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1、交通运输修建施工企业平安消费规范化达标考评目标考评内容考评评估考评要点分值得分工程公司5制订企业平安消费目标、目标跟不低于下级下达的平安操纵目标；1.平安任务方针与目标一、平安目标制订实现平安任务目标与目标的措施。552.中长制订跟施行企业平安消费中临时规划跟跨年度专项任务计划。分期计划考评内容考评评估考评要点分值得分工程公司3.年度依照中临时计划,制订年度计划跟年计划度专项运动计划,并严厉履行。将平安消费管理目标进展细化跟分解,制订阶段性的平安消费操纵目标；5554.目标制订平安消费目标考察与赏罚办法；考察活期考察年度平安消费目标实现情况,并赏罚兑现。成破平安消费委员会(或指导小组）,上司各
2、分支机构分不成破响应的指导机构。安委会职责明白，履行要紧指导5担任制;.平安管理机构二、0按规则设置独破的平安消费管理机构;管理机构跟人员活期召开平安消费委员会集会。平安消费管理机构跟上司各分支机构每月至多召开一次平安任务例会。5103分按规则足额配备专职平安消费跟应急管理职员；.管理职员配备公司指导班子设置专职平安消费负责人。考评内容考评评估考评要点分值得分工程公司企业要紧担任人、分担指导、全部员工平安职责明白,制订并落实平安消费义务制，层层签署平安消费义务书，并落实到位;10要紧担任人或实践操纵人是平安生产第一义务人,依照平安消费执法法例赐与的职责,对平安消费负片面构造领导、管理义务跟执法
3、义务,并履行平安消费的义务跟任务;5三、健全平安义务系统分担平安消费的担任人是平安消费的主要担任人，兼顾协谐跟综合管理企业的平安消费任务，对平安消费负主要管理义务;义务制其余担任人跟全部员工履行“一岗双责”,对营业范畴内的平安消费任务负责；45分平安消费管理机构、各本能机能部分、生产下层单元的平安职责明白并落实到位。1002.义务依照平安消费义务进展活期考察跟制考评赏罚,布告考评跟赏罚状况。0四、法例企业法人营业执照、天资证书等正当无效,运营范畴契合请求。天资考评内容考评评估考评要点分值得分工程公司跟安全管理制度实时识不、猎取实用的平安消费执法法例、规范规范;5将法例规范跟相干请求实时转化为本
4、单元的规章轨制，贯彻到各项任务中；2.法例7分将实用的平安消费执法、法例、规范及其余请求实时对从业职员进展宣扬跟培训。制订并实时订正平安消费管理轨制,包含:1）平安消费义务制；2）平安例会轨制;)文件跟档案管理轨制;4）平安消费用度提取跟应用管理轨制;5)装备、装备、物质平安管理轨制；6)平安消费培训跟教导进修轨制；）安全消费监视反省轨制；8）事变统计报告轨制;9)平安消费赏罚轨制；103.平安管理制度对从业职员进展平安管理轨制的学习跟培训。50制订并实时订正各岗亭的平安消费操纵规程，并发放到岗亭（职工）；4岗亭平安生产操纵规程对从业职员进展平安操纵规程的学习跟培训;从业职员严厉履行本单元的平
5、安操纵规程。考评内容考评评估考评要点分值得分工程公司履行国度有关平安消费目标、政策、法例及本单元的平安管理轨制跟操纵规程，依照行业特色,制订企业平安生产管理办法；55轨制履行及档案管每年至多一次对平安消费执法法例、规范规范、规章轨制、操纵规程的履行状况进展反省;5理树破跟完美种种台账跟档案,并按要求实时报送有关资料跟信息。10按规则足额提取平安消费用度；10五、1.资金平安消费经费专款公用，保障平安生产投入的无效施行;投入平安投入实时投入满意平安消费前提的所需资金。045分跟踪、监视平安消费专项经费应用情况;152用度管理树破平安用度应用台账。六、存在满意平安消费需求的装备装备，并契合相干平安
6、规范跟技巧请求；0配备装备装备装备15按有关规则配足无效的平安防护、环境爱护、消防、救生装备及东西；考评内容考评评估考评要点分值得分工程公司1分按规则对装备装备进展活期测验,检验证书正当无效;0按规则设置装备装备平安正告标记、唆使牌。5规范施工现场暂时装备(包含暂时建、修建物、运动板房)的推销、租赁、搭设与撤除、验收、反省、应用的相干管理,有明白的平安轨制，并严厉落实;10装备装备（包含功课船舶、车辆、特种装备等）契合相干平安规范跟技巧要求,装备装备及操纵职员证书完整有效;2.装备平安管理0按规则活期对装备装备、电气线路、消防装备进展保护颐养，特种装备活期进展检测测验,装备形态精良；1指定专人
7、对特种装备进展管理;树破并规范装备管理台账。53电气平安管理依照国度相干执法法例规范电气安全管理。15制订施工构造计划体例、考核、同意轨制；七、51施工构造设计平安技巧管理施工构造计划中有明白的平安技巧办法；考评内容考评评估考评要点分值得分工程公司按顺序进展考核、同意;5101510分严厉依照施工构造计划履行。制订危险性较年夜的分部、分项工程编写、考核、同意专项施工计划轨制;专项施工方案按顺序进展考核、同意;严厉依照专项施工计划履行。制订平安技巧交底规则;落实各级平安技巧交底;交底有书面记载，履行具名手续。05.平安技巧交底15应用进步的、平安功能牢靠的新技术、新工艺、新装备跟新资料，优先选购
8、平安、高效、节能的进步装备;设有平安消费管理零碎或平台；1054科技应用及获得IO9001、SO0跟HSAS1000认证；翻新构造展开平安消费科技攻关或课题研讨;1010设有其余平安羁系信息零碎。制订并施行年度及临时的接着教导培训计划,明白培训内容跟年度培训时间。八、.培训10计划步队考评内容考评评估考评要点分值得分工程公司2.宣扬构造展开平安消费的执法、法例跟安树破10教导全消费常识的宣扬、教导。企业要紧担任人跟管理职员存在相应平安常识跟管理才能，并获得行业主管部分培训及格证；100分3.管理专（兼)职平安管理职员存在专业安全消费管理常识跟经历,熟习各岗亭的平安消费营业操纵规程，应用专业常识
9、跟规章轨制展开平安消费管理任务,并坚持平安消费管理职员的绝对波动。职员15从业职员每年承受再培训，进步从业职员的素养跟才能，再培训时刻不得少于有关规则学时。未经平安消费培训合格的从业职员,不得上岗功课;104从业职员培训转岗职员实时进展岗前培训；110新技巧、新装备投入应用前,对管理跟操纵职员进展专项培训。树破健全平安宣扬教导培训考评档案，具体、精确记载培训考评状况;55规范档案对培训后果进展评审，改良进步培训品质。01.现场功课管理严厉履行操纵规程跟平安消费功课规则,严禁违章批示、违章操纵、违背休息规律;九、功课1考评内容考评评估考评要点分值得分工程公司管理鄙人达消费任务的同时，安排平安生产
10、任务请求;51010120分从业职员存在相干天资前提;指定专人对危险功课进展现场管理;树破完美的平安反省轨制，严厉履行巡回反省轨制，严禁有关职员进入功课地区；10功课场合及装备装备应采纳牢靠的05防雷、防风、防火跟防电等办法；消费物质堆放跟存储契合相干平安规范跟技巧请求。制订并落实平安消费值班计划跟值班轨制,主要时代履行指导到岗带班，有值班记载。2平安105值班两个或两个以上单元共用消费功课的现场平安消费管理职责明白,并落实到位;制订了合作单元（含供给商)管理制度，严厉合作单元平安消费答应证、资质、资历检察,并严厉履行动工前预备、进程监视、续用等管理;相干方管理05与合作单元签署平安协定，明白
11、单方各自的平安义务;考评内容考评评估考评要点分值得分工程公司对短期条约工、暂时用工、练习职员、外来不雅赏职员、客户及其车辆等进入作业现场有响应的平安管理轨制跟办法;5树破及格合作单元名录跟平安消费档案。任务、生涯场合的安排契合平安、消防跟职业安康请求,分散间隔公道,消防通道疏通，种种装备计划公道。.任务情况在存在危险要素的场合跟装备装备，设置分明的平安警示标记，警示、告诉危险品种、结果及应急办法;105.警示标记展开本单元危险装备或场合危险源的辨识跟断定任务；101.危险十、源辨识1辩识严重危险源，采用无效防护措施，按规则报有关部分存案。危险源辩识与危险操纵实时对功课运动跟装备装备进展危险、无害要素识不;105向从业职员照实告诉功课场合跟工作岗亭存在的
