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1、细心整理 领导对新员工的讲话 从今日起，你们就是公司的一名新战士。从今往后，你们将和公司七千将士一道，并肩前行，共同战斗，用热忱和才智缔造企业奇妙的明天，用青春和志向，谱写自己奇妙的将来。公司欢送你们！世界500强企业欢送你们！ 人的一生中真正具有永久纪念意义的时刻并不很多，但我敢确定，对你们每一位公司新战士来说，今日是这种为数不多的时刻之一。因为它是你们人生起点的里程碑。 公司公司是一支有着深厚文化和辉煌历史的企业队伍。在她四十多年的历史进程中，不仅缔造了“象牙微雕”、百米长轨、高炉推移等冶金建立奇迹，而且培育出以享誉大江南北的公司品牌为核心的企业文化。这是公司的一笔最可宝贵的财产，拥有这笔
2、财产，将使公司在猛烈的市场竞争中立于不败之地，拥有这笔财产，将使公司驶向长富久安的此岸成为可能。 对公司来说，今日也是具有永久纪念意义的一天，340多名高校生选择了我们公司，给我们公司注入了新的生命，我要对你们表示感谢。当然，最重要的不是数量，重要的是再过五年、十年，你们当中有些人将成为精彩的企业家和高级职业经理人，有些人会从企业走向政府，成为高级政府官员、社会活动家，有些人会成为公司和国家的栋梁之才。 公司是一个企业，是一个家庭，是一种文化，是一种精神，是一种奋斗，这里将激发你们的缔造欲望，这里将恒久追求卓越。 你们新的航程也将从这里起锚。对你们当中的绝大多数而言，这样的环境，这样的气氛，生
3、怕都是生疏而新奇的。这是你们感知社会、相识社会的一个重要开端。或许，置身其中，随着时间的推移，伴随新颖感的丢失，认知度的加深，你们或有不适的感觉，甚至与你们所希翼和期盼的景况形成必需差异，这很正常，因为志向与现实原本就有差距。现实是残酷的，对此，你们要有醒悟的相识；但现实又是奇妙的，对此，你们也不能心存芥蒂。问题的关键在于我们是用什么样的眼光来正视，什么样的心态去面对。保持安康的心智，敬重现实，面对现实，立足现实，在现实中为自己精确定位，英勇地为自己担当起责任，敢于为自己的奋斗目标付出心血，这才能让志向在现实中找到自己的归宿，并以此成就自己的一番事业，这才是我们的安康成长之路。 作为国有控股的
4、大型施工企业，公司历来留意人才的造就和运用，形成了人才安康成长的肥沃土壤。一批又一批青年在基层得到熬炼并逐步成为各个领域的骨干，成为技术和管理方面的专家，成为公司员工队伍里的佼佼者。他们为企业的进步和开展作出了不行磨灭的奉献。他们恒久会得到企业和社会的敬重。 时势造英雄。公司目前正处在一个高速开展的时期，企业的做强做大，须要一大批忠诚于企业、有事业心和责任感、有创新精神和踏实作风的人才。你们的参与，为公司的人才队伍注入了新颖的血液，增加了新生的力气，盼望你们把握时机，快速成长，尽快成为企业的坚毅力气，盼望你们遵照企业、国家精英人才的标准要求自己，塑造自 己。在此，我想就忠诚、责任、创新、成才等
5、几个方面谈一些看法，与大家沟通和蹉商。 首先，我要讲的是忠诚。忠诚是一种品质，是其他全部品质的根底。按唯物论的观点，这种品质不是与生俱来的，尽管它有先天的成份，它是我们在成长过程中一点一点“积累”起来的，与世界观、人生观的形成一样，也就是说，忠诚是须要造就的，从必需程度上讲，它是我们作为社会人的立身之本。作为企业的一员，同样也是如此。我们投身于企业，并不是说我们就得把自己的一切全部交给企业，但企业选择了我们，我们也选择了企业，就意味着企业对我们的须要，意味着我们对企业的信任，从某种意义上说，我们与企业无形中建立起一种关系，一种情感，仅从这一点讲，我们也应当懂得珍惜，更不要说企业为我们供应了生存
6、和开展的平台，我们理应对企业有所回报，这是最原始、最朴实的情感表现形式。“忠诚为先，业绩为重”，这是我们对员工的根本要求。只要我们对企业赤胆忠心，对企业尽心尽责，我们的企业何愁不做大做强，换一个说法，只要我们对企业忠诚，我们终将获得事业、前途和荣誉。这是必需的。 我要讲的其次个方面的问题是关于责任的。责任两个字，写起来很简洁，说起来也很简洁，但要真正把它“挑”起来，你会觉得它很沉重。一个肌体安康、心智健全的成年的人，应当懂得责随意味着什么。一个对自己负责的人，首先要做到的是言行一样，自己说过的话，要用行动来证明，自己做过的事，其结果不管好坏都要勇于担当。具体到工作上，那就是要有责任心，要想方设
7、法把事情做好，做得更好， 领导致辞 海纳百川，会聚英才。金秋季节，我们公司又增加了新的活力，注入了新的血液，让我们以热忱的掌声庆贺各位成为山东能源集团的新成员！ 山东能源集团是一个充溢活力，追求卓越的群体，你们拥有的是一份极具挑战，力求完备的工作。接待中心是一个留意人才素养和专业技术的效劳性单位，秉着以人为本，以高满意度为目标的经营管理理念，为客户供应最正确的效劳。公司盼望大家以踊跃的工作看法和真诚的合作精神参与这个团队，公司也将为大家营造和谐、有序的工作环境，适时供应培训与学习的时机，供应施展才华的舞台，并且盼望我们在工作上的协作建立在彼此理解和信任的根底上，这种理解和信任是联系公司与员工之
8、间的桥梁。您的协作是公司正常营运，开展壮大的根底，公司强有力的后盾也将成为您努力奋斗的动力！ 我们来自四面八方，在这里相聚一堂。万事开头难，或多或少都会有一些不适应。但是，一个人的心态在工作中很重要，对于一个初入社会的人来说尤为重要，或许，你正担忧你是否适合这份工作，或者是这份工作原委是否相宜你，这是一种很正常的心态。于是，本公司特殊重视新员工的岗前培训，这个从吸取书本学问转移到接收企业文化和专业技能的过程是一个很重要的过渡时期，坚信新员工可以在这种按部就班的变更中了解我们这个企业，了解这份工作，了解自身的责任所在，并且能够更快地融入到我们这个团队。同时，也盼望大 家放低姿态，虚心向老员工学习
9、和请教，留意与同事沟通和沟通，擅长吸取别人的阅历，同心同德才能将工作做好。此外，还要提示大家放弃急于求成的想法，踏踏实实、一丝不苟的敬业精神是公司对每一位新成员的忠告，也是你们提升自己实力、获得更多人认同的法宝。马虎大意带来的不仅仅是企业的经济损失，更大的可能是将导致我们失去一个客户。 作为一个效劳单位的一员，你的言行举止、衣着妆扮很有可能干脆影响到客户的心理，从而影响到客户对你的评价，因此，培训期间在谨慎学习的同时，礼仪也是大家应当特殊留意的一个环节，良好的个人修养，不仅意味着你可以赢得对方的敬重，更重要的是表达了你对对方的敬重。你们此时此刻都是实习生，起点是一样的，公司给你们每个人的机遇也
10、是一样的。或许，在以后的工作中，你们的看法会不一样，处事方式会不一样，目标也会不一样，此时，机遇就不会同等的驾临到每个人的身上了，他所偏爱的是那些具备良好职业素养，拥有高尚职业道德的人。当然，公司期盼你们的才智和才能都能够得到充分的发挥，都可以抓住机遇。 最终，再次欢送你们参与的同时，由衷的盼望我们可以相互信任、相互理解、相互团结、相互合作，盼望我们每一位新老员工都可以用心灵来沟通，用微笑来面对，用长远而开展的目光投入我们的工作，缔造我们的事业！在此，诚意的祝愿你们可以收获胜利！ xxx集团新员工入职领导致辞 参与xxx集团的新同事们，大家好！ 首先我仅代表河南xxx集团全体同事欢送大家的参与
11、，我叫xxx，现任公司董事长，特殊荣幸和大家一起共事。河南xxx实业投资集团2010年9月成立以来，坚持“成为中国极具影响力的投资集团化公司”的企业开展目标，已经快速开展成为国内金融投资与工程经营领域的引领者。2014年3月，我们成立并确定了自有的“xxx”、“银满地”的黄金珠宝经营品牌，同时在xxxx购置了1200平米的黄金珠宝展示厅及办公住址。我们已胜利实现实业投资、工程投资，地产等领域多元化，集团化开展。 目前正是xxx集团高速开展的重要时期，这个时候参与xxx集团有着特殊的重要意义，正是你们的参与，为xxx的航行注入了更强劲的动力。对你们的到来和参与，我代表集团公司董事会再次表示热忱的
12、欢送和诚意的感谢！ 借这个时机，我想给新入职的同事和在座的家人讲一下我的期望及我的建议。大家自己必需要明白，你在xxx原委想获得什么？思索一下，再投入工作。 首先你必需要在xxx学到实力，学到本事才行，因为你将来要成为社会人，要成名立本，靠的就是实力和本事。在座的大多数既不是高干子弟，也不是富二代。我们唯一能依靠的就是自己的双手和头脑。你要想胜利，本事是最重要的，其他都是虚的。所以，最重要的，是在于你在xxx能不能学到东西，能不能熬炼出实力。在xxx，只有有 实力的人才能得到更多的资源和更大的舞台。所以，假如你不宠爱xxx，你必需要尽快换，尽快找到自己宠爱的事情，找到一个值得自己去投入的事情，
13、至少你不会奢侈自己的生命。 换句话说，xxx只是一道门，此时此刻它向你们翻开了，但你能走多远，要看你自己能熬炼出怎样的脚力。 在座的各位今日你们拥有的更多是潜力，而不是实力，我盼望在将来的几年时间里，大家把自己的潜力转化为实力。或许你想干一件很大的事情，但要借助很多资源。我们企业有很多老员工始终在公司做，持续的忠诚于企业？是因为我的xxx的企业平台是可以承载的了个人实力的施展和展示的。他们此时此刻追求的不是能得到多少钱，而是跟着公司先做成一件大事，为他以后再独立做事打下根底。 所以，几年后，在我们当中，会产生很多xxx的管理者。你们会成为xxx将来开展的中坚力气，你们的成长速度必需快于企业的开
14、展速度，否那么就会被淘汰，落伍。我也盼望你们能拿到xxx的高额奖金和薪酬。但这些都不是从天上掉下来的。你在xxx必需要努力，必需要做得好，这样你才能熬炼自己的很多实力。除了薪酬以外，你的实力和本事还能给你带来影响力，给你带来好的声誉。 或许几年之后，你在xxx告一段落了，我们也会坚信那时的你已经具备挑战更高平台的实力。那个时候你已从xxx得到的，就不仅仅是财产，而是你更高的个人价值。所以，我们的全部员工只要你有实力，有这些阅历，靠自己的双手、大脑和机智才智，就有时机获得或大或小的胜利。 新颖血液的渗入，必会给xxx带来强劲的动力和活力，把xxx推向又一个更顶峰， 所以我们全体xxx人必需胸怀远
15、大，披荆斩棘去开创将来，秉承我们的企业精神，携同新加盟的xxx人共同缔造一个奇妙、辉煌的将来！ 感谢大家！祝大家工作顺当！ 领导关于人才入职会上的讲话 这一段来，我们引进了一批中高级人才和一批基层员工，添人进口历来是兴隆兴盛象征。此时此刻各系统的人才全部配置齐全，管理高管也根本到位。应当说公司又步入了一个新的开展顶峰，平台越搭越大，给每个新人都预备了极大的开展空间，也赐予了老员工以学习、提升、成长的时间，只要是有潜力的人，开展空间同样是无限的，只看每个人的努力、才智和看法。 今日新老员工聚集一堂，我的第一感受是：我为老员工而傲慢，在没有这些新人到来之前，我们已经把公司干到了同行中国第一、世界其
16、次。我们的核心技术、创新实力、信息化管理、企业文化、市场网络、规模化生产、团队士气无不走到了最前头、成为深圳制造业的典范。我们给全员办保险，有2个职工食堂竞争为员工效劳，有3部专线接勤车，有多功能培训厅和每月组织各种新奇文化活动：诗歌竞赛、月明星郊游、生日会、卡拉OK、交际舞及党团、工会活动等。我们实行年薪制，平常有月薪，年底有奖金，长期规划有开展基金，共投共赢，长期积累。我们为员工体检、调户口、办入学，开拓各种成长、就业、开展平台，让员工发挥才华，有话可说，有理可诉：知心大姐、心理热线、投诉邮箱、总裁信箱、改革立项、缔造独创、能者多劳多得我们缔造了员工以厂为家，共创共赢的良好局面。 又比方内部市场
