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1、2022年安全部门各部门岗位责任制1、在矿长的领导下负责全矿的安全管理工作，是安全生产的主要责任者。2、认真贯彻执行“安全第一，预防为主”的安全生产方针和上级的安全生产文件精神和各项规章制度。3、做好职工的安全生产教育工作，抓好职工的安全生产技术培训和特殊工种的技术培训工作。4、_作业规程，定期_召开安全生产办公会议。检查、布置、总结安全生产工作。5、每月至少_一次安全大检查，对查出的问题，制定有效措施，及时解决处理。对重大隐患事故有权令其停产，消除隐患，确保安全生产。6、发生重大事故时，必须迅速赶到现场_抢救，同时报告主管部门和安全生产监督管理部门，必要时及时联系矿山救护队。事故处理完毕后，
2、要按照“四不放过”的原则，认真分析、总结经验教训，制定防范措施。并在十五日内将事故的分析报告，书面报上级主管部门。生产负责人岗位责任制1、认真贯彻执行国家相关法律法规和各项规章制度，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，在保证安全的前提下完成生产任务。2、建立健全生产系统各项安全管理制度、岗位责任制和操作规程，并认真执行。3、对生产系统安全生产负责，参加全矿安全大检查，经常深入生产系统现场，协助主管安全负责人排查治理安全生产隐患。4、落实重大危险源监控和重大安全隐患整改措施，落实安全整改责任人，落实整改资金，落实生产系统干部工人的安全生产承诺职责。5、定期_职工学习“三项制度”，
3、进行安全知识的培训，提高工人安全素质和自我保护能力。对安全生产有贡献的人员给予表扬和奖励，对“三违”人员给予批评和经济处罚。6、开展工程质量达标和安全创水平达标活动，不断提高生产作业场所的安全作业环境。7、制定生产系统重大事故救援预案和各种安全技术措施，并认真落实。8、发生安全生产事故，必须迅速赶到现场，_抢救，并报告上级领导和有关部门，事后要按照“四不放过”原则进行处理，总结教训，制定措施严防类似事故发生。工会主席安全生产职责1、负责_劳动安全竞赛活动，搞好职工的劳动保障工作。2、按照国家有关职工工伤保险政策，落实职工工伤保险和工伤医疗，定期_职工进行身体健康检查，健全职工健康档案，杜绝职业
4、病的发生。3、参加监督、检查企业内部“三项制度”的建立、执行和落实情况，监督、检查有毒有害作业场所，作业环境的治理情况。4、参与职工因公死亡、工伤和职业病的调查分析和处理，监督、检查基层科室落实预防措施的实施情况，协助单位领导做好善后工作。5、监督检查本企业女工劳动保护工作。安全科职责1、认真贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针和有关安全生产法律法规、行业管理标准，在矿安委会和安全主管负责人领导下负责本企业安全管理、检查工作。落实各科室和有关人员的安全责任。2、负责_制定、修订企业安全管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，并监督检查落实情况。3、负责企业重大危险源的监
5、控、监管和事故隐患的排查整改治理工作，制定相应的安全措施。4、负责特种设备及安全设施的日常监管工作。5、负责_安全大检查，督促解决有关安全生产存在的问题，纠正违章指挥、违章作业。现场遇有安全生产紧急情况时，有权令其停止作业，撤出人员，并立即报告有关领导。6、_对全矿职工进行安全知识教育和培训，_新工人的三级教育，配合上级搞好特种作业人员的安全技术培训和考核，_开展各种安全活动，落实各层次人员的安全生产承诺事项。7、负责企业各类安全生产事故上报工作，协助上级有关部门对事故的调查处理工作。8、搞好企业职工安全卫生、健康和劳动保护工作，不断改善劳动条件。9、建立健全安全管理网络，指导各有关科室和基层
6、安全工作，定期召开安全专业人员会议，加强企业安全基础建设工作。10、推广新技术，推行企业安全生产管理质量标准化，不断提高安全生产管理水平，建设安全和谐企业。安全科长岗位职责1、协助矿长做好本企业安全生产工作，对安全工作负直接领导责任，具体负责和领导各科室的安全生产工作。2、_职工学习国家安全生产法规、行业标准及有关安全生产的文件，主持制定安全生产管理制度，安全技术操作规程和作业规程，定期检查落实情况。3、做好安全生产会议的准备工作，定期召开安全生产工作会议，对会议决定的事项负责_贯彻和落实。4、主持编制年度、季度、月安全生产技术措施计划，并_实施。5、_企业各科室定期开展各种形式的安全检查工作
7、。排查安全隐患，发现重大隐患立即_有关人员制定安全整改措施，及时排除或向矿长及上级安全管理部门报告，在报告的同时制定可靠的临时安全措施。6、发生安全事故，及时赶到现场指挥，立即_抢救伤员工作，防止事态的扩大，并按规定时间上报安全监督管理部门，协助事故调查，做好事故善后工作。7、做好职工劳动保护用品的管理发放工作和职工全员培训工作。8、落实企业重大危险源安全检测、监控、治理工作和安全整改资_障工作，加大安全投入，提升企业安全水平。9、按国家有关政策，落实企业职工工伤保险和风险抵押金的足额缴纳工作，保障职工的合法权益，提高企业抗灾能力。10、推行企业安全生产管理质量标准化，不断提高企业安全生产管理
8、水平。专职安全员岗位职责1、认真贯彻安全生产方针，执行遵守安全生产管理各项规定。业务上受安全管理部门领导，协助贯彻执行有关安全生产的政策、法律、制度和标准。2、经常_职工进行安全教育培训。负责_新职工(含实习、代培、调查、参观人员等)进入车间和复工人员的安全教育和考试；做好每年的安全普测、考核、登记和上报工作。3、协助领导开展定期的安全、职业卫生自查和专业检查；对查出的问题登记、上报，并督促按期整改。4、负责_车间的安全例会和班组的安全日活动，开展安全竞赛、总结推广先进经验等。5、协助领导修订车间安全管理细则、岗位安全操作规程和制定临时性危险作业的安全措施等。6、经常检查职工对安全生产规章制度
9、的执行情况，制止违章作业和违章指挥。对于危及职工生命安全的重大隐患，有权停止生产，并立即报告领导。7、参加伤亡事故的调查、分析、处理，提出防范措施。负责伤亡事故和违规违制的统计上报。8、根据上级规定，督促检查个体防护用品的正确使用。9、完成领导交办的其它事情。从业人员安全生产职责1、认真学习和严格遵守安全生产各项规章制度、安全生产操作规程、劳动纪律，不违章作业，并劝阻和制止他人违章作业。2、精心操作和作业，做好各项记录，交接班必须交接安全生产情况，交班要为接班创造良好的安全生产条件。3、正确分析、判断和处理生产中各项事故苗头，把事故隐患消灭在萌芽状态，发生事故要果断正确处理，及时如实地向上级报
10、告，严格保护现场，并做好详细记录。4、作业前要认真做好安全检查工作，发现异常情况要及时处理和报告。5、加强设备维护，保护作业现场整洁，搞好文明生产。6、上岗必须按规定着装，妥善正确使用各种防护用品和消防器材。7、积极参加各种安全活动。8、有权拒绝违章指挥，违章作业的指令。2022年安全部门各部门岗位责任制（二）一、宣传和贯彻国家有关安全生产法律、法规和标准。二、编制并适时更新安全生产管理制度并监督实施。三、_或参与企业生产安全事故应急救援预案的编制及演练。四、协同公司有关部门共同_开展安全教育培训与交流，总结推广先进经验。五、协调配备项目专职安全生产管理人员。六、制定企业安全生产检查计划，经常
11、深入施工现场进行安全检查并指导各项目部专职安全人员和兼职安全人员的工作。七、监督_拆卸施工项目安全生产、文明施工措施费用的使用。八、参与危险性较大_拆卸工程安全专项施工方案专家论证会。九、通报_拆卸施工项目违规违章查处情况。十、_开展安全生产评优评先表彰工作。十一、建立公司_拆卸施工项目安全生产管理档案。十二、考核评价分包企业安全生产业绩及项目安全生产管理情况。十三、参加生产安全事故的调查、统计、分析和处理工作。责任人：2022年安全部门各部门岗位责任制（三）1、认真贯彻执行安全生产方面的法规、制度和标准，_推动安全管理工作，研究和推广现代安全管理方法和技术。2、_制订、修订_本厂矿安全生产管
12、理制度和安全技术规程、员工劳动防护用品标准，并监督检查。3、_编制、汇总、_安全技术措施计划，督促有关部门按期执行。4、_对职工进行安全思想和安全知识教育，对新职工进行企业级安全教育，_对特种作业人员的安全技术培训和考核，_开展各种安全活动。5、_参加安全大检查，贯彻事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施，检查隐患整改工作。6、参加新建、改建、扩建及大修项目的设计_、竣工验收、试车投产工作，使其符合安全“三同时”工作，办理“三同时”手续，使安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产。7、负责对_器材、压力容器、气瓶的安全监察工作，参加安全装置的校验监督，建立好台账。8
13、、深入现场检查，解决有关安全问题，指导基层安全工作，发现危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报告有关领导处理。9、监督检查防火管理制度和_器材管理制度等的执行情况。10、负责伤亡事故的调查、统计、上报和建档工作，负责办理工伤保险和工伤鉴定、索赔工作，协助有关部门做好职业病防治等工业卫生工作。11、负责厂矿安全考核评比工作，认真开展安全生产竞赛活动，总结交流安全生产先进经验，积极推广安全生产先进技术和现代安全管理方法。12、检查督促有关部门和单位搞好安全装备的维护保养和管理工作；综合分析研究安全生产中的突出问题，及时向领导和有关部门提出改进意见。_骏鼎建材有限公司2022年安全部门各
14、部门岗位责任制（四）安全保卫部门是企业安全生产管理专职部门，负责本企业的安全生产管理、内部治安综合治理工作，主要职责是：1、认真贯彻、宣传_安全生产法、建筑法和上级各项安全生产管理办法、标准和规章制度，坚持“安全第一、预防为主”的方针。建立和完善本企业的安全生产管理制度；2、负责企业安全生产许可证的申请、变更、延期等相关工作。3、制定定期安全生产工作计划和管理目标，并贯彻实施；4、坚持安全生产检查制度和例会制度。参加_企业内部制定的安全操作规程，并对执行情况进行检查监督；5、对广大职工(民工)进行安全教育，落实特种作业人员的培训、考核、办证工作；6、参加本企业施工_设计，安全施工方案的会审，参
15、加生产会议和上级召开的有关工作会议，掌握安全信息，预防、预测事故发生的可能性，督促整改事故隐患；7、经常深入基层单位和施工现场，指导安全生产管理工作，纠正和处理违章现象，遇有严重险情有权暂停生产，提出整改意见，并报告领导；8、负责企业的工伤事故统计，参加工伤事故的调查和处理，并向上级报告；9、_职工开展安全生产竞赛，宣传教育活动，推广先进经验，落实安全奖惩制度；10、做好企业内部治安综合治理工作，负责保卫企业的要害部位和国家_，维护单位内部正常的工作、生产秩序。11、贯彻“以防为主”的方针，做好“四防”(即：防火、防盗、防毒、防爆)宣传教育工作，对职工进行法制教育，预防各类案件发生；12、经常对重点防护部位进行检查，加强值班看守，做好节日安全保卫工作；13、宣传贯彻治安管理处罚法制定公司的安全保卫制度和仓库、工地、门卫等部位的保卫制度，并监督实施，消除治安隐患，防止事故发生；14、参加公司安全大检查，配合有关部门对职工进行保密教育，定期召开治保工作会议，定
