最新小学教导主任年终述职报告

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1、最新小学教导主任年终述职报告尊敬的领导:您好!本年度我在上级领导的关怀和信任下,担任_小学教导主任一职,并担任三、四、五年级的英语教学.一年来,本人恪尽职守,勤勤恳恳,踏踏实实做好每一项工作.回顾自己本学年的工作,最深的体会就是:领导栽培+岗位锻炼+个人汗水=收获.现将个人工作述职如下:一、政治思想方面本人能坚持四项基本原则,拥护党的方针政策,忠诚党的教育事业,爱岗敬业,能自觉遵守社会公德和教师的行为规范.牢固树立教育是一种服务的意识,为学生服务、为教师服务、为学校服务.真诚、热情、公正的对待每一个人、每一件事.严格遵守学校的教学管理制度,能深刻认识到中层干部应做身正为范、自觉遵守学校制度的表

2、率,要求教师做到的,自己先做到.努力使自己成为:校长的好助手,教师的好榜样.二、个人教学工作平时我利用上课内容、课间等对学生进行思想道德教育,培养学生形成良好的学习、生活习惯.充分发挥一帮一的学生互助手段,帮助后进的同学爱上英语,这样既让好学生知识得到了巩固又能帮助了别人,让所有孩子都爱上英语.三、教导处工作(一)搞好校本教研培训工作.1、在总结经验的基础上,制定了学校教研工作计划,计划突出可操作性和实用性.安排教师个人书写教学计划,做到早安排,早落实.2、开展多种形式的校本教研活动.实行分组教研(语文组、数学组、常识组);组织安排教师上公开课、示范课.3、成功组织了全校教师进行了期中考试分析

3、会,通过分析查找教学中存在的不足,使教师在分析中反思,在反思中成长,在成长中提高.(二)落实校本培训评估方案.制定了学校切实可行的校本培训方案.健全了校本培训制度.(三)狠抓教学常规检查与落实.1、每周教研组长对教师教学常规进行了督查.2、组织教研组长进行大检查,检查包括:备课、听课、作业、试卷测评、教后反思等.3、对教学常常规检查实行了周抽和月检制度.对月检情况进行了通报,推出了典型和找出了不足.(四)进一步深化课程教学改革.加大了课改督查力度,安排了学校领导随堂听课,写出了听课体会,并且进行了总结,查找出了课改中存在的问题.四、存在的不足1、缺乏创新精神,工作思路陈旧,教导处很多还是原来的

4、老路.教研活动效果不明显,没有针对教学实际问题进行研讨.教研活动形式老套,许多教师在开展教研活动认识上思想意识淡薄,抱着完成任务、多一事不如少一事的心态.2、深入课堂、深入班级听课不够,不能全盘了解教师教学动态.教学管理水平还有待进一步提高.不能对教师课堂上存在的问题做出有价值的指导.3、工作中还缺乏细致性,想问题还不够全面.缺乏工作的前瞻性和经验.这些是我在今后的工作中应当注意的问题,也是自己锤炼的方向,相信在学校领导和全体教师的帮助下能不断地加以克服,在下一阶段的工作中,我将不断总结,不断反思,不断改进,不断创新工作思路,力争踏踏实实的把分管的工作做到最好!此致敬礼!述职人:_20_年_月

5、_日3 / 3最新小学教导主任年终述职报告2尊敬的各位领导、各位老师:20_年的钟声已经敲响,在辞旧迎新的交叉口,每个人都会自觉不自觉地对已逝韶华进行反思、总结,当然我也不例外.身为_小学的教导主任已有多个年头,每年都会有不同的收获、不同的感受,特别是近两年,在辛勤忙碌的同时,更感到了自己肩上的责任是多么重大而光荣.下面我就对上学年的第一学期的教导工作做一报告:一、工作回顾1、积极组织教师深入学习各科课程标准,认真学习,认真做笔记.领悟新课改精神、新课程理念,转变教师的教育教学思想.各教研组根据本组实际情况搜集有关教学理论,组织教师学习,用理论来指导教师的教育教学实践,提高广大教师的教科研理论

6、水平,使广大教师能运用理论知识解决教学中的实际问题.2、积极开展教研活动.(1)积极组织参加校内外研讨课.本学期开展了许多教学教研活动:教研组的校级公开课;组内教师的研讨课等.每次活动都有讨论,有记载,有评价,有总结.这些教学教研活动,为教师的专业成长搭建了舞台.教师们学有所得,研有所乐.(2)努力开展全校性公开课活动能力.教导处每期组织了一次有针对性的公开课活动,由教导处主持,就教学中遇到的_些教学难点的突破展开学习讨论,激发教师参与教研的主体意识和创造热情,鼓励教师合作、交流、共享教研成果.各位老师畅所欲言,大胆发表自己的意见看法.在一定程度上,提高了老师们的理论知识和实际操作能力.(3)

7、学校领导深入课堂听课,教师互相听课.教导处及各教研组长以身作则,在全校掀起了听课热潮.大家实实在在地研究课堂教学微观领域经常面临的问题,发表见解,交流困惑,提高了教研组的凝聚力和科研能力.3、理论指导实践.学校对教研组的教学研究活动、集体备课、教师的听课作了具体要求,对教师的上课、备课、听课、教学随笔或反思也作了具体的要求,让理论运用于实践当中.4、抓常规,促进管理更加规范.(1)抓备课.备课是上好课的关键,我们要求教师依据课程标准,创造性地使用教材,恰当地选择教学方式和方法,有效地提高课堂教学效率,成为大家共同关注和思考的问题.本学期教导处对各教师的教案检查了三次.每次检查后,教导处都认真总

8、结,如实反馈,促使教师改正缺点,发扬优点.(2)抓上课.上课是教学过程的中心环节,上好一节课是提高教学质量的关键.本学期继续加强听课,采用随堂听课制度,促使教师的教学观念转变,尽可能把更多的时间留给学生,提高了课堂效率.(3)抓作业批改.本学期学校对教师的作业批改进行了新的考评办法,提高作业批改的要求,加大了激励措施.我们针对情况,对每一位老师提出了不同的整改要求,并用书面的形式通知老师,下次检查时重点看改正的情况.(4)抓教后反思.课程标准要求教师要及时进行教后反思,在反思的基础上使自己的教学促进全体学生的全面发展,可见教后反思的重要性.要促进教师的专业化发展,教学反思也是一个重要的手段.我

9、校要求教师课后要及时进行反思,并对反思进行具体要求,以书面、小组等形式进行教学反思,达到提高自身教学水平的目的.5、加强教研组建设,实行组长负责制,各位组长订好计划,组织学习各学科教育丛书和新教材调整意见,积极探索各种教学模式,开展各项活动,使全体教师的业务水平不断提到提高.6、加强对新教师的培养,做好新上岗教师的考核工作,加强对他们的指导,多给他们开课的机会,使他们的教育教学能力都有了一定的提高.7、加强对骨干教师的培养,给他们定任务、压担子,在科组活动上,要求他们上一堂示范课,供其他老师学习,使他们迅速成长,取得了较好的效果.二、取得成绩(一)教学改革走进教师的心中,进入课堂教师们都在积极

10、的参与尝试,从迷糊到开始运用,到不知不觉间已经走进人们的心中,从注重知识的传授到注重能力的培养,教师们都费了不少的经历和时间,取得了不少的成绩.(二)课堂教学,师生之间学生之间交往互动,共同发展.本学期我们结合各种培训的契机,动员老师采用“自主高效的课堂教学模式”,教师每人一份总校印发的重点文件,努力学习,大胆尝试,休息时间争得面红耳赤,课上、课下都在努力着.(三)以评价激励、促进学生全面发展.我们把评价作为全面考察学生的学习状况,激励学生的学习热情,促进学生全面发展的手段,也作为教师反思和改进教学的有力手段.三、存在的问题1、在教师的业务培训方面还是缺乏系统性和全面性,模范教师的引领作用还没

11、有得到充分的发挥,部分教师的基本素养还跟不上时代的要求.2、学生良好的学习和行为习惯还有待于进一步加强.3、在学校工作方面做得不够细尽.平时只顾忙着尽力去做好本职工作,不太注意周围发生的事情,对与自己无关的或关系不大的事还不够热心、不够主动,也没能更热情更主动地关心群众,与其他老师交流不够,没能热心地帮助周围的同志有针对性地去想办法,帮助解决实际问题.4、在工作协调性方面较差.平时总认为自己能做好的事情不必劳驾他人.相反,自己关心、帮助他人也不够,与他人谈心、交流、沟通的机会比较少.因此,做了很多自以为是不错的事情,却得不到教职工的理解或认同.三、今后打算1、抓常规:检查情况与教师工作量化考评

12、挂钩.2、抓教师培养,全面提高教师素质3、组织开展兴趣小组活动际评比,充分发挥教师的特长优势,丰富学生的课余生活,发展学生的兴趣特长,做好培优工作.总之,下学期面临的学年质量考核,教导处要做的事情还很多.我们只有在实践中探索,在研究中改进,在完善中发展,相信今后的教导处,工作目标会更加明确,工作作风会更加硬朗,工作思路会更加清晰,为全面提高教学管理水平,提高教学质量努力工作.5 / 5最新小学教导主任年终述职报告3尊敬的各位领导、各位老师:大家好!伴随着20_年的到来,一年的工作也即将结束.在过去的两个学期里,我主要负责学校的安全工作,学生纪律管理及学籍管理,同时分管六年级、英语、体音美学科的

13、日常管理.虽然工作纷繁复杂,但我能尽自己最大的努力,勤勤恳恳,踏踏实实做好每一项工作.现就德能勤绩廉五个方面,将一年的工作向各位领导和老师做以汇报.一、师德修养本人能拥护党的方针政策,忠诚党的教育事业,有爱岗敬业的思想,能自觉遵守社会公德和教师的行为规范.能牢固树立为学生服务、为教师服务、为学校服务的思想,真诚、热情、公正的对待每一个人、每一件事.作为学校的一名中层领导,能做到和领导班子成员相互团结、相互尊重、相互配合,对于其他部门的工作能够鼎力相助,大力支持.工作认真负责,办事公平公正,敢于承担责任,不计报酬,不计名利.二、竭尽所能,细心、耐心、真心地对待工作1、细心.安全工作学校各项工作的

14、保障,凡是涉及到学校安全工作,我都会细心地计划和安排.安全隐患定期排查,发现隐患及时整改.安全演练,精心策划,力求实效.安全宣_育长期进行,全校师生牢固树立安全防范意识.安全材料,按时整理归档,随时迎接上级领导的检查.学籍管理中,新生入学、学生转入转出以及学生信息的统计与上报,包含着大量的数据,并且关系到每一名学生的切身利益,更要加倍细心来做好此项工作.2、耐心.在学生纪律管理的工作中,我更多的是耐心的教育.在发现学生违反纪律之后,我会根据学生的心理特点及个人性格特点,和他们交谈,最后这些学生不但违反纪律的情况明显减少,而且都成为了我的好朋友和好帮手.3、真心.学校日常管理工作中我会真心地对待

15、每一位同事.真诚的沟通和相互的尊重是工作顺利开展的保证.在具体的学校工作中,我总能和同事们进行沟通和协商,充分听取大家的意见,在取得共识之后,大家齐心协力,最后总能使每项工作都顺利地完成.三、出勤情况在过去的一年中,我很少请假,几乎没有迟到早退现象,周末和节假日到学校加班是常有的事.我认为能够保证学校工作的顺利进行,牺牲一下个人时间并不算什么,这也算是体现奉献精神的一种方式.四、工作成绩过去一年中,在领导的重视和支持下,在相关教师的努力下,我所负责的各项检查均得到上级领导的好评,组织学生参加上级各项比赛取得了优异的成绩.五、廉洁高效西柳小学外地学生众多,每年有大量的学生转入转出.当家长到学校办理转学手续时,我总能热情接待他们,耐心的为他们讲解办理转学的程序.在不违反学籍管理规定的前提下,及时地为家长办好转学手续,把一种高效的服务提供给社会.虽然取得了一些成绩,但我的工作还存在有许多需改进的地方:1、由于工作繁杂,使我常疲于各种事务性工作而对教学教研工作不够深入和细致.2、学生参加体育项目比赛成绩不理想.我想这些是我在今后的工作中应当改进的问题,也是自己努力的方向,相信在大家的帮助下能不断地加以克服,本人也将一如既往地尽自己的力量为学校的不断发展做出贡献.最后,衷心地祝愿各位领导和教师身体健康,合家欢乐!谢谢大家!3 /

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