炉损坏漏水报修2月无 结果，14号凌晨四点，患者家属到配餐间扔垃圾，开水炉已倒， 该家属失慎被开水炉内流出的开水
9、滑倒，招致全身30%面积的烫 伤.通过以上事件，联系护理工作对全院护理单位护理工作做以下 警示.警示：1、各科室要切实做好病区医疗、生活设备、设施的检查工作, 平安检查不留死角，及时发现存在平安隐患的医疗仪器、设备， 故障及时报修，以免发生意外.如损坏的设备无法修好，应及时将 设备搬离公共场所.2、做好与后勤保证部份的沟通工作，对有损怀的设备要催促 设备科及时修理，并跟踪其完成情况.无法修理及时请购并做好警 示标识表记标帜，告知患者注意平安.3、护士在上班期间要多巡视病房，特别是晚、夜间，人力资 源薄弱，容易发生意外.2、12月份满意度汇总表（三）教学培训1、第四季度理论考试通报（1）2015
10、年第四季度理论考试各科室合格率通报：A-6F： 89%; A-5F： 100%; B-5F： 75%； B-4F： 100%;B-3F:100%； 口腔科：40%；急诊：83%；门诊：100%；手术室：100%（2）科室平均成果前三名：第一名A-5F 平均分93.1;第二名B- 3F平均分93;第三名手术室平均分92.（3）全院个人成果前三名：第一名赵旖滢、王静：98分；第二 名陈敏、黎敏、任宝连：97分；第三名王祥燕、毕薇、邵慧、胡 美玉：96分；希望其他科室都能他们学习，考前认真复习，考中 严格遵守考试纪律（详见第四季度中医理论考核汇总表）.六、1月份下半月工作计划（一）护理管理1、实行护理部、护士长二级管理结构，明确分工，各司其职.2、启动护理人力应急预案.3、加强护理与相关职能部份的沟通与协作.4、实施护士分级管理.5、配合人事科护士招聘.6、组织护士长例会一次.（二）护理质量1、深入推进136优质服务：（1）合理排班.（2）落实优质护理工作自查.2、护士长夜查房工作安插.3、落实不良事件信息上报工作.4、加强护患沟通，落实病区、专科护理单位满意度调查及出院 病人德律风回访制度.（三）护理教学1、西医技能培训：无菌技术、心肺复苏、鼻饲术 参训对象: 全体护士.2、护理查房：急诊参训对象：全体护士.护理部二零一六年一月十五日创作时间：二零二一年六月三十日
