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1、仓库员工工作总结及方案三篇精选仓库员工工作总结及方案1*年是公司业务开展、效益增长、扩大规模的重要时期，这对于仓库工作的我来说，也是不断提升进步的时机，上半年里，在公司领导和同事的关心帮助下，本人较好地完成了各项工作，总结起来，主要表达在以下几个方面：一、完成库位调整工作*年上半年，为了更好地适应公司的消费、销售需要，我不断改进工作方法，其中重点是对货物库位进展了调整。根据平时工作中的理论经历，以科学、严谨的工作态度，结合公司实际情况，按照货物类别、型号、库存量以及周转率的不同，对仓库存货进展了合理有序的库位调整，力求做到易拿、易放、易看、易点的堆积方式，坚持货物先进先出原那么，加强了仓库货物
2、的科学化管理。二、科学控制库存物资随着公司的不断开展，仓库来货数量也进一步增多，工作量也随之增大。在此根底上，我积极采取有效措施和科学的方法，努力讨论，让进入仓库的货物有序存放，力求做到使库存物资合理安排，货物不多占用库位，并尽可能满足各工程公司的消费需要。三、坚持学习，进步业务程度学习是进步的推动力。在上半年里，我在做好本职工作的同时，利用工余时间坚持学习，努力进步自身的综合才能和理论程度。并且，我积极钻研业务技术，经常与有经历的同事交流经历，互相学习、互相进步，共同讨论把仓库管理工作搞好的新方法、新技术。四、保持整洁的库容库貌库容库貌是仓库管理质量如何的最直观表达，假设保持不好，也会对存储
3、物资造成不利影响。公司的仓库面积较大，周边环境较差，容易积累灰尘。因此，上半年我加强了仓库卫生的清理工作，坚持每天一次小检查，每周一次大检查，一经发现有积灰或混乱现象，就及时整改。通过这样的方式，我根本上保持了公司仓库整洁有序的库容库貌，也为自己创造了良好的工作环境，使仓库到达可视化管理的要求。五、下半年工作方案1、主要是货物接收与发送。进一步完善货物接收及发送程序，做好货物接收和发送的数据登记，力求做到及时接收，准时发送，确保货物准确无误发送。2、陈旧设备以及淘汰报废设备的清理工作。随着公司的不断开展，部分陈旧落后的设备已不能满足业务需求，下半年仓库将集中进展陈旧设备以及淘汰报废设备的清理工
4、作，做到严格报废，确保公司资产的完好、不流失，为今后企业设备配置和更新提供可查根据。3、根据仓库的管理要求，做好仓库的管理工作。下半年将继续做好仓库的日常管理工作，并着力在库位调整、库存物资、单据数据工作等方面进展进一步的强化，力求使仓库的日常管理更加标准、标准，为做好企业的后勤保障工作奉献力量。仓库员工工作总结及方案2 光阴似箭，岁月如梭。20xx年已经去，20xx年已经来。回想着过去，面对着如今，展望着将来。有自我进步提升的喜悦，也有对工作中造成失误及损失的愧疚。在过去的一年里，我们全体仓库人员一起承受客户多元化、单小料杂的挑战。一年过了现用心总结工作当中的利弊、得失；想从过去的教训中汲取
5、经历，为我20xx年的工作做好了充分的准备。20xx年度我作为仓库主管总结报告如下：一、在20xx年里我们仓库做了：1、为了仓管员的工作能做到帐、卡、物一致，甚至出异常时能做到有帐可查，有据可依，针对于过去仓管员有些物料没有建卡管理，老的物料卡上没有出入单据号、内容【摘要】：p 】：、收发完成后结存数没有及时填写，为了弥补这一缺陷，重订购了一批货仓物资收付卡，完成了对所有物料的收付卡管理，并在稽查时发现仓管员没写单据号，没有按要求去操作的进展了正确引导。2、理解各仓管员的所管区域物料摆放后，针对于仓库区域规划的不明确，做了一个相应的仓库区域规划整改调整。对物料存放区的大面积区域划分进展了相应的
6、细分与标识，以更有利于仓库现场物料管理。其中把电池从原来的位置移到了单独的小库房，把大件仓原用卡板放货的现常用物料按客户放置在货架上、及无送货单物料暂存区。3、为了防止找不到料，及找料所花费的时间太长，同时进步仓管员的工作效率，要求仓管员对每个客户、每个机型、每个物料都打印了相对应的标示。4、对仓区域破旧、损坏、脱落部分的斑马线进展了修补，进一步的完善了现场区域管理。5、针对于所有供应商物料必须贴物料标签，注明物料编码、物料名称、包装数量、消费日期，收货时并要求在包装外箱上贴龙迪仓库月份标，使仓管员在备料过程中通过月份标上日期做到按批次的先进先出管理，在物资收付卡上备注批次使用状况。6、为了防
7、止在拉货过程中防止货物堆放过高导致货物发生倒塌事件，要求所有物料堆码高度不能超过限高1.8米且大件轻物堆高不超过6层，电池堆放高度1.2米且不超过6层，三大件高度不超过1.5米，架子顶层堆放不超过60厘米，并相应要求仓管员对电子料和四大件物料做防静电保护，对已开箱或尾数做防尘密封防护。7、工程终结仓储进展物料盘查，为了PMC做好及时准确的得到根底信息，为消费编排和客户提供相应的库存数据。所有人员配合对仓存物料进展盘查。盘点卡上要注明盘点时间、盘点人、盘点数量的组成整箱、整包、整盘的多少再加工尾数多少)。8、通广、康佳、传佳音的客户审厂期间对仓储所提出的问题点，仓库对这些所提出的问题点在规定时间
8、内进展整改完成，完成事项如下：A、对每个仓区都安放了温度、湿度仪表，并对温度、湿度、空调、通风排气扇等设备都做了相应点检记录。电子物料能做到恒温控制，其它物料能做到常温控制。电池存放区还张贴平安警告标示和增加灭火器, 化学用品隔离放置且粘贴危险性的图示防火防爆标示。B、对于收货区域贴上地面标识，部分物料没有做到要用电脑打印的物料标识管理的，都要求仓管员在一个礼拜内于以补贴完成。并对所有电子料、四大件仓货架接地线与铺防静电胶皮，做到防静电管理。C、四大件、电子料与导电膜区部分裸露在外的物料用气泡袋或密封胶袋封口存放，其它用纸箱储存的物料必须用废旧的纸盖遮盖住。D、物料现场所有库存物料进展除尘工作
9、，特别是库存时间超一年以上的物料外包，对于彩盒尾数，以及部分裸露在外的物料，放于包装箱内封口存放，做到防混、防尘管理。E、为防止在堆码过程中，由于货物太重，堆码层次太高，存在挤压，损坏，要求所有物料堆码高度都作出相应调整，明确高度和堆层要求。F、为了改变没有做到尾数管理，对所有物料存在两个，或者三个尾数的物料全部按照尾数管理执行，所有物料发料完成后，一定只能存在一个尾数，要求所有小件物料尾数必须用PE袋封存，并在外包装上贴上尾数标签。总之回想起自己过去的20xx年，这一年的工作里面有很多工作是不尽如意的，总结起来主要有以下两大点：1、人员执行力低，工作被动，工作效率较低，异常重复出现：观察仓库
10、工作人员每天都在不停的做事，其工作态度值得嘉奖，但错误是不是的产生，即“有苦劳，也没有功绩”。 2、仓库区域划分还是不尽人意，整体区域略显混乱；没有库存仓位表不利于顺速快捷的找到物料；部分工作不够细致，不够深化，监视不到位；导致物料发错、用错，个别物料帐卡物不相符、数据不明晰；NG物料跟进不及时，不良物料申报及退货不及时；呆滞物料没有按时申报处理；前加工物料总是有多放少放，转线剩料未当场清理干净的情况。二、20xx年我必须做的工作及达成目的：1坚持早会制度，做好点名、检查工衣工帽注重整体形象，每天保持开开心心的心情迎接工作。2如今工作岗位的竞争剧烈，单一的工作技能不能满足部门岗位的需要，自己争
11、取在新的一年里多加学习做到懂得更多，做得更好。多与同事沟通，保持良好的沟通方式，听取好的建议。悉心听取上级领导的点评，对自己不好的做法即时予以改正。3 制定年度培训方案，加强对本部门职员的培训学习，使其真正掌握物料进、出、存的工作流程，让他们真正发挥仓管员作用,使物料周转流动环节畅通,同时也真正做到物尽其用,人尽其才的作用，使其仓库管理工作得到有效的改进。积极配合PMC和客户，对库存呆滞物品的积压进展整改，防止原材物料的浪费，节约原材料，处理调走部分呆滞物品，并改善仓库仓位的紧缺现象，合理利用空间。4通过培训、每天稽核、现场传授进步仓管员的操作技能程度，对每项要求下去的工作，要跟进去检查，每天
12、至少要方案一半的时间用在对仓管员的工作稽核和现场传授上；争取将每一个仓管员每月的工作失误次数降低到0次。5坚持每天对所有仓管所管物料库存保证稽查到三次，要求仓管员的库存信息卡、物准确率A类物料达100% 、B类物料达99%、C类物料达98%。对每个仓管员发料不及时投诉控制在每月≤1次。6当天的帐及时完成，勿必做到日清月结。为进步物料的管理，对所有进出仓物料尽可能按<仓库管理制度执行，对供应商严格把关来料数量。为确保PMC、消费部及客户及时理解物料库存情况，时时更新来料汇总日报表。确保数据的准确性与及时性。7仓库现场管理与目视化管理要不断完善与维持。时时做好仓库的6S工作，保持环境整
13、洁，所存放的物料井然有序。20xx年我将建立仓库库位表，每周将对库位表定时更新，所有货架、区域都贴上相对应的物料库位对照表，做到不是仓管员走到物料区短时间内也能及时的找到所需物料。对仓区物料所有标识明晰，明确，要求仓管员备料一定要做到批次管理先进先出。所有物料必须收料送检前做好月份标识与物料入库3日内做好电脑打印物料标识，对于物料标识上如今存在没有做到电脑打印物料编号管理的加以更换，对于目前供应商所送物料没有在物料标签写上料号的给予一提醒，二拒收的原那么进展收料。8催促仓管员在工作当中一定要做到物资收付卡管理，所有物资收付卡必须按照标准流程去操作，对于不配合，不执行的仓管员会给予相应的处分措施
14、，制定一些仓库内部管理规定来开展部门领导的管理工作，以及执行力。9为了使仓库物料做到帐、卡、物三者相符，将这列为对仓管工作的重点考核指标，要求仓管员每个月对管理的物料进展一次自盘，自盘过后，对仓管不上报盘点差异并没有把差异原因找出来的100%承担物料价值。20xx年每月的自盘中，增加一项穿插盘点仓管员之间进展互盘，以便增加仓管员对所有物料的认识与理解盘点完成之后一定要上交盘点差异报表。10为了加强对收货物料状况的掌控，所有供应商送货由售收货员签收并打印来料到货送检单，按客户做好来料汇总表，收货员负责跟进IQC对来料到货送检完成的状况，及时将状况更新在来料汇总上，每日下班前将更新的来料汇总表发邮
15、件消费管理部的同事或将文档设置成共享状态。11消费车间退料不及时，根据要求在结单两天内各车间需把该退的物料退到仓库，超时退料的将严格按制度执行。不管是良品还是不良品退料，退料时都需按退料流程操作，先将所退物料没有把不同物料区分开来，贴物料标签把物料编码、品名规格、数量、机型号写上，再送IQC检验签名盖章。12针对现不良品仓作业不良物料多年未做处理造成将爆仓现象，现将仓库所有呆滞物料、不良物料分仓区上报，跟进处理处理方案结果，做到该退供应商的退供应商、该调走的调走、该报废的报废，该暂留的打包暂留制定区域堆放；现有呆滞物料、不良物料处理完以后，每月最后一天仓管员提报自己管理区域物料的呆滞明细；该重
16、检的重检，该申请报废的申请报废或要求客户调走。 13对所有工作人员日常工作流程及工作方式进展全面梳理调整，制作相应图标看板并及时纠正错误，使得他们的工作方式及流程都能得到及时优化，简化。降低犯错几率，进步工作效率。针对前加工物料多放少放：A. 对放配件说明书、效劳清单、保修卡、电池、耳机、数据线、充头、皮套人员实行定位定岗，固定天天做一样的事，不随意更换人员岗位；B. 开线前召集员工，告知工位物料的区分，所要消费的数量，每个工位按样对照备料或加料；C. 备料时要将原标签和实物对照后放入各工位的固定样板袋中，收线清尾时将实物放入最后一个包装盒或回归物料原包装箱中；D. 开线前最少1小时内拉长要做好每2PCS产品首件送到IQC处检验确认用料的正确性，便于备料；开线消费时再送2PCS产品到IQC处检验确认，预防批量性错误；E. 按要求数
