2021年就业援助月活动总结

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1、20_年就业援助月活动总结根据关于做好 20_年公共就业服务专项活动的通知 (劳社部函20_250 号)精神#省在元旦、春节期间认真 开展了以“实现就业稳定就业我们真情相助”为主题以就业困 难对象和“零就业家庭”人员为重点以送政策、送服务、送岗 位、送补贴为载体的再就业援助活动。本次活动重点突出服务 到位成效明显。现将主要情况汇报如下:一、加强领导精心组织浙江劳动保障厅领导高度重视 20_年公共就业服务专项 活动专题作了研究部署。一是完善了组织领导成立了由分管厅长为组长的领导小组 并明确了各项活动职能处室和联系人。二是大力组织和开展“二法一规定”的学习和宣传活动通 过电视、报纸、广播、信息栏等

2、各种媒体采用专版、专题宣 传、分发宣传资料等形式加强宣传营造舆论氛围。三是对全省就业服务专项活动作了部署安排及时下发了 关于开展 20_年公共就业服务专项活动的通知(浙劳社 就20_10 号)要求各地围绕深入贯彻党的十七大和省十二 次党代会精神以宣传实施就业促进法、劳动合同法和就业服务与就业管理规定为重点加强领导统筹安排精心组 织确保成效。根据省厅的统一部署各地把今年的就业援助活动与贯彻实 施就业促进法、劳动合同法和就业服务与就业管理 规定紧密结合与当地“两节”期间送温暖办实事活动紧密结 合依托街道、社区劳动保障机构组织工作人员深入到全省就业 困难人员家庭集中开展了走访慰问活动。据不完全统计,

3、援助 月活动期间全省共发放政策宣传资料 27.75 万份走访下岗失业 人员特困家庭1.81万户签订服务协议 1.83份2.5万人接受了 就业援助其中帮助就业困难人员实现就业 2.44 万人使 13.22 万人享受了社保补贴落实社保补贴金额 2.3 亿营造了全社会都 来关心就业工作的良好氛围。二、突出重点落实政策根据浙江省实际总结往年开展就业援助月活动的经验今年 全省的就业援助活动把城镇“零就业家庭”和农村低保家庭劳 动力及其他需帮助就业的困难人员列为重点对象全面开展了对 这三类就业困难人员“送政策、送服务、送岗位、送补贴”的 “四送”援助活动。如宁波市开展了以“强化就业服务、落实 就业政策、保

4、持就业稳定”为目标的援助活动采取多种措施全 面落实就业再就业政策使每一位失业人员特别是就业困难人员 都能得到就业再就业政策的扶持。活动期间全市共发放社保补 贴和用工补助 1.04 亿有 4.5 万名就业困难人员得到扶持享受 政策的企业达 1.42 万家。杭州市为减轻就业困难人员生活压 力解决其就业不稳定问题鼓励就业困难人员自主创业和灵活就 业简化各类补贴申报手续。援助月期间其有 15265 人享受了社 保补贴落实社保补贴金额达 2861.9 万元。舟山市对历年来建 立的就业困难人员台帐进行核实和完善积极与用人单位联系使 在公益性岗位就业的大龄就业困难人员真正享受到扶持政策活 动月期间落实社保补

5、贴 1461 人。三、分类扶持注重实效为切实解决就业困难人员的再就业问题今年援助月期间全 省各级劳动保障部门结合当地党委政府对生活困难家庭送温暖 活动根据就业困难人员的不同特点开展形式多样的帮扶活动。一是举办各类招聘活动。如省劳动保障厅和杭州市联合举 办了大型人力资源交流大会组织 340 家单位进场招聘共提供就 业岗位 9183 个应聘 15119 人达成意向 3931 人较去年提高 4 个 百分点。湖州市一方面抓好市内 5 场人力资源交流大会 665 家 规模以上企业共提供 28870 个就业岗位;另一方面为帮助部分 企业解决“招工难”问题组织 14 家企业带着 767 个岗位赴外 省参加春

6、季人力资源交流大会。温州市也举办了专场人才交流 大会 65 家单位进场招聘 907 人前来求职应聘达成就业意向 534 人。二是开展技能培训以培训促就业。技能单一或没有技能是 当前绝大部分下岗失业人员就业难的主要原因之一。援助月期 间杭州市组织各区、县(市)开展以“技能培训进村社”、本 地农民技能培训班等为主题的各种活动加强对就业困难人员的 技能培训落实培训补贴努力做到促进就业与稳定就业相互依托 素质就业与开发岗位同进并举。援助月期间共组织 1348 名就 业困难人员参加培训落实 1865 人的培训补贴。嘉兴市在对困 难人员进行了“五清”(失业原因清家庭状况清思想动态清技 能特长清就业愿望清)

7、摸底调查的基础上重点向有创业能力援 助对象提供创业培训、开业指导、小额贷款“一条龙”服务保 证培训工作做到有的放矢。同时根据劳动力市场需求和就业困 难人员培训愿望分别开设了缝纫工、保洁、保安、计算机操作 员、家政、厨师、美容美发、家电维修等 20 多个培训项目使 他们掌握一技之长促进他们尽快实现再就业。据统计援助月期 间全省共组织 8065 名就业困难人员参加培训落实培训补贴 9003 万元。三是开发就业岗位强化援助机制。各地充分发挥街道、社 区公共就业服务机构的作用在前一阶段开发“三保”等公益性 岗位的基础上进一步开发“三托”(托老、托幼、托病)、 “三服”(家政服务、配送服务、保健服务)和

8、“三管”(物 业管理、车辆管理、公共管理)等岗位就近就地安置就业困难 人员。宁波市结合充分就业社区创建工作积极开展“送政策、 送服务、送岗位”活动为解决有劳动能力和就业愿望的就业困 难群体家庭的实际问题鼓励失业人员积极就业千方百计为他们 提供就业岗位免费开展职业指导和职业介绍。嘉兴市紧紧围绕 企业用工和就业困难人员的实际需求努力做好就业岗位开发工 作重点开发适合大龄就业困难人员的岗位并通过有效的形式帮 助他们实现再就业。对新开发公益岗位安置的大龄就业困难对 象及时兑现社保补贴。舟山市通过分发调查表、深入企业等形 式了解散、用人单位的用工需求着重挖掘企业中适合“4050” 人员的岗位。据统计援助月活动期间全省共帮助 24430 名就业 困难人员实现就业其中公益性岗位就业 9202人援助零就业家 庭 184 户帮助其中 209 人实现就业。这次“就业援助月”活动各地根据实际情况确定工作重点 并针对就业困难人员的不同特点开展了形式多样的帮扶活动不 仅在全社会营造了关心和支持下岗失业人员再就业的良好氛围 也为建立和完善就业援助长效机制帮助更多的就业困难人员实 现就业、稳定就业奠定了基础。

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