事业单位停薪留职.doc

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1、事业单位停薪留职事业单位停薪留职。甲方:公司 乙方:地址: 联络方式:乙方原系甲方市场部助理,根据国家有关规定,乙方自愿申请停薪留职,经与甲方协商,特订立本协议,以便共同遵守。第一条 停薪留职期限从 年04 月01日起到年06月30 日止,共为三个月。如因特殊情况而延期的双方另行商定。第二条 停薪留职期间,甲方应保存乙方的国有企业职工的工籍,并连续计算其工龄。第三条 停薪留职期间,如遇工资,按工资调整政策予以评定,评定的附加条件是乙方履行本协议,如符合条件,甲方应予乙方晋级,待协议期满后,乙方回原单位工作时,按调整后的工资级别执行。第四条 停薪留职后,乙方可以从事各种正当的经营活动。需要办理的

2、手续,由本人自理;如确需甲方出具的,甲方可以证明其实属停薪留职人员。第五条 停薪留职后,乙方不享受工资、奖金、社会保险等待遇。第六条 停薪留职期间,如乙方因病、残而根本丧失劳动才能,甲方按退职方法予以处理。第七条 停薪留职期间,乙方必须遵纪守法,如从事活动,甲方有权按规定予以开除。第八条 停薪留职期满,乙方愿意回原单位工作,须提早提出书面申请,以便甲方按时予以安排工作,停薪留职期满后一个月内,乙方未申请回原单位的,甲方可以按自动离任予以处理。第九条 本协议在履行期间,协议条款如与国家的有关政策法规有抵触的,按国家的有关政策和法规执行。第十条 本协议自停薪留职期限起算之日起生效,在协议执行期间,

3、双方不得随意变更或解除协议,本协议如有未尽事宜,应由双方根据国家的有关政策规定进展协商,作出补充规定。补充规定与本协议具有同等效力。第十一条 本协议正本一式二份,甲乙双方各执一份,具同等法律效力。甲方:xxxxxxxx公司 乙方:日期: 日期:编辑推荐关于事业单位停薪留职 本公司根据员工的实际情况和国家有关规定,经研究同意 申请停薪留职,双方协商同意执行如下协议:一、停薪留职期限自 年 月 日至 年 月 日止。二、停薪留职期间,停顿计算工龄、停发工资、奖金、各种津贴和补贴;由公司承当的社会医疗保险费等一律由乙方自理,除孕产期、疾病等人。三、停薪留职人员在签订本协议时,必须做好工作移交接手续,个

4、人使用的单位财物必须退回单位。四、停薪留职期间,乙方有必要和公司保持联络的义务。五、停薪留职期间,如已方因病、残而根本丧失劳动才能,甲方按退职方法予以处理。六、职工在停薪留职期间,出现死亡、伤亡或发生伤亡事故,造成丧失劳动才能或死亡的,其各项费用全部由乙方自行负责。七、必须遵纪守法,遵守社会公德,未经批准,不得以甲方名义从事各项经济活动,一经查明,那么由公司予以辞退,且不作任何补偿终止其劳动合同,情节严重者送司法部门处理。八、停薪留职期满,乙方必须提早十五天主动与甲方人力资部联络确认复职事宜,假设无其它异议,需准时回公司办理复职手续;假设因乙方原因未准时复职而无做任何说明,那么甲方将视为乙方自

5、行离任,不作任何赔偿终止其劳动合同。九、本协议一式两份,甲方和乙方各执一份,未尽事宜另行通知。甲方:厦门X X X X X 公司 乙方(签名):日 期: 年 月 日 日 期: 年 月 日事业单位人员停薪留职 甲方:_(单位)代表人:_职务:_乙方:_,性别_,出生年月_.根据国家劳动人事部198361号关于企业职工要求停薪留职问题的通知的文件精神,为合理安排企业过剩人员,准许局部职工停薪留职,自谋职业,从事有益于社会的劳动。乙方自愿申请停薪留职,另谋职业,经与甲方协商,特订立本合同,以便共同遵守。一,停薪留职期限:从一九_年_月_日起到一九_年_月_日止,共为_年。二,停薪留职期间,甲方应保存

6、乙方的国营职工的工籍,并连续计算其工龄。停薪留职期间,如遇工资调整,按工资调整政策予以评定,评定的附加条件是乙方履行本合同,如符合条件,甲方应予乙方晋级,待合同期满后,乙方回原单位工作时,按调整后的工资级别执行。三,停薪留职后,乙方可以从事各种正当的经营活动,需要办理的手续,由本人自理;如确需甲方出具的,甲方可以证明其实属停薪留职人员。四,停薪留职后,乙方不享受工资,奖金,劳保福利,医疗费,粮食副食补贴等待遇。五,停薪留职期间,乙方按根本工资的_%向甲方缴纳劳动保险基金_元,每月_日前缴纳。逾期六个月连续不按期缴纳,甲方可以对乙方作自动离任处理。六,停薪留职期间,如乙方因病、残而根本丧失劳动才

7、能,甲方按退职方法予以处理。七,停薪留职期间,乙方必须遵纪守法,如从事非法活动,符合企业职工奖惩条例规定的开除条件,甲方有权按规定予以开除。八,停薪留职期满,乙方愿意回原单位工作,须在一个月前提出申请,以便甲方按时予以安排工作;停薪留职期满后一个月内,乙方未申请回原单位的,甲方可以按自动离任予以处理。九,本合同在履行期间,合同条款如与党和国家的有关方针、政策和法规有抵触,按党和国家的有关方针、政策和法规执行。十,其它:_.本合同自停薪留职期限起算之日起生效,在合同执行期间,双方不得随意变更或解除合同,本合同如有未尽事宜,根据国家的有关政策规定进展协商,作出补充规定,补充规定与本合同具有同等效力

8、。本合同正本一式二份,甲乙双方各执一份;合同副本一式_份,交_主管部门,(如经公证,应交公证机关)各留存一份。甲方:_单位(盖章)代表人:_(盖章)乙方:_(盖章)_年_月_日订事业单位停薪留职规定 甲方:_乙方:_根据_文件精神,经本人申请,甲方研究同意,现双方协议如下:一、停薪留职期限本协议期限_年,自_年_月_日起至_年_月_日止。二、协议期满后,可申请复职或办理继续停薪留职的有关手续,复职时间自批准期限满之日起计算。超过批准期限十五日内没有办理相关手续者,按自动离任处理。三、停薪留职期间,本人的社会养老保险,医疗保险属个人缴纳的局部,自批准之日起_日内到区劳动与社会保障局按规定一次性交

9、清,否那么后果自负。四、停薪留职期间,可予计算工龄,原单位要对其进展年度考核,考核等级为不定等次,教龄不予计算,调整工资按政策正常办理。五、停薪留职老师要遵纪守法,凡违背_的有关规定者,除依法处理外,不予办理复职手续。六、本协议一式四份,甲乙双方、甲方主管部门各执一份,归入乙方档案一份。七、本协议自_年_月_日起生效。甲方(盖章):_ 乙方(签字):_法定代表人(盖章):_年_月_日 _年_月_日事业单位停薪留职文件 订立合同双方:甲方:_(单位)代表人:_职务:_乙方:_,性别_,出生年月_.根据国家劳动人事部198361号关于企业职工要求停薪留职问题的通知的文件精神,为合理安排企业过剩人员

10、,准许局部职工停薪留职,自谋职业,从事有益于社会的劳动。乙方自愿申请停薪留职,另谋职业,经与甲方协商,特订立本合同,以便共同遵守。一,停薪留职期限:从一九_年_月_日起到一九_年_月_日止,共为_年。二,停薪留职期间,甲方应保存乙方的国营职工的工籍,并连续计算其工龄。二,停薪留职期间,如遇工资调整,按工资调整政策予以评定,评定的附加条件是乙方履行本合同,如符合条件,甲方应予乙方晋级,待合同期满后,乙方回原单位工作时,按调整后的工资级别执行。三,停薪留职后,乙方可以从事各种正当的经营活动,需要办理的手续,由本人自理;如确需甲方出具的,甲方可以证明其实属停薪留职人员。四,停薪留职后,乙方不享受工资

11、,奖金,劳保福利,医疗费,粮食副食补贴等待遇。五,停薪留职期间,乙方按根本工资的_%向甲方缴纳劳动保险基金_元,每月_日前缴纳。逾期六个月连续不按期缴纳,甲方可以对乙方作自动离任处理。六,停薪留职期间,如乙方因病、残而根本丧失劳动才能,甲方按退职方法予以处理。七,停薪留职期间,乙方必须遵纪守法,如从事非法活动,符合企业职工奖惩条例规定的开除条件,甲方有权按规定予以开除。八,停薪留职期满,乙方愿意回原单位工作,须在一个月前提出申请,以便甲方按时予以安排工作;停薪留职期满后一个月内,乙方未申请回原单位的,甲方可以按自动离任予以处理。九,本合同在履行期间,合同条款如与党和国家的有关方针、政策和法规有抵触,按党和国家 的有关方针、政策和法规执行。十,其它:_.本合同自停薪留职期限起算之日起生效,在合同执行期间,双方不得随意变更或解除合同,本合同如有未尽事宜,根据国家的有关政策规定进展协商,作出补充规定,补充规定与本合同具有同等效力。本合同正本一式二份,甲乙双方各执一份;合同副本一式_份,交_主管部门,(如经公证,应交公证机关)各留存一份。甲方:_单位(盖章)代表人:_(盖章)乙方:_(盖章)_年_月_日订第 页 共 页

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