后勤工作总结

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1、后勤工作总结 后勤工作总结 202X年在忙碌和充实中度过，试用期也结束了。现将试用期工作回顾总结如下： 一、抓好后勤管理工作，大力提升服务水平 后勤管理工作涉及面广、杂,我以加强监督管理，提升服务水平为指导,从多方面着手，努力做好后勤工作。 主要负责的是办公用品仓库管理和生活后勤保障工作为各科室做好服务,能及时、保质保量送去各科室所需办公物品。月月盘点,对库内物品熟悉、清楚。办公仪器和日常生活方面出现故障和问题时能及时处理,处理不了时请专业人士来处理，做到不担误正常工作的运行。在后勤工作中得到了同事的支持和配合。通过我们的努力配合，圆满地完成了后勤和仓管工作。 二、车辆管理及维护 严格用车制度

2、,统一调度管理,做到出车有申请，归车有记录等工作流程，车辆用油方面也制定出相关监督流程,排除了公车私用等情况的发生。 在车辆安全运行方面保证出车安全，遵守交通规则。在保证工作正常运行的情况下，加强车辆管理，做好车辆的正常保养及维修,为我院工作的开展提供了较好的服务。 三、做好全院卫生工作创造优美环境做好安全保卫工作 制定相关卫生责任制度,要求每天多转、常扫、勤擦,随时发现问题及时处理。每周一大扫，周周有检查。对医院里的床单被罩等医用品及员工的工作服做好及时、分类、干净的清洗、晾晒、发放等工作。 对医院保卫人员，进行了安全防卫、防电、防火、防水培训，强化安全意识，做到时时提醒和经常检查。 四、协

3、助办公，尽心尽责在办公室主要是配合办公室主任完成院内日常工作,做好文员统计工作,较好地完成了领导办公室的卫生及接待工作。 以上就是我试用期的工作，在以后的工作里,我会围绕着医院的中心工作，明确个人职责做好本质工作，搞好协调、当好参谋、搞好服务，密切配合,希望能圆满地完成各项工作任务，为医院发展起到积极作用。 后勤工作总结2 在园领导的正确领导下,我园后勤工作继续以纲要精神和幼儿园工作规程为指导，以全力服务于教学，充当教学一线的坚强后盾为宗旨，围绕幼儿园的中心工作，务实创新、脚踏实地完成了各项后勤工作任务,取得了必须的成绩。现将本学期的后勤工作总结如下:一、加强财务管理,严格财经纪律。 加强财务

4、管理，严格财经纪律。建立健全财务管理制度,在财务工作方面,合理使用经费,把每一分钱都有用在刀刃上。坚持做到年初有预算,年终有决算，收支有据，办事有计划，真正做到有章可循,有法可依。在严格财经方面,认真按照财政制度和财经纪律办事，坚持由园长一支笔签字的原则，坚决制止乱收费乱开口和私设小金库,并定期向家长,教职工公布有关的收支状况,合理控制,有计划使用经费。二、合理使用有限的经费，努力改善办园条件。 合理使用有限的经费，努力改善办园条件。为了改善办园条件，在资金十分紧张的状况下,本学期我园花了近大批资金办了以下几件实事:1、新增设一个班级,配置了空调、彩电、VD、课桌椅等;、食堂增加了冰柜、消毒柜

5、；3、对园内的大型玩具进行了整修;4、各班电器设备进行查修，并新增DVD。 三、加强财产管理,提高使用效益。 加强财产管理,提高使用效益。根据幼儿园工作规程,要创设与教育相适应的良好环境，为幼儿提高活动和表现潜力的机会与条件。“良好的环境和设备条件”就是办好幼儿园的一个重要条件。对园内的财产物资我们都建有固定资产帐卡和领物登记，属于班上固定使用的财产的登记在每个学期开学前交给班主任，期末进行清点后交学校统一保管。同时，定期检查核对设备用具，定期检查及时维修、保证安全使用;对新购物品要建卡、登记入帐，每阶段清点,因丢失及职责损坏由使用有人员负责赔偿。 后勤工作总结3 挖掘医院内部物品的潜力,另外

6、我还为各部门需要采购的一些日常用品做参谋。减少不必要的支出。 各位老师你好。XX年即将过去,各位领导。后勤部门在医院领导的正确领导和帮助下,有关兄弟科室大力支持和协助下。后勤部门克服了人员少,事情杂等困难,为医院做了大量的工作。也较好的完成了后勤全年各项工作任务,现总结如下： 一、处置突发事件的工作情况 前楼及后楼的下水管线和暖气管线经常有堵塞和管线爆裂等事故的发生。发现情况后,由于医院管线老化和人为等原因。会立即组织相关后勤人员进行抢修,能够在最短的时间内把问题处置掉,保证了医疗工作的有序进行。其中就包括了一楼多次棚顶漏水和一楼手术室暖气管爆裂以及后四楼暖气管爆裂等事故的发生。由于患者家属酒

7、后滋事，今年的3月日的午夜12点多。把医院一扇大门的玻璃打碎了接到电话后马上来到医院了解情况,并做了妥善的处置。第2天把损坏的大门修复好,没有因为玻璃的损坏而影响到医院的正常工作。 二、节能降耗及用水、用电、防火平安管理工作的加强。 使得我院的用电量明显加大,冬季的来。由于暖霸、电暖器、热水器等使用量的增加，使我院局部电闸超负合使用而严重被烧毁。也给部分科室的工作造成了影响及危害。根据这种情况,今年的2月份重新制定了用电、用水、防火平安等制度,分别发放到各科室。并且对全院有暖霸、电暖器、热水器以及用电大的设备一一做了登记。月份我又对全院各科室的设施做了一次全面的大排查。对一部分电闸、灯管、及患

8、者热饭位置的电线等地方都进行了更换和维修,排除了不安全隐患。对医院用的桶装水加强了细化管理,7月份。并且更换了厂家，由原来每桶.5元调制到现在每桶5.50元，对桶装水的使用也由原来的统一存放，现在发放到各楼层,为各部门单独合算奠定了基础。仅桶装水和体检用的瓶装水一年就为医院节约资金7-800元左右。 后勤工作总结4 我一直在做的事有：1、公司华邸国际大厦楼的水电充值、统计分析。每月统计出各部门用电情况,制作出明细分析对照表,提醒大家节约用电。经常查看水电表，保证各部门安全正常使用，尽量降低人为因素造成的断水断电。2、负责航空意外保险的结帐,教会小秦姐姐打保单统计保单。现在我只是在小秦人不在的时

9、候帮忙处理一下保单,还有就是保单打印过程中出现异常情况时，及时处理并排除故障。 3、按时做好每周的考勤记录、规范公司的考勤管理制度。另外还要及时为员工新办、补办、维修工作卡，保证大家能正常刷卡考勤和刷卡坐公交车。 4、做好公司实习生的登记管理工作。由于行业特殊性，我公司人员流动性比较大,尤其是实习生进进出出更是频繁。实习生的登记管理工作涉及到每月实习生补贴的发放和实习生保险的购买。工作一旦不到位就有可能错发漏发实习生补贴；多买或者少买实习生保险。5、配合陈主任每月造发工资。主要是提供造工资需要的一些数据，包括各部门的实习生情况；正式员工的请假情况等等。最后还要配合姚总按时网上发放工资。6、很荣

10、幸成为公司新一届团支部书记,市旅游局团委委员。我将竭尽所能，认真做好团支部工作,积极开展各项活动,丰富广大团员青年的业余生活。并配合公司党委、工会做好其他各项工作,努力争创先进。 7、作为我公司无锡市旅游行业文件管理工作平台的信息员,与市旅游局保持沟通也是我日常工作的一部分。保持平台信息的畅通,及时向公司领导传达平台重要信息以及会议通知。 、认真向丁主任学习办公室日常工作经验;向陈主任学习工商行政审批方面的知识和经验。努力在办公室打好下手，为领导分忧。 9、处理办公场所的设备报修维修问题，为业务员提供给方便,保证公司员工正常工作上班。 在这里也特别希望公司员工能体谅一下我们，毕竟我和陈主任不是

11、万能的，也还有其他工作要做。 后勤工作总结5 回顾我来到公司已经不知不觉一年了,在公司担任内勤的岗位工作，我深切感受到，办公室是一个单位或企业的枢纽,起着承上启下、综合协调、参谋助手、督促检查跟服务保障大家工作安全的作用。内勤则是办公室的内部勤务人员，负责办公室内部事务管理、文书处理、报表填写、文件起草等日常工作，是办公室工作的直接组织者跟承担者，所以在工作中，我恪守己责，优秀的完成了以下内容: 1、勤于学习,努力提高自身素质。 坚持把加强学习作为提高自身素质的关键措施。积极参加公司的集体活动,认真学习规定的学习内容跟篇目，坚持每周写内勤工作总结,认真记录每天的工作内容,使自己的素质有了很大的

12、提高，为自己开展各项工作提供了强大的动力支持。 2、恪尽职守,出色的完成本职工作。 一年来,认真履行办公室内勤人员的岗位职责,较好地完成了各项工作任务。如档案的管理。在工作的同时,也发现了自己的不足,如打字速度慢、做事过于拘谨等,我已经努力克服并已初见效果，希望领导跟同志们审查。 另外,在年终总结办公室内勤工作进展的同时，我也不忘做好来年的工作计划思路,我坚持进一步强化职责意识。在争创一流业绩上下功夫，树立正确的人生观跟价值观,增强事业心跟责任感,认真做好职责范围内跟领导交办的工作任务,不好高骛远，也不庸人自扰,因为:一屋不扫,何以扫天下凡事从点滴做起,只要谨记责任，终有一天会:会当凌绝顶,一

13、览众山小。希望领导能够通过我的这则办公室内勤工作总结,来肯定我一年来的工作,并放心交给我新的工作任务，我必然保质保量的去完成。 后勤工作总结 转眼间入职酒店两年多了,根据酒店工作安排，主要负责后勤传菜部的传菜工作，现将2X年度的工作情况工作总结汇报，并就2X年的工作打算简要概述:一、后勤管理 1、礼节礼貌、衣服整洁、微笑服务。2、执行上级的指令,按服务程度与标准，高效率准确完成传菜工作。3、开支前了解当班的传菜任务，明确重要客人及要会的传菜要求,传菜过程中不断检查菜的质量和数量，控制菜的质量、温度。根据客人的求控制传菜的速度。4、执行上级指令,保质保量,餐具和疏菜的清洗工作。 5、督导员工正确

14、合理作用洗涤剂，将餐厅和厨房送来的，用过的餐具和用具清洗干净并整齐地码放在餐架上。做好公区清洁工作,在工作时应注意安全操作。6、随时清理传菜间和洗碗间环境卫生,确保工作台餐具架达到卫生标准。7、提高服务意识,提高效率，用餐高峰时期合理调配,明确各自工作内容，进行分工合作。 二、员工日常管理1、对新员工,作培训工作,让她们有良好心态,熟练掌握工作。 2、对员工进行考核，了解员工的心理,相互沟通。、对优秀员工进行表章,提倡优秀先进的要学习,提倡团队精神。三、工作中存在不足 1、工作中不够细节化,宴会多时主次不分明。 、部门之间欠缺沟通，常常是出了事以后才现问题的存在。 3、员工之间缺少生气和活力。

15、 四、202年工作计划、做好后勤部门员工管理，制度争明，分工明确。 2、员工之间多问题相互学习,相互借签，分享好的服务经验,提高个人素质和工作效率。 3、加强成本控制,节约费用开支,合理用水用电等。 4、做好与厨房及楼面的沟能工作。5、强调部门之间协调关系。 6、做好食品安全卫生,抓好各项安全管理。 总结人:许X 202X年1月日 后勤工作总结 02X初以来,我科围绕中心工作部署，在中心领导的关心支持下，与兄弟科室通力协作,扎实有效地开展工作,按照“以管理于服务，以服务促管理”的工作思路，牢固树立服务与保障意识,充分发挥管理、服务、保障、协调的职能作用,圆满地完成了各项工作任务，取得了一定成绩。现将本科上半年的工作总结如下：一、加强学习，认真组织全科人员的理论知识学习 本科始终将学习当作工作的头等大事来抓，开年以来，本科坚持组织全科工。 二、厉行节约，切实做好物品采购与设施维护工作 后勤采买工作是本科的一切经常性工作，本科人员从单位实际出发，严格执行各项后勤采买管理,并充分发挥厉行节约、艰苦奋斗的作用,在物资采买中,通过网络询价、货比三家、集中采买等方式方法,在既保证物品质量，