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1、2022年车间管理规章制度一、按时上、下班，不迟到不早退，迟到罚_元。二、严守工作岗位，上班不许做与工作无关的杂事、杂活。三、严格按规章制度办事，遵守纪律，坚决杜绝违章作业，做到安全第一、不安全不工作，离开工作岗位时必须停电。四、严格按质量标准作业，把好质量关，对本职工作负责。五、在工作场地中，要保持场内附近清洁卫生，下班时打扫所在场地，物料要摆放整齐。六、遵守劳动纪律，不旷工、不脱岗、不迟到、不早退、不串岗(如有违反上述规定，给予适当的经济处罚)。七、服从领导和听从领导指挥，认真完成班长交给的任务，要随叫随到。八、上班期间不许打闹、斗殴，中午严禁喝酒。九、在工作中使用工具、物品时，凡丢失者、
2、损坏者均按原价赔偿。十、对疑难或认识不统一的问题，请给各班班长或上级及时汇报。十一、请广大劳动职工严格遵守以上各项制度，如有违章者，给予一定经济处罚。2022年车间管理规章制度（二）1、执行安全生产方针、政策、法规、安全操作规程及本企业安全生产的指示和决定，对本厂、车间的安全问题负全面的责任，是本厂、本车间的安全生产第一责任人。2、把安全工作列入议事日程，做到安全生产与日常工作计划、布置、检查、总结、评比“五同时”。3、加强安全教育。新工人进厂、进车间、工人变动工种或复工，必须进行安全教育和技术培训，考试合格后方可上岗，对于特种作业人员，必须持有专业培训考试合格的操作许可证，方可安排其上岗。4、合理安排劳动组织，做到均衡生产，注意员工劳逸结合，不经批准不得加班加点。5、按时上报本厂、本车间安全技术措施计划，积极组织实施上级批准的安全项目。6、参加安全值班，经常组织对危险作业点，重要部位设备设施及作业环境进行检查，对不安全因素及时整改，消除隐患，使之经常处于良好工作状态。7、发生事故，立即组织抢救，保护现场及时上报，并参与工伤事故、重大未遂事故的调查处理，拟定预防措施，督促检查执行情况。第页共页
