《配电月度工作总结》由会员分享，可在线阅读，更多相关《配电月度工作总结（10页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、配电月度工作总结半年来，输配电工区在公司党委的正确领导以及各科室的大力支持下，紧紧围绕县公司中心工作目标，深入开展安全生产各项工作，加强安全监督考核，确保了人身、电网、设备的安全。由于我县地域广、地理环境复杂 , 输配电线路多数架设在崇山峻岭、茂密丛林之中，给线路建设、维护和管理工作带来很大影响。为了确保全县广大客户正常用电需求，输配电工区全体员工克服种种困难、团结拼搏、众志成诚，用我们辛勤的汗水和不倦劳动保证了线路的健康运行。回顾上半年，我们具体做了以下几个方面的工作：一、明确安全生产目标，夯实安全基础。1、在年初经站委会研究和全体员工通过, 制定了全年安全生产目标，主任和每个员工签定了安全
2、生产责任状。通过对员工座谈、走访, 将安全工作延伸到八小时之外2、坚持每周一次班组安全活动，及时传达上级安全生产文件，每期事故通报都认真地进行了学习和讨论，人人发言，联系实际工作，做到举一反三，引以为鉴。3、严格工作票制度、工前工后会制度，工前制订切实可行的施工方案，做好危险点控制与分析，大型施工作业，单位责任人必到现场，并请安保、 生技部门领导到现场指导、监督。4、坚持线路运行分析制度，对发生的不安全因素按照“四不放过”原则，认真分析，制定对策，落实责任，严格考核。施工现场作业严格按照“三防、十要”的要求，加强监护制度 . 有力地遏制了线路施工作业不安全的不良苗头。5、定时定员对安全工器具进
3、行了全面的安全检查，保证安全工器具的周期试验，并做到记录完整，在工作中注意对安全工器具的保护，发现有设及不安全因素的, 及时进行报废或调换，保证了安全工器具在工作中的安全性。6、上半年基建工程和报装工程项目多，特别是在新建35kv 刘九回 ;110kv 吴通线、吴犀线、吴大线，拆除原 110kv富通线1#-104# 杆塔等大修施工项目中，主任深入现场进行安全督查，努力实现事故的超前预防, 对发现的违章行为严肃进行分析处理，狠刹了“三违”现象。有效地保证了施工现场的作业安全。在促进和提高员工安全意识的同时，对发现的违章和不规范作业行为，既严肃查纠并进行批评处罚，为公司安全生产构筑了一道坚固的防线
4、。二、加大线路处缺力度,提高线路健康运行水平在春季安全大检查和安评工作活动中，输配电工区对全县的线路进行拉网式巡查和排查。针对缺陷故障及时上报和消缺。输电线路方面共查出缺陷45 起，已消 45 起，消缺率达 100%。砍伐树竹障30 处，共 1421 棵 ; 安装可控避雷针六台; 更换接地线 15 处 ; 今年雷电是近百年来的，并且持续时间长。 1-7 月份 35kv 跳闸 14 次 ,110kv 跳闸 1 次 ( 雷击造成), 事故抢修 8 次 , 更换雷击绝缘子 404 片。配电线路方面查出缺陷 353 起，已消 292 起，消缺率达到 95%。砍伐树竹障 123 处，共 2920 棵 ;
5、 1-7 月份线路跳闸 255 次，抢修 126次，办理工作票95 份，合格率100%。更换材料：刀闸8 组、变压器 14 台 ( 雷击 ) 、避雷器 47 个、悬瓶 54 片、针瓶 68 个、跌落保险 65 个、顶架 2 个，横担7 根、挂杆号牌 221 块，加变压油 595kg。更换高压电缆 2处, 共 35m , 新装真空开关 2 台、新装刀闸 3 组，新增配变22 台 ( 其中 2 台为临时用电) ，容量 3855 kva 。更换高计 3 台，更换台区接地线 5 付、拆真空开关 ( 雷击 )3 台，处理断线 17 处，台区变压器漏油吊心 6 处。更换配变台架 5 处、更换塔头 2 个、
6、新建线路公里 , 及时排除了不安全因素和隐患。提高了线路的健康运行水平，对威胁人身安全的危险点、 危险源， 实施了有效的可控、能控、在控。三、精心筹措，确保“迎峰度夏”工作的胜利完成按照公司“认真做好XX 年输配电设备迎峰度夏工作的通知”精神，输配电工区立即召开全体员工动员大会 , 使每个员工充分认识迎峰度夏工作的重要性，通过早动手，早部署，坚持“防抢结合，立足于防”的原则，成立了工区迎峰度夏领导小组和应急抢修队，明确了领导小组成员职责，使之责任到位，制定了迎峰度夏工作组织措施和应急抢修预案，备足了抢修的备品备件，为保证电力设施安全度夏。一是查找事故防患，对全县所有输配电线路进行拉网式巡查和排
7、查 , 加强对重点输配电设备进行特巡 , 通过对设备的负荷测试和红外温工作 , 及时掌握供电区域内重要负荷的供电方式和用电电情况 ,随时进行负荷调整。二是主任带班加大了24小时值班力度 , 规定迎峰度夏期间全体员工保持通信畅通 , 不分节假日随叫随到。三是“迎峰度夏”期间，特别是城网改造任务重， 新投运、 改接线路的工作多，运行方式变化大，线路开关操作频繁。要求主任到现场加强监护 , 对安全生产过程进行监控 , 确保现场安全作业。四、认真开展“百问百查”活动 , 推动各项工作的开展通过“百问百查”活动的开展，重点解决四个方面的问题。一是以标语、宣传栏、学习资料等内容组织学习，宣传发动和考问的形
8、式来提高百查百问知识。二是确保电网安全稳定运行，不发生大面积停电事故和重大人身伤亡事故。三是员工队伍的安全意识和服务意识显著增强，执行力明显提高。四是安全生产和优质服务工作制度进一步健全，长效工作机制不断完善。五、狠抓日常工作，规范各项流程管理1、车辆管理：为保证工作用车事故抢修快速反应，司机岀车严格按照派车单制度，按轻重缓急统一安排。2、规范后勤管理：制定了卫生、职工的进餐、采购及厨师管理制度。做到抢修、施工用餐得到保障员工满意、办公场所卫生、整洁、井然有序。3、仓库管理：我们对进出库材料流程进行了规范, 制定了相应的保管制度和安全工器具的定期保养制度，对安全工器具备品备件进行了编号，定置定
9、位存放，做到了仓库的整洁规范。4、台帐、资料、报表管理：为了快速上报和管理各类资料、台帐、报表的准确真实。我们将应上报的各类报表资料分解到班组 , 考核到责任人 , 由分管主任审核再经主任通过后 . 交综合班按时上报，并整理归档。六、加强安全教育培训，提高员工安全素质工区坚持安全生产“以人为本”，在强化人的安全意识上狠下功夫，深入开展安全教育培训，不断提高员工的安全素质，努力营造安全稳定的良好环境。一是广泛开展安全生产法的宣贯活动，同时，配合安监部门在员工中开展了安全生产法暨安全知识竞赛活动，增强了员工的安全法制意识。二是积极开展安全警示教育。及时传达上级安全快报、安全简报、事故快报，充分利用
10、安全运行分析会、安全活动日，结合相关的各类事故有针对性的进行学习，仔细讨论，认真分析原因，深刻吸取事故教训，举一反三，坚决杜绝类似事故的发生。要求全体人员提高安全意识，重点防范人身、设备、电网事故，真正认识到保证安全无事故是我们供电企业的命脉， 是我们各项工作的根本所在。 三是利用“五一”长假和其它休息时间 , 先后组织了一线人员安规、工作票签发人、工作负责人的安全培训、还重点组织学习了“三防”、“十要” , 针对部分工作负责人在工作票的个别环节上填写理解不同，工区组织所有工作负责人按照两票实施细则 , 集中进行了工作票填写的专项培训和讲解，统一了大家的认识和做法，增强其在实际工作中运用规程的
11、水平，取得了良好实效。四是积极利用培训基地 , 加强对新上岗人员的岗前培训，使之系统了解安全生产法律知识，提高其专业技术和业务水平。五是利用“安规”年考和调考的契机，把“安规”学习和班组安全活动结合起来，既促使员工学习和掌握“安规”，又提高了班组安全活动的质量。七、目前存在的问题：1、110kv 富大、塘犀、大黄;35kv 老刘九回、通厦、厦刘等线路导线严重氧化和避雷线严重锈蚀，应予以及时更换。2、线路清障工作阻力大,树竹、青苗赔偿费用高,电力设施保护宣传工作有待加强。3、输配电线路抗雷击能力差和外力破坏故障还没有得到很好的遏制，需加大对线路防雷措施的投入。4、输配电工区运行成本高,生产处缺费
12、用大,单元处缺费用请求领导进行核定。5、希望领导重视,兄弟单位支持,建立有效的事故快速反应机制,真止做到亊故就是命令,以大局为重,有能力应付多条线路大面积停电抢修的全公司应急大预案。八、下半年工作打算;1、继续搞好“迎峰度夏”、“防汛” 及“百查百问”活动开展工作。2、加强输配电线路的特殊巡视检查工作和消缺力度，确保线路安全运行。3、认真做好输配电线路安全性评价工作,并提岀 XX年输配线路改造工程初设。4、完成线路挂牌工作。5、完善农网雷电定位系统基础数据录入和新建线路的档案收集工作。6、争创 XX年度“标杆工区”，争取“10kv 以上标杆线路”达标验收。时已过半，工作还任重道远，我们将在公司领导的支持下，振奋精神，扬长避短，把工作做细、做实，努力实现全年的奋斗目标。
