职工操作比武活动总结4

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1、职工操作比武活动总结 职工岗位技术练兵比武活动方案 为了实现“消灭亡人事故”、杜绝“一通三防”事故,实现安全生产的奋斗目标,综掘一队基层工会要在提高员工安全素质上下功夫,主要任务是积极开展职工岗位练兵、技术比武活动。为扎实开展好这项工作,制定员工岗位学技术练兵比武活动方案及措施: 一、领导小组: 组 长: 副组长:李凯祥 张加祥教 师: 二、参加班组及员工: 四个生产班组及电钳班组,主要技术工种。输送机司机、矿井电工、矿井钳工、掘进工、耙斗机司机、凿岩机司机等岗位工种。 三、责任划分: 理论培训及考核由技术员李凯祥负责,每月一次员工安全培训和岗位练兵培训,按培训计划有目的有选择的进行重点培训,

2、力争在理论上有所提高,取得好成绩。 实践现场由xxx、xx、x、xx共同指导,xxx负责刮板输送机、矿井钳工培训与指导工作,并负责发展本工种新生力量的责任。xx、xx负责矿井电工平时培训与指导工作,并负责发展本工种新生力量的责任。xxx、xx、xxx、xx、x、xxx、xxx负责各班组全体支护工、综掘机的平时培训与指导工作。 按照主要工种重点培训的原则,以点带面,达到预期目的,力争为矿技术比武选送优秀人才,同时为提高我队员工技术水平做出应有贡献。 四、培训安排和要求: 1.每季度举办一次技术比武活动。 要求每名学员按时参加,不参加者罚款5元。 3.要求每名学员培训时认真听讲,做好培训笔记。 4

3、.培训时不准聊天、睡觉、躺卧,不遵守者罚款1元。 五、奖励措施: 为了认真搞好这项提高员工技术素质的基础工作,队里已召开了专门会议,对具体工作都做了详细分工,我们将按期、按工种进行培训与考核选拔,以竞赛的方式选拔出优秀人员参加矿比赛活动,同时为鼓励员工学技术,采取以下奖励措施: 、对获得队工种技术第一名的人员队给予奖励20元,并列为下半年评选技术能手的择优条件,同时参评各种先进优先考虑。 2、对获得队工种技术第二名的人员队给予奖励100元,同等条件下评选先进等优先考虑。 、对获得队工种技术第三名的人员队给予奖励500元,评选先进优先于一般员工。 、对参加矿、公司取得名次的员工视成绩情况队予以奖励5元、400元、0元,同时优选优先做为评优条件。 5、凡班组获得2名以上参加矿技术能手比赛的奖班组00元,获得名次的另外加奖。同时也做为评选先进班组的条件之一。 内容总结(1)职工操作比武活动总结 职工岗位技术练兵比武活动方案 为了实现“消灭亡人事故”、杜绝“一通三防”事故,实现安全生产的奋斗目标,综掘一队基层工会要在提高员工安全素质上下功夫,主要任务是积极开展职工岗位练兵、技术比武活动()4.培训时不准聊天、睡觉、躺卧,不遵守者罚款10元()4、对参加矿、公司取得名次的员工视成绩情况队予以奖励500元、400元、0元,同时优选优先做为评优条件

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