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1、房地产办公室主任职责引导语：公司里面，不同的岗位所负责的也不同，那么房地产办公室主任有哪些职责呢？接下来是小编为你带来收集整理的文章，欢迎阅读！房地产办公室主任岗位职责1、负责协助总经理对公司所有工程项目投资策划，项目可行性研究工作。2、根据计划指标，负责制定相应的实施方案和措施，在确保完成计划指标同时，能有效地节省费用。3、负责协助总经理对公司所有工程项目投资策划，项目可行性研究工作。4、负责制定公司各部门工作范围及各岗位职责，负责编制公司各项工作的操作程序、工作标准,并负责检查、协调、督导各部门工作的顺利开展。5、主持、组织策划工作,拟定租售策划方案，确保完成租售指标.统筹或主持主管级以上
2、的人事招聘、培训及考核等工作，提名公司主管级以上人员的聘任、辞退、升职，报总经理批准。6、负责公司的人事、行政管理、工资编制标准和财产管理工作；7、行政费用的计划预算编制及使用情况的审核;8、负责公司印章及信息资料档案管理督导工作,保证重要文件、资料的保密不外泄。9、负责抓好公司员工的思想动态、精神文明、道德教育及职业操守工作，稳定和提高公司员工队伍素质等企业文化建设工作.房地产办公室主任岗位职责1、协助公司领导制定、控制、调整公司及各部门的编制、定员；2、协同各部门办理员工的招聘工作,为各部门提供符合条件的员工;3、协助公司领导和各部门做好员工的考核、转正、任免、调配等工作；4、协同各部门对
3、员工进行培训，提高员工的整体素质及工作能力；5、负责员工工资的管理工作；6、负责正式员工劳动合同的签订；7、负责保存员工相关个人档案资料;8、负责为符合条件的员工办理养老保险和大病统筹等相关福利。9、根据工作需要，负责招聘临时工及对其的管理工作。10、负责为员工办理人事方面的手续和证明。1、制定公司行政管理制度、汇编公司各项制度、监督检查各部门执行的情况。2、负责对员工进行遵守劳动纪律的教育及考勤工作的管理。3、根据董事会批准的行政费用总额度,每月制定公司行政费用预算,并严格控制行政费用的支出。4、负责公司资产的管理，建立固定资产、低值易耗品等物品的购买、验收、使用登记及定期检查使用情况的制度
4、。5、负责公司印章和介绍信的管理,严格执行印章和介绍信的使用规定。房地产办公室主任岗位职责1、负责领导办公室工作范围内的一切工作并完成年度计划。2、负责拟订、审核公司的有关对外的一切文件。3、负责组织检查公司计划、制度、职责的落实情况.4、负责人力资源发展计划的拟订和检查、名额编制、控制及执行。5、人员的任免、考勤、奖惩、差假、迁调、退休、工资、保险等事项的办理。6、员工教育与培训计划的拟订和实施。7、员工工作安全、福利、保险、退休等办法的拟订和实施。8、有关法律事务的接洽与办理。9、员工违反公司规程与失职的调查及处理。10、在分管副总经理的领导下开展工作，完成领导临时安排的工作。11、负责公
5、司的接待工作。房地产办公室主任职责四本职：掌握公司主要工作的进展情况，负责制定、落实办公室工作计划和办公室内部的管理，统筹管理公司行政后勤服务工作,统筹负责公司的档案文书管理，负责相关会议的组织,以及会议决议的督办事项，负责公司的接待工作及政府关系、公共关系的建立、维护、及保持掌握公司主要工作的进展情况，负责制定、落实办公室工作计划和办公室内部的管理:参加行政领导会议，参与公司重大事项的调研工作，拟定调研报告，及时掌握公司主要工作的进展情况;制订本部门年度、月度工作目标、工作计划；监督指导工作计划的落实;负责本部门员工队伍建设,提出对下属人员的调配、培训、考核意见;制定并完善部门工作制度，检查
6、本部门工作的执行情况；负责协调下属员工之间、本部门与相关部门之间关系；监督本部门的工作目标和经费预算的执行情况，及时给予指导。1、统筹管理公司行政后勤服务工作：监督后勤工作的执行，并提出改进意见;负责公司行政事务的上传下达;负责公司的印章管理；负责通讯、交通、招待、办公费用的审核和标准管理;负责各部门之间和领导之间的协调;负责公司总部的车辆调度。2、统筹负责档案文书管理：负责制定、完善档案文书管理的各项规章制度,并监督执行，做好保密工作。3、负责相关会议的组织，以及会议决议的督办事项：负责会议场所的安排与布置;负责会议相关活动的安排；负责会议决议的督办事项.4、负责公司的接待工作及政府关系、公共关系的建立、维护及保持：负责公来访人员的接待;负责公司相关的公共关系建立、维护、保持。5、完成上级交办的其它各项工作部门月度及年度计划的完成情况、费用控制情况、下属行为管理部门合作满意度（年度）、员工满意度、后勤支持投诉率办公设施等固定资产管理状况、公司环境卫生状况
