m点因素法岗位评估体系

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1、点因素法岗位评估体系密级:机机密 编编号:点因素法法岗位评评估体系系岗位评估要素1:对组织的影响(1)岗 位 评 估估 要 素 职责大小小 1 对组组织的影影响 2 管理对组织的影响组织规模下属人数下属的种类工作独立性工作多样性业务知识频率能力内、外部联系教育背景工作经验创造力操作性风险环境 职责范围围3 职责范范围 44 沟通 工作复杂杂性5任职资资格 6 问题题解决 7环环境条件件组织规规模表 (人人民币0000,0000) 程度表 A表B表C表D表E表F销售/生生产销售/特特殊服务务销售或贸贸易资产管理理公司保险公司司组织员工工总数(高附加加值的)/装配加加工(低附加加值的)销售额(中附

2、加加值的)销售额总资产保费收入入销售额118 45 72 358 45 10 218 36 45 90 72 143 358 717 45 90 10 25 336 72 90 179 143 287 717 1,4333 90 179 25 50 472 143 179 358 287 573 1,4333 2,8666 179 358 50 100 5143 287 358 717 573 1,1447 2,8666 5,7333 358 717 100 200 6287 573 717 1,4333 1,1447 2,2993 5,7333 11,4465 717 1,4333 200

3、400 7573 1,1447 1,4333 2,8666 2,2993 4,5886 11,4465 22,9930 1,4333 2,8666 400 800 81,1447 2,0006 2,8666 5,0116 4,5886 8,0226 22,9930 40,1128 2,8666 5,0116 800 1,4000 92,0006 3,5111 5,0116 8,7778 8,0226 14,0045 40,1128 70,2224 5,0116 8,7778 1,4000 2,5000 103,5111 6,1445 8,7778 15,3362 14,0045 24,5578

4、 70,2224 122,8922 8,7778 15,3362 2,5000 4,0000 116,1445 10,7753 15,3362 26,8883 24,5578 43,0012 122,8922 215,0611 15,3362 26,8883 4,0000 7,0000 1210,7753 18,8818 26,8883 47,0045 43,0012 75,2272 215,0611 376,3588 26,8883 47,0045 7,0000 12,0000 1318,8818 28,2227 47,0045 70,5567 75,2272 112,9077 376,35

5、88 564,5366 47,0045 70,5567 12,0000 18,0000 1428,2227 42,3340 70,5567 105,8511 112,9077 169,3611 564,5366 846,8055 70,5567 105,8511 18,0000 27,0000 1542,3340 63,5510 105,8511 158,7766 169,3611 254,0411 846,8055 1,2770,2207 105,8511 158,7766 27,0000 40,0000 1663,5510 95,2266 158,7766 238,1644 254,041

6、1 381,0622 1,2770,2207 1,9005,3310 158,7766 238,1644 40,0000 60,0000 1795,2266 142,8988 238,1644 357,2466 381,0622 571,5933 1,9005,3310 2,8557,9965 238,1644 357,2466 60,0000 100,0000 18142,8988 214,3477 357,2466 535,8699 571,5933 857,3900 2,8557,9965 4,2886,9948 357,2466 535,8699 100,0000 150,0000 1

7、9214,3477 321,5211 535,8699 803,8033 857,3900 1,2886,0084 4,2886,9948 6,4330,4422 535,8699 803,8033 150,0000 225,0000 20321,5211 803,8033 1,2886,0084 6,4330,4422 803,8033 225,0000 组织规模模核对表表根据组织织规模表表F栏(员员工人数数)12345678910111213141516171819201112233-22223344-323334455-433444556677-5344555667788-6445566

8、6778899-根据74556677788991010-表85566778889910101111-AE95667788999101011111212-得到1066778899101010111112121313-的1167788991010111111121213131414-组织1277889910101111121212131314141515-规模137889910101111121213131314141515161614889910101111121213131414141515161617158991010111112121313141415151516161717169910101111121213131414151516161617171817910101111121213131414151516161717171818181010111112121313141415151616171718181819191011111212131314141515161617171818191919201111121213131414151516161717181819192020对组织的的影响(11)岗位评估要素1:对组织的影响(2)程度组织的首首脑(A-级级岗位)对整个组组织有影影响(B-级级岗位)对职能部部门/业业务单位

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