《2022年住建局人事股工作总结》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年住建局人事股工作总结（2页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、2022年住建局人事股工作总结一年来，在各位局领导的关心和支持下，人事股认真学习贯彻_届_中全会会议精神，严格履行岗位职责，明确工作任务，爱岗敬业，使人事股各项工作均取得一定的成绩，现就_年的工作总结和_年的工作谋划如下：一、_考核工作为了正确、科学地评价全系统干部职工一年来的工作实绩，我们严格按照县_、县人社局和局党组的统一部署做好年度考核的_实施工作，对全系统_名干部职工进行年度考核，为促进我局各项工作的落实和为干部聘任、晋升提供了相关依据。二、人事劳资工作1、及时为_名职工办理了退休手续；2、完成了我局_名机关人员的级别晋升及_名工作人员的两年一次晋档和津贴变动工作；完成了_名事业单位工
2、作人员的工资晋级及津贴变动工作；完成了本系统_名退休人员的津贴变动工作。三、专业技术人员职称和工人技术等级管理工作1、完成了本系统_名职工职称评审申报及组卷工作。2、完成了本系统_名职工工人等级考试申报及组卷工作。3、完成了本系统_名同志二级建造师的报考工作。四、档案管理工作1、完成了_年全系统_名干部职工工资晋级表、及_年年度考核表的入档工作。2、完成了_年度_多份档案的清查、整理、归档及组卷工作。五、其它人事管理工作1、完成了测量队法人证的网上年检工作。2、为本系统_名干部职工及时补录档案资料_余份。3、及时对局机关及下属各单位公益网站内容进行补充与更新。4、完成了我局_名机关及事业人员网
3、上录入基本信息的统计上报工作。5、填报了县编委、人劳局、_部等各类统计报表_余份。_年工作谋划在_年工作中，人事股将继续在局党组的正确领导下，发扬爱岗敬业、无私奉献的工作作风，强化大局意识、发展意识、服务意识。在总结去年工作的基础上，对照存在不足，认真整改提高，不断提高工作能力和工作效率。主要工作思路如下：一、做好_年全系统工作人员的工资晋级、级别晋升工作。二、进一步加大考核力度，完善考核办法，提高考核质量。配合县_积极完成我局领导班子年度考核工作；认真做好各科（室）、各下属单位工作人员的各项考核工作，为全年各项目标任务的顺利完成提供有力保障。三、完成_年度各类档案的整理归档工作。四、认真做好各项常规性工作，做到掌握政策准确，工作认真仔细，完成及时高效。五、积极完成领导交办各项临时性工作任务。
