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1、2022年办公室内勤年终工作总结范文20年的工作即将告一段落，回顾行政办公室这一年来的工作，在公司领导及各位同事的支持与帮助下，认真履行部门的工作职责，全面提高了部门人员的思想认识、工作能力和综合素质，较好的完成了各项目标任务.现将部门年度工作情况总结如下：办公室的日常管理工作办公室是公司的综合管理机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽.办公室的工作千头万绪，文件起草、文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、党、工、团、建设、信息报送、接待、后勤及用车管理等，面对繁杂琐碎的大量事务性工作，我部门强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、准确、尽
2、量避免疏漏和差错，至今较好的完成了各项工作.（一）加强部门人员自身学习，提高业务水平办公室作为公司的综合协调部门，工作任务繁杂而艰巨，而办公室人员的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离，所以都不敢掉以轻心，总在学习，向书本学习、向周围的领导学习，向同事学习.部门经过多次培训教育活动，包括司机行车安全、办公室礼仪、接待礼仪等培训，以及组织到其他项目实地学习，不断积累，办公室工作一年来也有了明显进步，能充分发挥办公室职能作用，从容地处理日常工作中出现的各类问题，在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面，经过一年的锻炼都有了一定的提高，保证了部门各项工作的正常运行，能够以
3、正确的态度对待各项工作任务，认真努力贯彻到实际工作中去.积极提高部门各项业务素质，争取工作的主动性，努力提高工作效率和工作质量.（二）理顺关系，办理公司有关证件.公司成立伊始，各项工作都是从头开始，需要办理相关的手续及证件.在公司领导的指导和帮助下，积极为公司办理了各类证件，通过努力，用了月余时间，办好了公司营业执照、税务登记证，组织机构代码证证书、刻制好了公司所需印章及备案，使公司后续工作得以顺利开展.（三）建章立制，完成了项目公司行政管理制度的编制工作.年初，公司一切工作逐步进入正轨化工程中，公司各项规章制度的建立势在必行，在时间紧迫，相关参考资料较少的条件下，办公室顶着困难重重，边摸索，
4、边修改，在领导的指导和帮助下，共制定了9套行政管理办法：公司一般管理规定、会议管理制度、公文处理管理办法、固定资产管理办法、办公用品管理办法、车辆管理办法、印章管理办法、食堂管理办法、治安保卫管理办法，这些制度基本上满足了公司目前的管理需求，从而使公司的各项管理有章可循，员工有“法”可依，使公司尽快走向制度化、正规化、现代化规范管理.（四）文件管理工作实现了制度化、规范化.建立了各种内、外文件的管理流程，使文件的收、发、送、阅、审、存、借有了严格的管理程序，确保了文件传送的及时性、执行的有效性及使用的安全性，对文件的存档采用分级、分类、编号登记管理，并实行了纸质版和电子版同时保存的管理方式，确
5、保了档案管理的安全性及延续性，从而对提高公司的工作效率起到了促进作用.本年度公司共收文_份，发文_份，内部文件_份，签订的合同协议文件_份.（五）公司会议安排布置.年内，我公司共召开了大小会议约30次，以及配合其他单位召开了大型会议有_高速公路项目投资协议签约仪式、初步设计审查会、银团贷款信息发布会、项目申请报告咨询评估会议、全线征地拆迁动员大会.公司对内、对外的会议，办公室从会前准备到会中服务及会后跟踪，会议接待、会场布置都能较好地完成，以及重大会议的信息报道，保证了各项会议的成功召开.（六）印章管理工作基本规范.严格按照项目公司管理手册中的印章管理办法执行印章使用审批制度，对印章的启用、保
6、管、使用均进行详细的登记管理，确保了印章使用的合法性和安全性.（七）认真及时地做好文字工作.文字工作是办公室的一项重要工作，草拟综合性文件和报告等文字工作，负责办公会议的记录、整理会议纪要.随着项目不断进展和总公司领导、政府领导对项目进展情况的关心和重视，项目公司文字工作量也逐渐_，公司信息简报，项目进展汇报、请示、计划、报告、总结、讲话稿及会议记录等文稿在数量和篇幅上都有增加.办公室共完成大型会议领导讲话稿_篇，项目进展情况汇报_篇，完成项目公司信息简报_期，并在投资公司发布_条简报信息.完成工作例会记录、会议纪要共_份，共起草文件_份.在文字工作方面办公室人员也是不断学习，努力提高写作水平
7、，较好地完成了任务.（八）后勤管理工作1.车辆管理工作在随着车辆管理制度建立后不断加强，对公司车辆的调度审批、调配使用、维修维保、行车安全、违章处理、费用控制、车辆保管等方面进行了严格管理，并严格执行了派车审批制度和出车登记，达到了有效地使用车辆的目标.2.食堂管理工作规范化.在上级领导的重视下，办公室对食堂管理工作严格要求，厨师带健康证上岗，蔬菜和肉类产品实行了专人检查质量、数量及单价，办公室人员定期抽查.食堂账务做到了日清月结，月终盘点库存核对账目，公布账目，保证食堂费用的公开透明，并随时接受公司领导的检查和监督.确保了公司全体人员的饮食健康.（九）人事管理工作1.人事档案管理，现项目公司
8、员工_人，项目总经理部_人，项目总经理部第二标段_人，对所有员工姓名、性别、户籍、学历、婚姻状况等相关资料做了收集，并建立了花名册进行归档管理.2.劳动合同，在与员工自愿、平等、协商一致的前提下，签订了劳动合同、借调合同、临时合同、及实习协议，其中项目公司_位员工与项目公司签订了正式合同；_位员工与公司签订了借调合同；_位员工与公司签订了临时合同；_位员工与公司签订了实习协议；项目总经理部共与_位员工签订了劳动合同：_份临时活动，_份实习协议.3.五险一金办理，依法办理了_位与公司签订正式劳动合同员工的五险一金，并给项目公司_位员工办理了意外伤害保险，项目总经理部_位员工办理了意外伤害保险.4
9、.制定、完善人事制度，进一步做好公司人事管理工作，年前完成了项目公司各项人事管理办法：招聘管理办法；离职与资遣管理办法；员工考勤、休假、请假制度；社会保险管理办法；员工福利管理办法；效能考核管理办法及公司薪酬管理办法.5.薪酬发放，本着公平、公正的原则，以考勤为依据，完成了项目公司20_年_月至20_年全年度的工资、过节费和特别奖金的计算，并按时准确发放.（十）做好公司宣传栏工作，以文化、生活、工作为主题，建设企业文化宣传栏，让员工了解公司近年来的发展状况.在娱乐、工作中抓住精彩瞬间，感受快乐工作，愉悦生活.对每月工作重点，会议简报上墙公布，让所有员工了解公司工程进展.（十一）公司党建工作，完
10、成普法学习和汇总工作，采购书籍各部门学习、考试.完成党、团委的申报工作和中交投资公司党委下发的各项工作.（十二）认真做好了接待工作，本着接待无小事的原则，办公室根据接待对象，拟定好接待计划，注意接待细节，顺利完成了项目公司所有接待任务.20年工作中存在的不足与困难20年以来，办公室工作方面取得了一定的成绩，这与公司领导和其他部门的关心支持密不可分，也是办公室全体同仁共同努力的结果.（一）工作不够仔细，公司会议记录及发文中多次出现低级错误，导致出现了不该发生的错误.（二）对于项目的进程情况，以及重大会议的报道不及时，没有做到第一时间上报投资公司.（三）办公室人员对自己要求不够严格，导致车辆经常出
11、现清洗不及时，没有按要求停放，文件存档不及时，人员上班不准时的现象出现.（四）目前项目公司工会还在筹建中，办公室组织的文体活动相对较少.针对本年度的办公室的不足，在下一年度中要注重实现制度管人，促使办公室人员水平有更大的提高.20_年工作计划与努力方向工作中存在的以上问题需要通过不断的学习，总结经验，努力提供办公室人员综合素质，为此我部门对下一年度的工作方向有了清晰的思路，针对20年工作情况的优势与不足，我部门认为20_年工作重点主要在以下几个方面：（一）不断完善公司行政管理制度：没有规矩，不成方圆.办公室特殊的地位和工作性质要求，办公室必须是一个制度健全、管理严格、纪律严明的战斗集体，根据项
12、目公司规章制度运行情况及总公司的相关要求，继续完善公司行政管理各项规章制度，确保制度的健全完整，办公室管理工作将严格按制度来执行.（二）加强学习，沟通，拓宽知识面.努力学习行政管理专业知识和相关常识.增强学习的主动性和自觉性，提高个人综合素质，不能仅仅满足于目前会的、已掌握的知识，要通过进一步学习掌握更为全面的政治理论知识、管理知识、礼仪知识，涉猎更为广泛的文化知识领域，使办公室工作更上一个台阶.（三）注重本部门的工作作风建设，加强管理，团结一致，勤奋工作，形成良好的部门工作氛围.不断改进办公室对其他部门的支持能力、服务水平，力争取得更大的工作成绩.（四）开展形式多样的文体活动，既能极大的丰富
13、员工的业余生活，也能为公司营造良好的文化氛围.（五）定期召开部门会议和培训，每月召开一次部门会议，通过会议，做到部门人员之间相互沟通、了解，总结个人工作情况，吸取好的工作经验，以及工作中存在的问题.并加强办公室人员培训工作，进一步提高办公室整体素质.在20_年的工作中，我部门将继续努力，提高部门文化素质和各种工作技能，完成好领导交办的各项任务.最后，感谢公司领导和所有部门对行政办公室的帮助和支持，我们将会更加用心，把各项工作做得更好.6 / 142022年办公室内勤年终工作总结范文2今年以来，_办公室紧紧围绕市委、市政府的中心工作，结合深入开展创先争优活动，充分发挥参谋助手、督促检查、组织协调
14、等职能，团结一致，扎实工作，在参与政务、办理事务、搞好服务等方面都取得了新成绩，促进了政府工作的高效运转.认真履行参谋助手职责，提高以文辅政工作水平把服务大局、当好参谋作为政府办公室的重要职责，在文稿起草、信息调研、办文办会等重点工作上，坚持高标准、高质量、出精品、创一流，努力提升政务服务水平.一是办文力求精益求精.对会议方案、领导讲话、下发文件、会后报道等各种材料都做到严谨细致，严把行文、运转、审批关，特别是在综合文稿起草上，努力吃透上级精神，体现领导意图，反复琢磨观点，精心锤炼文字，出色地完成了经济工作暨为民办实事工作会、理论学习中心组读书会、建设总结表彰大会年等大型会议材料的拟写，今年共
15、拟写领导讲话、工作汇报、典型发言等综合材料_多篇，得到了领导的肯定和好评.二是调研力求高质高效.围绕全市总体工作部署和重点工作，筛选出关系全市大局、有针对性的课题进行深入调研，先后对我市转方式调结构、发展蓝色经济、优化产业布局、推进新农村建设等事关全市经济社会发展的重大问题、重点工作进行了专题深层次调研，撰写了一系列质量较高的调研报告，为领导科学决策提供了参考依据.三是信息力求准新快精.及时对我市发展社会经济的新做法、新亮点进行总结、提升和宣传，做好信息整理上报工作，今年共采写政务信息_多篇，在市级以上刊物发表文章_余篇，我市的知名度和影响.充分发挥综合协调作用，确保行政工作运转顺畅着力抓好办
16、公室的综合协调服务工作，热情主动地为各级领导、部门和群众搞好服务，保证了各项工作的周密细致、高效有序.一是周密高效做好协调服务工作.善于站在全市工作大局的高度来考虑问题、处理事情，坚持原则性和灵活性相结合，加强与上级部门的联系，强化与各镇办各部门的合作，积极稳妥地处理好各种关系，推动各项工作顺利开展.二是周备细致做好会务筹备工作.无论会务规模大小，都认真筹划、精心组织，做到了不出纰漏、细致圆满.三是周到严密做好行政接待工作.坚持以客人满意为目标，做到既热情周到、让客人满意，又把握分寸、不铺张浪费.今年接待省部级以上高层领导_次、上级检查督导组_多个、县级以上参观考察团_多个、外国考察团_多个，得到了来文客人的一直好评和高度赞誉.四是周细严谨做好法制工作.积极参与项目评审、企业改制、社会稳定
