出纳职位说明书表格格式

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32.出纳职位说明书本资料基职业名称出纳文件编号GZSM-D16编制职务名称出纳所属部门财务部苜定员人数1人辖员人数一一百4可直接晋升的职位经理可晋升至此的职位可相互轮换的职位会计位关系.工作概根据国家有关财务制度和公司现金管理制度, 严格把关公司的每一笔收支,并做好宿美凭证。类别内 容考核标准1.全权(1)严格遵守现金管理制度,按照银行核定的库存现金限额保存f的现金;(2)现金的支出,要严格按照支出的审批程序,根据经审核、批准的原始凭证支付现金;(3)及时编制会计记账凭证;(1)熟悉收支工作程序、工作内容,能及时制作收支报表;(2)账实相符。2.承办根据经理的安排,办理公司其他相关业工作绩效评估。3.报审后承办要2.工作内容4.配合配合其他部门肩关的工作。与他人合作的记录5.其他是否良好。最低学历要求专业要求大学本科(有丰富工作经验者可适当放财会专业1.学历要求2.业务培训要求培训内容培训期限(1)会计法、企业会计准则培训;(2)里务我计邨思哨训。公,人(1)有2年以上财务工作经验;(2)具有现金管理和银行结算业务方面的知识,熟悉各项费用标准。(1)办事认真、严谨;(2)意志坚定,能够坚持原则;(3)有较强的自我约束能力;(4)为人止直,诚实,有信用,具有较强的责任感。3 .工作经验要求4 .个性特征要求5 .其他要求

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